title: Transitiemanager Interne Dienstverlening en Advies

description: Bedrijfsinformatie   Je gaat werken bij de afdeling Interne Dienstverlening en Advies (IDA). Binnen deze afdeling werken ongeveer 90 collega?s op het gebied van informatiebeheer, bestuur- en managementondersteuning en facilitaire zaken. De afdeling richt zich de komende jaren op verdere digitalisering van de informatievoorziening, huisvesting van de organisatie, het ?nieuwe werken? en het meer integraal werken. Het team Informatiebeheer is enerzijds belast met de afbouw van de papieren archieven en anderzijds met de opbouw van het digitale informatiebeheer. Het digitaliseringsproces is de komende jaren een speerpunt.   Functieomschrijving   Binnen een veranderende afdeling ben jij de manager die samen met de Beleidsco?rdinator leiding gaat geven aan het team Informatiebeheer. Het team Informatiebeheer bestaat in totaal uit circa 30 medewerkers waarbij kwaliteit en advisering rond informatiebeheer voorop staat. De Transitiemanager stuurt de uitvoerende IB functies aan (circa 20 medewerkers). De Beleidsco?rdinator stuurt de IB adviseurs (strategisch/ tactisch) aan; circa 8 medewerkers. Je brengt vernieuwing mee om de transformatie van het huidige informatiebeheer naar een digitale werkwijze te begeleiden. Naar aanleiding van een vastgesteld O&O plan is het team Informatiebeheer per 1 januari 2020 opgedeeld in twee secties: Informatiemanagement en Advies (IM&A) en Informatiebeheer en Ondersteuning (IB&O). Door de veranderende werkzaamheden (omslag papier naar digitaal) zoeken we een stevige en energieke Transitiemanager die vernieuwingen stimuleert en dit proces in goede banen leidt.  Affiniteit met het vakgebied is een pr?; het zwaartepunt van de functie ligt echter bij het personele aspect. Het inhoudelijke beleid stem je af met de Beleidsco?rdinator. Je coacht de medewerkers op een positieve manier waarbij je hen stimuleert om in oplossingen te denken ?n helpt met stappen te zetten in hun persoonlijke ontwikkeling (concrete invulling POP). Afstemming met de Beleidsco?rdinator en gemeentearchivaris is zeer belangrijk, om zo de doorontwikkeling van het team integraal te kunnen bewerkstelligen. Ook maak je, net als de Beleidsco?rdinator, deel uit van het Managementteam van IDA. Daarnaast ben je een volwaardig gesprekspartner voor wat betreft afstemming met de afdelingen IT-Dienstverlening en Advies, Archief Eemland en programma's.Hoewel de focus ligt op het Team IB, staat de kandidaat open voor een eventuele bredere inzet binnen de afdeling IDA met oog op verandertrajecten.  LET OP!In het kader van gelijke kansen en het voorkomen van manipulatieve inschrijvingen, waarbij een inschrijver veel verschillende cv?s indient en zo kan sturen op wie in de top komen, mag een inschrijver maximaal 1 offerte/kandidaat aanbieden.  Bij meer dan 1 aangeboden offerte/kandidaat zal alleen de eerst binnengekomen aanbieding meedingen naar de opdracht.Urenregistratie/facturatieDe gewerkte uren dienen te worden geregistreerd via de inhuurdesk van de Gemeente Amersfoort en na akkoord van de inhurende manager kan er via Mijn inhuurdesk op Gemeenteamersfoorthuurtin.nl een factuur digitaal worden verzonden aan de gemeente.

Gemeente Amersfoort

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Hospitality Interim BV

streetAddress: Nijverheidsweg-Noord 78


measure: requests

measure: electronicBids

currency: EUR

title: Directievoerder Bomen/Groen

nature: Raamovereenkomst

documentType: tenderNotice

description: Personen (ondernemers) kunnen niet aanwezig zijn bij de opening van aanmeldingen/inschrijvingen

noticeType: Aankondiging gegunde opdracht

description: Je bent verantwoordelijk voor het contractbeheer van in uitvoering zijnde projecten. Het betreft de functie van directievoerder binnen een lopende raamovereenkomst (thans in het 2e jaar) met 3 contractanten voor het planten van bomen inclusief een 2e, hieraan gekoppelde overeenkomst voor grondleveranties en (gedeeld) gronddepotbeheer. Link naar de projectpagina: https://www.amersfoort.nl/project/nieuwe-bomen-en-herplant-1.htmJe fungeert als tussenpersoon tussen de projectmanager en de toezichthouders en contractanten en zorgt ervoor dat op zowel praktisch als financieel vlak de uitvoering verloopt zoals het moet. Op basis van aangeleverde informatie over afwijkingen, extra werk en contractdiscussies ga je het gesprek met de contractanten niet uit de weg. Er is een zeer regelmatige afstemming met de projectmanager waarbij je over de belangrijkste zaken informeert en adviseert in contractzaken. Daarnaast ben je inzetbaar ter ondersteuning voor de gebiedsbeheerders van de gemeente Amersfoort in diverse voorkomende werkzaamheden met betrekking tot contractbeheer in relatie tot het groenonderhoud van de openbare ruimte.  Taken:Afstemmen en advisering projectmanager;Contractbeheer m.b.t. de voorkomende werkzaamheden binnen de overeenkomsten waaronder projectadministratie, controles staten en termijnen, Overleg en afstemming met een viertal contractantenAansturing en afstemming met een tweetal toezichthouders en interne afstemming met collega?s.Een groot gedeelte van de administratieve werkzaamheden worden niet op kantoor uitgevoerd in verband met de gemeentelijke richtlijnen rondom Corona. Afstemming met contractanten en toezichthouders kan gedeeltelijk wel fysiek plaatsvindenLET OP!In het kader van gelijke kansen en het voorkomen van manipulatieve inschrijvingen, waarbij een inschrijver veel verschillende cv?s indient en zo kan sturen op wie in de top komen, mag een inschrijver maximaal 1 offerte/kandidaat aanbieden.  Bij meer dan 1 aangeboden offerte/kandidaat zal alleen de eerst binnengekomen aanbieding meedingen naar de opdracht.Urenregistratie/facturatieDe gewerkte uren dienen te worden geregistreerd via de inhuurdesk van de Gemeente Amersfoort en na akkoord van de inhurende manager kan er via Mijn inhuurdesk op Gemeenteamersfoorthuurtin.nl een factuur digitaal worden verzonden aan de gemeente.

scheme: CPV

description: Zakelijke dienstverlening: juridisch, marketing, consulting, drukkerij en beveiliging

region: NL

noticeTypeDetails: Aankondiging van een gegunde opdracht

procurementMethod: open

nationalOrEuropean: Europees

mainProcurementCategory: services

procurementMethodDetails: Openbaar

Gemeente Amersfoort

locality: Amersfoort

countryName: NL

description: Regionale of plaatselijke instantie

scheme: COFOG

description: Algemene overheidsdiensten

Projectbegeleiding Buitenruimten BV

locality: Laren (gld)

streetAddress: Zutphenseweg 13 a

scale: sme

initiationType: tender


id: Velten&DeWith Interim in Finance B.V.-230-0

title: Financieel adviseur sport en onderwijs

description: Voor financi?le vraagstukken en dossiers ben jij (in de functie van financieel adviseur) voor sport en onderwijs het primaire aanspreekpunt van de afdelingsmanager Samen Leven en zijn (account)managers/beleidsmedewerkers bij het doorlopen van de hele jaarlijkse planning- en controlcyclus. Je geeft concrete en heldere financi?le adviezen op het hele speelveld van sport en onderwijs en zorgt voor de financi?le onderbouwing bij de voorliggende vraagstukken. Je levert een pro-actieve en innovatieve bijdrage aan de ontwikkeling en uitvoering  van processen en producten binnen het team Adviseurs.  Je onderhoudt in- en externe contacten en neemt deel aan in- en externe overleggen met verbonden partijen.  LET OP!  In het kader van gelijke kansen en het voorkomen van manipulatieve inschrijvingen, waarbij een inschrijver veel verschillende cv?s indient en zo kan sturen op wie in de top komen, mag een inschrijver maximaal 1 offerte/kandidaat aanbieden.  Bij meer dan 1 aangeboden offerte/kandidaat zal alleen de eerst binnengekomen aanbieding meedingen naar de opdracht.  Urenregistratie/facturatie  De gewerkte uren dienen te worden geregistreerd via de inhuurdesk van de Gemeente Amersfoort en na akkoord van de inhurende manager kan er via Mijn inhuurdesk op Gemeenteamersfoorthuurtin.nl een factuur digitaal worden verzonden aan de gemeente.

description: Overige gemeenschaps-, sociale en persoonlijke diensten

Gemeente Amersfoort

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Velten&DeWith Interim in Finance B.V.

locality: Utrecht

streetAddress: Papendorpseweg 99 Gebouw A


title: Senior huisvestings- en aanbestedingsadviseur Nieuwbouw Stadhuis

description: De organisatie Amersfoort (ruim 155.000 inwoners) is een stad met een historisch hart en een bruisend centrum. Een stad die zich in hoge snelheid ontwikkelt, vol innovaties en initiatieven. Gemeente Amersfoort gaat aan de slag met een nieuw stadhuis. Een dedicated programmateam is eind 2019 gestart met de ontwikkeling daarvan. Met als doel: in 2025 een nieuw stadhuis waar zowel inwoners van Amersfoort als medewerkers van de gemeente blij mee zijn.   Het Programmateam Toekomst Stadhuis bestaat uit een slagvaardig en enthousiast team en is onderverdeeld in het Programma-management en de drie sporen: Bouw, Communicatie & Leren en Huisvesting & Services. Als lid van het programmateam zoeken wij een senior huisvestings- en aanbestedingsadviseur met ervaring in grote en complexe nieuwbouwprojecten voor overheden; een adviseur die de organisatiebehoefte kan vertalen naar aanbestedingsdocumenten, die kan adviseren in en deelnemen aan diverse soorten aanbestedingsprocedures en die de gemeente na contractering van marktpartijen kan helpen bij het realiseren van de beoogde kwaliteit door middel van verificatie- en validatiemanagement. Voor de procesbegeleiding van de aanbesteding(en) is reeds een adviseur gecontracteerd.  Het ambitiedocument is in de maak. De huisvestings- en aanbestedingsadviseur helpt allereerst bij de uitwerking en afronding van het ambitiedocument en stelt in nauwe afstemming met het programmateam en de achterban een programma van eisen of vraagspecificatie op. De aanbestedingsstrategie zal binnen afzienbare tijd worden vastgesteld. Omdat de aanbestedingsstrategie en de aanbestedingsscope thans nog niet volledig zijn uitgekristalliseerd, zoeken we een adviseur die ervaring heeft met verschillende contract- en bouworganisatievormen (aanbesteding van zowel diensten als werken, traditioneel, UAV, UAV-GC, Bouwteam) en met verschillende aanbestedingsprocedures (Nationaal en Europees, concurrentiegerichte dialoog, meervoudige niet-openbare procedure).   Het team werkt vanuit de afdeling Programma's en Projecten. Dat is de gemeente brede afdeling voor procesmanagement, in het bijzonder programma- en projectmanagement. Bovendien vervullen we gemeente brede vastgoedbeheertaken en verrichten we allerhande vastgoed-gerelateerde zaken. Er werken zo'n 100 mensen, vast en ingehuurd. Je werkt vanuit deze afdeling en onder verantwoordelijkheid van de overall manager voor het Programmateam Toekomst Stadhuis.    Senior huisvestings- en aanbestedingsadviseur Stadhuis  Wat ga je doen ?  Ten aanzien van de huisvesting:   ?       Je bent de huisvestings- en aanbestedingsadviseur binnen het programmateam en je denkt en werkt mee vanuit je expertise aan het programma;   ?       Je vertaalt de organisatiebehoefte naar uitgangspunten en eisen voor het gebouw;  ?       Je stelt mede het ambitiedocument voor de nieuwbouw op;  ?       Je stelt het programma van eisen/ de vraagspecificatie voor de nieuwbouw op;   ?       Je draagt verantwoordelijkheid voor de kwaliteit van de inhoudelijke uitvraag, incl. de organisatie van gebruikersreviews;  ?       Je neemt deel aan gemeentelijke project- en werkgroepen en zit waar nodig werkgroepen voor;  ?       Je helpt de beoogde kwaliteit na contractering te realiseren, daartoe verifieer je de plannen en oplossingen van marktpartijen aan de gestelde eisen, stel je toetsrapportages samen en valideer je samen met de achterban de mate waarin oplossingen aansluiten bij het beoogde gebruik.  ?       Je treed op als gesprekspartner voor het ontwerpteam t.a.v. het programma van eisen/ de vraagspecificatie.   Ten aanzien van de aanbesteding(en):  ?       Je zorgt ervoor dat de inhoudelijke uitvraag nauw

description: Haalbaarheidsstudie, adviesverlening, analyse

Gemeente Amersfoort

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

OPPS

locality: Houten

streetAddress: Het Kant 3 Houten


title: Ervaren redacteur

description: We zijn op zoek naar een ervaren redacteur met creatief schrijftalent en oog voor beeld. Je werkt voor alle doelgroepen en kanalen van de gemeente: het intranet, de gemeentelijke website, Facebook, LinkedIn, YouTube, Instagram, e-nieuwsbrieven, flyers en Stadsberichten. Je cre?ert en publiceert content die verder helpt of betrekt. Je weet wat volgers willen, sluit aan bij (krant)lezers en maakt complexe inhoud toegankelijk. Als redacteur draai je mee in het 14-koppige mediateam op de afdeling Publiekscontact en Advies (PCA). De leden van het mediateam ondersteunen de organisatie bij de communicatie rond uiteenlopende maatschappelijke vraagstukken. Toegankelijkheid staat bijvoorbeeld hoog op de agenda, net als participatie, duurzaamheid en het werven van nieuwe talentvolle collega?s (!). In de praktijk betekent dit dat je communicatieadviseurs ondersteunt in projecten en daaraan ook inhoudelijk bijdraagt, bijvoorbeeld in een campagne, evenement of nieuw platform. Je vertaalt deze projecten naar toegankelijke boodschappen en verhalen die gericht ingezet kunnen worden. Je bent inzetbaar op verschillende thema?s waar een goed en helder verhaal nodig is en je draait mee in de Newsroom. Zo divers als de stad is, zo divers is het werk in ons Mediateam.LET OP!In het kader van gelijke kansen en het voorkomen van manipulatieve inschrijvingen, waarbij een inschrijver veel verschillende cv?s indient en zo kan sturen op wie in de top komen, mag een inschrijver maximaal 1 offerte/kandidaat aanbieden.  Bij meer dan 1 aangeboden offerte/kandidaat zal alleen de eerst binnengekomen aanbieding meedingen naar de opdracht.Urenregistratie/facturatieDe gewerkte uren dienen te worden geregistreerd via de inhuurdesk van de Gemeente Amersfoort en na akkoord van de inhurende manager kan er via Mijn inhuurdesk op Gemeenteamersfoorthuurtin.nl een factuur digitaal worden verzonden aan de gemeente.

Gemeente Amersfoort

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

De Plaatjesmaker Fotografie

streetAddress: Duifpolder 104


title: Allround ervaren Microsoft systeem engineer (tijdelijk, 36 uur per week)

description: De IT-afdeling van de Gemeente Amersfoort is op zoek naar een communicatief vaardige allround ervaren system engineer. Het werk bestaat uit een breed scala aan ICT beheer werkzaamheden voornamelijk op het terrein van de Microsoft suite. Je werkt in een team met nog 5 andere engineers, de taken zijn gerangschikt rond de thema?s (virtuele) werkplek, monitoring, storage & compute en networking. De laatste twee thema?s vereist veel samenwerking met leveranciers omdat beheerwerkzaamheden zijn uitbesteed. LET OP!In het kader van gelijke kansen en het voorkomen van manipulatieve inschrijvingen, waarbij een inschrijver veel verschillende cv?s indient en zo kan sturen op wie in de top komen, mag een inschrijver maximaal 1 offerte/kandidaat aanbieden.  Bij meer dan 1 aangeboden offerte/kandidaat zal alleen de eerst binnengekomen aanbieding meedingen naar de opdracht.Urenregistratie/facturatieDe gewerkte uren dienen te worden geregistreerd via de inhuurdesk van de Gemeente Amersfoort en na akkoord van de inhurende manager kan er via Mijn inhuurdesk op Gemeenteamersfoorthuurtin.nl een factuur digitaal worden verzonden aan de gemeente.

description: IT-diensten: adviezen, softwareontwikkeling, internet en ondersteuning

Gemeente Amersfoort

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

BlueTrail BV

locality: Alphen aan den Rijn

streetAddress: Distributieweg 27


title: Senior medewerker heffing (Lokale belastingen)

description: Het uitvoeren van de werkzaamheden van senior medewerker Heffen. Zie bijgevoegde functieomschrijving.Concreet betekent het in ieder geval:- Zorgen voor een correcte aanslagoplegging in januari 2021 (OZB. rioolheffing, afvalstoffenheffing);- Inclusief afstemming met externe partijen, en het voorbereiden van werk voor collega's;- Bijhouden mutaties KvK;- Afhandeling van bezwaarschriften leges;- Bijspringen op invorderingsdossiers;- Eventueel inzet op projecten.LET OP!In het kader van gelijke kansen en het voorkomen van manipulatieve inschrijvingen, waarbij een inschrijver veel verschillende cv?s indient en zo kan sturen op wie in de top komen, mag een inschrijver maximaal 1 offerte/kandidaat aanbieden.  Bij meer dan 1 aangeboden offerte/kandidaat zal alleen de eerst binnengekomen aanbieding meedingen naar de opdracht.Urenregistratie/facturatieDe gewerkte uren dienen te worden geregistreerd via de inhuurdesk van de Gemeente Amersfoort en na akkoord van de inhurende manager kan er via Mijn inhuurdesk op Gemeenteamersfoorthuurtin.nl een factuur digitaal worden verzonden aan de gemeente.

Gemeente Amersfoort

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Kondar Overheid B.V.

locality: Arnhem

streetAddress: Amsterdamseweg 21 a


title: Beleidsarcheoloog

description: De opdracht betreft het: adviseren van initiatiefnemers over hun plantontwikkeling in relatie tot de AMZ;beoordelen van bouw? en andere aanvragen in het kader van Rijks- en gemeentelijke wet en regelgeving inzake archeologie.opstellen / beoordelen van archeologieparagrafen voor bestemmingsplannen;beoordelen van archeologische basisrapportages;beoordelen van PvE?s en PvA?s;opstellen van PvE?s; opstellen van Bureauonderzoeken;inzetbaarheid bij publiekstaken en educatie.De werkzaamheden worden onder leiding en toezicht van de gemeente Amersfoort uitgevoerd, binnen een team van archeologen (Centrum voor Archeologie, afdeling  Leefomgeving).NB: het gevraagde uurtarief is exclusief reiskosten. Daadwerkelijk gemaakte reiskosten worden vergoed tegen een vergoeding van ? 0,19 per kilometer woon-werk verkeer of op basis van het overleggen van gekochte kaartjes en/of betaalbewijzen.

description: Archeologische diensten

Gemeente Amersfoort

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Vriens Archeo Flex BV

locality: Moergestel

streetAddress: Postbus 107


title: Senior Technisch Projectmanager

description: De gemeente Amersfoort is een dynamische organisatie waar ruimte is voor ontwikkeling en interessante uitdagingen.  Afdeling Programma?s en Projecten  De afdeling Programma?s en Projecten is de gemeente brede afdeling voor procesmanagement, in het bijzonder programma- en projectmanagement. Bovendien vervullen we gemeente brede vastgoedbeheertaken en verrichten we allerhande vastgoed gerelateerde zaken. Er werken ruim 100 mensen. Er werken doeners, gericht op resultaat en op samenwerken. De sfeer is dynamisch en optimistisch. Er zijn zes teams: projectrealisatie openbare ruimte (POR); proces- en projectmanagement (PPM); vastgoedontwikkeling en ? beheer (VOB); team informatiseringsprojecten (TIP);team assistentie projectmanagement (TAP);team NEXT033  We geven leiding aan nieuwe ontwikkelingen. Het resultaat kan van alles zijn: een fysiek project, een grondtransactie, een IT-voorziening, een meerjarig programma, een maatschappelijk initiatief, een bijzonder proces. Het gaat ons om het eindresultaat, maar we voelen ons net zo verantwoordelijk voor de weg ernaartoe. Wat het product precies wordt, bepalen de opdrachtgevers en andere partners (zoals de gebruikers, eigenaren of andere betrokkenen ? intern of extern). We doen dit voor het bestuur van de stad, maar ook met inwoners, ondernemers en honderden collega?s uit de organisatie. Met de handen uit de mouwen. We maken het niet moeilijker dan nodig, maar ook niet gemakkelijker dan de realiteit. ?We make it happen?.  De opdrachten voor de infrastructurele projecten hebben alle betrekking op de openbare ruimte en komen voort uit opgaven voor verkeer, opgaven voor onderhoud en reconstructie of opgaven voor herontwikkeling. Daarbij gaat het om zowel de bestaande infrastructuur als ook aanleg van nieuwe infrastructuur. De opdrachtportefeuille behelst onder andere projecten voor rioolreconstructie, herinrichting van wegen, bouw- en woonrijp maken, onderhoud en aanleg van civiele kunstwerken en cultuurtechnische projecten.   Voor de aanleg van de Westelijke Ontsluiting in Amersfoort (WOA) zoeken wij, vanwege het aflopen van het huidige inhuurcontract, een sr projectmanager. Een majeure infraproject met een verdiepte spoorwegkruising.   De aan te trekken technisch projectmanager maakt onderdeel uit van het projectteam WOA en werkt nauw samen met de overall- projectmanager. Daarbij heeft de projectmanager de mede verantwoordelijkheid voor de dagelijkse leiding van het project, de aansturing van projectteamleden, de projectbeheersing en de voorbereiding van de (bestuurlijke)besluitvorming. Het takenpakket van de projectmanager omvat o.a:   Aansturen van (multidisciplinair samengestelde) projectteams en adviseurs;Opstellen van fasedocumenten en overige inhoudelijke en procesmatige documenten evenals het begeleiden van het besluitvormingsproces;Opstellen en bewaken van projectplanningen en ? budgetten;Periodiek rapporteren over de voortgang van het proces, gerelateerd aan de opdrachtverstrekking;In samenwerking met derden bepalen en uitvoeren van communicatiestrategie voor het project;Vertegenwoordigen van de gemeente in gesprekken en onderhandelingen met externe partijen en andere betrokkenen

description: Dienstverlening op het gebied van architectuur, bouwkunde, civiele techniek en inspectie

Gemeente Amersfoort

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Stout Groep B.V.

locality: Geldermalsen

streetAddress: Van Dam van Isseltweg 2


title: Sr Projectmanager Wegenbouw

description: De gemeente Amersfoort is een dynamische organisatie waar ruimte is voor ontwikkeling en interessante uitdagingen.  Afdeling Programma?s en Projecten  De afdeling Programma?s en Projecten is de gemeente brede afdeling voor procesmanagement, in het bijzonder programma- en projectmanagement. Bovendien vervullen we gemeente brede vastgoedbeheertaken en verrichten we allerhande vastgoed gerelateerde zaken. Er werken ruim 100 mensen. Er werken doeners, gericht op resultaat en op samenwerken. De sfeer is dynamisch en optimistisch. Er zijn zes teams: projectrealisatie openbare ruimte (POR); proces- en projectmanagement (PPM); vastgoedontwikkeling en ? beheer (VOB); team informatiseringsprojecten (TIP);team assistentie projectmanagement (TAP);team NEXT033  We geven leiding aan nieuwe ontwikkelingen. Het resultaat kan van alles zijn: een fysiek project, een grondtransactie, een IT-voorziening, een meerjarig programma, een maatschappelijk initiatief, een bijzonder proces. Het gaat ons om het eindresultaat, maar we voelen ons net zo verantwoordelijk voor de weg ernaartoe. Wat het product precies wordt, bepalen de opdrachtgevers en andere partners (zoals de gebruikers, eigenaren of andere betrokkenen ? intern of extern). We doen dit voor het bestuur van de stad, maar ook met inwoners, ondernemers en honderden collega?s uit de organisatie. Met de handen uit de mouwen. We maken het niet moeilijker dan nodig, maar ook niet gemakkelijker dan de realiteit. ?We make it happen?.  De opdrachten voor de infrastructurele projecten hebben alle betrekking op de openbare ruimte en komen voort uit opgaven voor verkeer, opgaven voor onderhoud en reconstructie of opgaven voor herontwikkeling. Daarbij gaat het om zowel de bestaande infrastructuur als ook aanleg van nieuwe infrastructuur. De opdrachtportefeuille behelst onder andere projecten voor rioolreconstructie, herinrichting van wegen, bouw- en woonrijp maken, onderhoud en aanleg van civiele kunstwerken en cultuurtechnische projecten.   Voor de aanleg van de Westelijke Ontsluiting in Amersfoort (WOA) zoeken wij, vanwege de afloop van het huidige inhuurcontract, een over-all sr projectmanager. Een majeure infraproject met een verdiepte spoorwegkruising.   De aan te trekken projectmanager maakt onderdeel uit van het projectteam WOA.  De projectmanager stuurt in dat kader de projectorganisatie aan en is verantwoordelijk voor de dagelijkse leiding van het project en voor de voorbereiding van de besluitvorming. Het takenpakket van de projectmanager omvat o.a:Aansturen van (multidisciplinair samengestelde) projectteams en adviseurs;Opstellen van fasedocumenten en overige inhoudelijke en procesmatige documenten evenals het begeleiden van het besluitvormingsproces;Opstellen en bewaken van projectplanningen en ? budgetten;Periodiek rapporteren over de voortgang van het proces, gerelateerd aan de opdrachtverstrekking;In samenwerking met derden bepalen en uitvoeren van communicatiestrategie voor het project;Vertegenwoordigen van de gemeente in gesprekken en onderhandelingen met externe partijen en andere betrokkenen

Gemeente Amersfoort

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten


description: De afdeling Programma's en Projecten is de gemeentebrede afdeling voor procesmanagement. In het bijzonder programma- en projectmanagement. Bovendien vervullen we gemeentebrede vastgoedbeheertaken en verrichten we allerhande vastgoed-gerelateerde zaken. Er werken zo'n 115 mensen, vast en ingehuurd. Er werken doeners, gericht op resultaat en op samenwerken. De sfeer is dynamisch en optimistisch. Er zijn zes teams: - projectrealisatie openbare ruimte (POR); - proces- en projectmanagement (PPM); - vastgoedontwikkeling en - beheer (VOB); - team informatiseringsprojecten (TIP); - team assistentie projectmanagement (TAP); - flexportaal / next033 Binnen de afdeling geven we leiding aan nieuwe ontwikkelingen. Het resultaat kan van alles zijn: een fysiek project, een grondtransactie, een IT-voorziening, een meerjarig programma, een maatschappelijk initiatief, een bijzonder proces. Het gaat ons om het eindresultaat, maar we voelen ons net zo verantwoordelijk voor de weg ernaar toe. Wat het product precies wordt, bepalen de opdrachtgevers en andere partners (zoals de gebruikers, eigenaren of andere betrokkenen - intern of extern). We doen dit voor het bestuur van de stad, maar ook met inwoners, ondernemers en honderden collega's uit de organisatie. Met de handen uit de mouwen. We maken het niet moeilijker dan nodig, maar ook niet gemakkelijker dan de realiteit. "We make it happen".  In verband met de grote ruimtelijke ambities, in het bijzonder onze woningbouwopgave, zoeken wij voor het programmateam "Langs Eem en Spoor" een deelprojectmanager bedrijfsverplaatsingen.Programma "Langs Eem en Spoor"Het programma "Langs Eem en Spoor" betreft de (her)ontwikkeling van het centrumgebied langs het spoor en in de zone ten westen van de Eem. Aan diverse deelgebieden binnen deze zone wordt al geruime tijd gewerkt en diverse ontwikkelingen worden gerealiseerd of staan aan de vooravond van realisatie. De ontwikkeling van enkele deelgebieden, met name de Kop van Isselt, zit nog in de beginfase. Er is behoefte aan meer afstemming en samenhang tussen de ontwikkeling van de verschillende deelgebieden. Om die reden is gekozen voor een nieuw programma "Langs Eem en Spoor", waarvoor een programma-organisatie is ingericht.Binnen het deelgebied Kop van Isselt is sprake van enkele mogelijke / gewenste bedrijfsverplaatsingen (concreet speelt de gewenste verplaatsing van de ROVA en studie naar eventuele verplaatsingsmogelijkheden van de brandweer) . Daarvoor zijn / moeten business cases ontwikkeld worden en vervolgstappen in gang gezet worden. De aan te stellen deelprojectmanager functioneert vanuit de afdeling Programma's en Projecten als volwaardig lid in het programmateam. Het programmateam wordt aangestuurd door een programmamanager.Hoofdtaken?       aansturen van (multidisciplinair samengestelde) teams en adviseurs;?       opstellen van business cases, fasedocumenten en overige inhoudelijke en procesmatige documenten evenals het begeleiden van het besluitvormingsproces;?       opstellen en bewaken van planningen en budgetten;?       periodiek rapporteren over de voortgang van het project, gerelateerd aan de opdrachtverstrekking;?       in samenwerking met derden bepalen en uitvoeren van de communicatiestrategie voor het project;?       vertegenwoordigen van de gemeente in gesprekken en onderhandelingen met externe partijen en betrokkenen.LET OP!In het kader van gelijke kansen en het voorkomen van manipulatieve inschrijvingen, waarbij een inschrijver veel verschillende cv?s indient en zo kan sturen op wie in de top komen, mag een inschrijver maximaal 1 offerte/kandidaat aanbieden.  Bij meer dan 1 aangeboden offerte/kandidaat zal alleen de eerst binnengekomen aanbieding meedingen naar de opdracht.Urenreg

description: Diensten inzake afvalwater, afval, reiniging en milieu

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Quadraat Projectmanagement BV

locality: Veenendaal

streetAddress: Kerkewijk 117


title: Projectmanager Stedelijke Infrastructuur

description: Personen (ondernemers) kunnen niet aanwezig zijn bij de opening van aanmeldingen/inschrijvingen

description: De gemeente Amersfoort is een dynamische organisatie waar ruimte is voor ontwikkeling en interessante uitdagingen. Afdeling Programma?s en Projecten De afdeling Programma?s en Projecten is de gemeente brede afdeling voor procesmanagement, in het bijzonder programma- en projectmanagement. Bovendien vervullen we gemeente brede vastgoedbeheertaken en verrichten we allerhande vastgoed gerelateerde zaken. Er werken ruim 100 mensen. Er werken doeners, gericht op resultaat en op samenwerken. De sfeer is dynamisch en optimistisch. Er zijn zes teams:    projectrealisatie openbare      ruimte (POR);   proces- en projectmanagement      (PPM);   vastgoedontwikkeling en ?      beheer (VOB);   team informatiseringsprojecten      (TIP);  team assistentie      projectmanagement (TAP);  team NEXT033  We geven leiding aan nieuwe ontwikkelingen. Het resultaat kan van alles zijn: een fysiek project, een grondtransactie, een ITvoorziening, een meerjarig programma, een maatschappelijk initiatief, een bijzonder proces. Het gaat ons om het eindresultaat, maar we voelen ons net zo verantwoordelijk voor de weg ernaartoe. Wat het product precies wordt, bepalen de opdrachtgevers en andere partners (zoals de gebruikers, eigenaren of andere betrokkenen ? intern of extern). We doen dit voor het bestuur van de stad, maar ook met inwoners, ondernemers en honderden collega?s uit de organisatie. Met de handen uit de mouwen. We maken het niet moeilijker dan nodig, maar ook niet gemakkelijker dan de realiteit. ?We make it happen?. De opdrachten voor de infrastructurele projecten hebben alle betrekking op de openbare ruimte en komen voort uit opgaven voor verkeer, opgaven voor onderhoud en reconstructie of opgaven voor herontwikkeling. Daarbij gaat het om zowel de bestaande infrastructuur als ook aanleg van nieuwe infrastructuur. De opdrachtportefeuille behelst onder andere projecten voor rioolreconstructie, herinrichting van wegen, bouw- en woonrijp maken, onderhoud en aanleg van civiele kunstwerken en cultuurtechnische projecten.   De aan te trekken projectmanager werkt binnen het portfolioteam Stadshart en is met de overige projectmanagers gezamenlijk verantwoordelijk uitwerking van de projecten in het projectenportfolio. Daarbij heeft de projectmanager de verantwoordelijkheid voor de dagelijkse leiding van het project, de aansturing van projectteamleden, de projectbeheersing en de voorbereiding van de (bestuurlijke)besluitvorming. Het takenpakket van de projectmanager omvat o.a:   Aansturen van      (multidisciplinair samengestelde) projectteams en adviseurs;  Opstellen van fasedocumenten en      overige inhoudelijke en procesmatige documenten evenals het begeleiden van      het besluitvormingsproces;  Opstellen en bewaken van      projectplanningen en ? budgetten;  Periodiek rapporteren over de      voortgang van het proces, gerelateerd aan de opdrachtverstrekking;  In samenwerking met derden      bepalen en uitvoeren van communicatiestrategie voor het project;  Vertegenwoordigen van de      gemeente in gesprekken en onderhandelingen met externe partijen en andere      betrokkenen

Gemeente Amersfoort

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

ViS Interim Specialisten B.V.

locality: Reeuwijk

streetAddress: Fokkerstraat 16


title: Specialist uitvoeringsbegeleiding

description: De gemeente Amersfoort is een dynamische organisatie waar ruimte is voor ontwikkeling en interessante uitdagingen. De afdeling Programma's en Projecten is de gemeente brede afdeling voor procesmanagement, in het bijzonder programma en projectmanagement. Bovendien vervullen we gemeente brede vastgoedbeheertaken en verrichten we allerhande vastgoed-gerelateerde zaken. Er werken circa 90 mensen. Er werken doeners, gericht op resultaat en op samenwerken. De sfeer is dynamische en optimistisch. De afdeling bestaat uit zes teams:projectrealisatie openbare ruimte (POR) ;proces- en projectmanagement (PPM);vastgoedontwikkeling en -beheer (VOB);team informatiseringsprojecten (TIP);team assistentie projectmanagement (TAP);team Next033; In verband met de toenemende opdrachtenportefeuille voor de uitvoer van verschillende infrastructurele projecten aan de stedelijke infrastructuur zoekt de gemeente Amersfoort binnen het team Projectrealisatie Openbare Ruimte een ervaren specialist uitvoeringsbegeleiding.De opdrachten voor infrastructurele projecten hebben allen betrekking  op de openbare ruimte en komen voort uit opgaven voor verkeer, opgaven voor onderhoud en reconstructie of opgaven voor herontwikkeling. Daarbij gaat het om zowel de bestaande infrastructuur als ook de aanleg van nieuwe infrastructuur. De opdrachtportefeuille behelst onder andere projecten voor rioolreconstructie, herinrichting van wegen, bouw- en woonrijp maken, onderhoud en aanleg van civiele kunstwerken en cultuurtechnische projecten.

Gemeente Amersfoort

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Dekker Civiel Support vof.

locality: Kesteren

streetAddress: Nedereindsestraat 27


title: Microsoft 365 Engineer / Specialist

description: Het opgaveteam De nieuwe werkplek is een paar maanden geleden gestart en heeft als opgave om de digitale werkplek van de medewerkers van gemeente Amersfoort naar een hoger niveau te tillen. Dit doen we onder andere door de uitrol van Microsoft Office 365 en Edge. Het scrumteam werkt multidisciplinair en omdat we in een volgende fase komen zoeken nu versterking in de vorm van een Microsoft 365 specialist.LET OP!In het kader van gelijke kansen en het voorkomen van manipulatieve inschrijvingen, waarbij een inschrijver veel verschillende cv?s indient en zo kan sturen op wie in de top komen, mag een inschrijver maximaal 1 offerte/kandidaat aanbieden.  Bij meer dan 1 aangeboden offerte/kandidaat zal alleen de eerst binnengekomen aanbieding meedingen naar de opdracht.Urenregistratie/facturatieDe gewerkte uren dienen te worden geregistreerd via de inhuurdesk van de Gemeente Amersfoort en na akkoord van de inhurende manager kan er via Mijn inhuurdesk op Gemeenteamersfoorthuurtin.nl een factuur digitaal worden verzonden aan de gemeente.

Gemeente Amersfoort

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Dignitas B.V.

locality: De Bilt

streetAddress: Groenekanseweg 70


title: Woningtaxateur WOZ

description: Wij zoeken een woningtaxateur voor de afdeling Belastingen. Amersfoort heeft een afdeling Belastingen waar zowel de WOZ-waarde wordt vastgesteld als het volledige heffings- en invorderingstraject wordt uitgevoerd.Er zijn vier woningtaxateurs die samen de WOZ-waarde van de bijna 70.000 woningen in Amersfoort toekennen.Werkzaamheden zijn in ieder geval:- het bijhouden van de permanente marktanalyse (pma)- het modelmatig waarderen van woningen- het telefonisch beantwoorden van vragen inzake de WOZ-waarde na de aanslagoplegging- de voorbereiding van de afhandeling van bezwaarschriften. LET OP!In het kader van gelijke kansen en het voorkomen van manipulatieve inschrijvingen, waarbij een inschrijver veel verschillende cv?s indient en zo kan sturen op wie in de top komen, mag een inschrijver maximaal 1 offerte/kandidaat aanbieden.  Bij meer dan 1 aangeboden offerte/kandidaat zal alleen de eerst binnengekomen aanbieding meedingen naar de opdracht.Urenregistratie/facturatieDe gewerkte uren dienen te worden geregistreerd via de inhuurdesk van de Gemeente Amersfoort en na akkoord van de inhurende manager kan er via Mijn inhuurdesk op Gemeenteamersfoorthuurtin.nl een factuur digitaal worden verzonden aan de gemeente.

description: Zakelijke dienstverlening: juridisch, marketing, consulting, drukkerij en beveiliging

Gemeente Amersfoort

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

AWTaxaties

locality: Hoogland

streetAddress: Wilgenlaan 38


title: Microsoft SharePoint Specialist

description: Wij zijn op zoek naar iemand die veel ervaring heeft op het gebied van ontwikkeling en consultancy op het gebied van Microsoft SharePoint 2019, SharePoint Online, Teams en inrichting en configuratie van Office365.  Je kunt snel informatie tot je nemen, je snapt de applicatie en kunt in een korte tijd veel werk verzetten en begeleid waar nodig beheerders bij de implementatie.  De opdracht betreft advisering bij Ontwerp, Realisatie, Adoptie en doorontwikkelen van de Microsoft SharePoint 2019, SharePoint Online (Office365) Samenwerkingsomgeving en Microsoft Teams.  Dit betreft als SharePoint specialist,  het adviseren, plannen en uitvoeren van de benodigde activiteiten en werkzaamheden.  Verder wordt uitgebreide technisch inhoudelijke kennis van het Microsoft Office365 platform gewenst. (Tarief is all in dus inclusief reis- en verblijfskosten)De opdracht betreft onder meer de volgende activiteiten:   Advisering bij het opstellen van een Plan van Aanpak met daarin alle benodigde activiteiten;   Advisering bij en het Ontwerpen, Inrichten en Configureren van de Microsoft SharePoint 2019, SharePoint Online Samenwerkingsomgeving, inclusief Projectsites, Teamsites en Kennissites en Microsoft Teams;   Advisering bij Archivering van documenten en dossiers m.b.v. SharePoint Online   Advisering t.a.v. Gebruikersadoptie en Training;

Gemeente Venlo

locality: Venlo

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

InSim B.V.

locality: Helmond

streetAddress: Schootense Dreef  26


title: Projectleider Ruimtelijke Ontwikkeling

description: Gemeente Peel en Maas kent nog altijd een toenemend aantal vragen op het gebied van woningbouw, gebiedsontwikkeling en herstructurering. Dit is mede ingegeven door het coalitieprogramma waarin bouwen en wonen in de volle breedte terugkomt.   Daarnaast wordt de Gemeente Peel en Maas ook al jaren gekenmerkt door de wijze waarop er om wordt gegaan met zelfsturing. We hebben de ambitie om een gemeente te zijn die in dialoog is met haar omgeving. Een gemeente die aansluit bij de vele waardevolle initiatieven in de gemeenschap.      Werkzaamheden:  Je:  verzorgt de co?rdinatie, begeleiding en planning van project- en gebiedsontwikkelingsactiviteiten;verbindt en onderhandelt met verschillende partners met verschillende belangen; enmotiveert deze partijen ook om een bijdrage te leveren aan de gemeenschappelijke doelstellingen.     Kortom een prachtige uitdaging waarbij vernieuwing, resultaatgerichtheid en samenwerking voorop staan!

Gemeente Peel en Maas

locality: PANNINGEN

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Van Dam Management

locality: Asten

streetAddress: Spicastraat 13


title: Senior Facilitymanagement

description: Gemeente Venlo, met ruim 100.000 inwoners, staat op een kruispunt in haar geschiedenis en is volop in transitie. Er is een duidelijke behoefte zich positief te willen onderscheiden van andere steden en regio?s. Deze ambitie is vertaald in de strategische visie Venlo 2030 waarin een langetermijnperspectief voor Venlo is geschetst. Daarin ligt een sterke nadruk op verjonging, vernieuwing en een transformatie naar een economisch sterke en sociale centrumstad in en voor Noord-Limburg. Doel is de inspanningen van de organisatie te richten en goed met elkaar, maar ook met de buitenwereld, te verbinden.     De gemeentelijke organisatie  is een moderne, ambitieuze organisatie die volop in ontwikkeling is en bouwt aan deze ontwikkeling van de stad en het verbeteren van de dienstverlening aan de inwoners.  De organisatie is plat georganiseerd. Er is een Directie, bestaande uit de gemeentesecretaris en drie directieleden. Er zijn in totaal 27 teams, waarbij elke directeur een aantal teamleiders aanstuurt.     Het team Facilitymanagement: Het team Facility Management zorgt voor haar klanten in het primaire proces, zodat de verwezenlijking van de doelen van onze organisatie in een veranderende omgeving op een effectieve, effici?nte, flexibele, klantgerichte en innovatieve wijze mogelijk is. Dit doet zij door het plannen, realiseren en bewaken van de fysieke ambtelijke huisvesting en de daarbij behorende services en de middelen. Het team draagt bij aan de representatie van het stadsbestuur door de voorbereiding van ontvangsten en recepties. Het team voert ondersteunende werkzaamheden uit in de vorm van een bodedienst en  huismeesterwerkzaamheden. Binnen het primaire proces van klantdienstverlening voert het team eerstelijns klantcontact uit.  Team Facilitymanagement draagt zorg voor haar klanten op facilitair gebied en wil een adequate dienstverlener zijn op het gebied van onderstaande producten:Gebouwen en ambtelijke huisvestingBewaking en beveiligingSchoonmaakonderhoudEnergie en waterCateringRepro, drukwerk en postBedrijfskledingBenodigdheden en hulpmiddelen (kantoorartikelen, papier, auto's, meubilair etc.)BodedienstenReceptiefunctie in het stadskantoor Jouw rol:Wij zijn op zoek naar een senior Facilitymanagement. Jij bent de rechterhand van de teamleider Facilitymanagement en jouw belangrijkste taken zijn:de dagelijkse co?rdinatie van de operationele medewerkers in het team;onderzoeken hoe op een juiste manier stuurinformatie geleverd kan worden met bestaande systemen (Topdesk);procesverbetering op functieniveau; op klantniveau moet dit ervoor zorgen dat er duidelijk is welke producten we leveren, waar onze klanten aanvragen kunnen neerleggen en wat onze doorlooptijden zijn. Op medewerker niveau moet dit ervoor zorgen dat we op een eenduidige manier werken en dat taken en verantwoordelijkheden helder beschreven worden;

Gemeente Venlo

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

Young Facility

locality: Amsterdam Zuidoost

streetAddress: De Entree 234


title: Juridisch medewerker

description: Team Vergunningen, Toezicht en Handhaving zoekt  een juridische medewerker (36 uur)     Wat doet het team Vergunningen, Toezicht en Handhaving?  Team VTH behandelt alle gemeentelijke toestemmingen, vergunningen en ontheffingen binnen de fysieke ruimte (bouwen, milieu, ruimtelijke ordening, brandveiligheid, Algemene Plaatselijke Verordening, bijzondere wetten). We beheren de hele daaraan verbonden keten- en regelkring: van informatie, vergunningverlening, toezicht en handhaving tot eventueel bezwaar en beroep. We zijn ook de ogen en oren van de organisatie en leveren vanuit de uitvoering input voor nieuw beleid op diverse terreinen.   We maken zaken formeel mogelijk door een wettelijk vereiste toestemming te verlenen in de fase, waarin beleid tot uitvoering komt. Onze dienstverlening is ingericht via basisprincipes rond integraal klant- en vraaggericht werken (met ??n vraag, ??n behandelwijze, ??n toestemming, casemanagers en adviseurs en zo ver mogelijk ontschotten van werkprocessen). Vergaande digitalisering maakt daar prominent deel van uit. We zijn er voor onze klanten en verwachtingen managen staat bij ons centraal. Vooraf zeggen wat je gaat doen en dan ook doen wat je zegt.   Binnen het team verzorgen medewerkers in onze frontoffice het eerste klantcontact. Vergunningverleners behandelen aanvragen. Toezichthouders zien toe op de naleving van toestemmingen en op diverse activiteiten binnen het grondgebied van de gemeente. Administratieve, juridisch medewerkers en vakspecialisten zorgen voor ondersteuning en advisering bij de taken van het team. Handhavers voeren handhavingscontroles uit en effectueren handhavingsbeschikkingen. De functie van Juridisch medewerker wordt uitgevoerd op basis van een gezagsverhouding. Er is sprake van leiding en toezicht door de opdrachtgever. Vrije vervanging van de Juridisch medewerker is niet mogelijk. Het gevolg hiervan is dat er in de praktijk sprake zal zijn van een dienstbetrekking, waardoor deze opdracht niet uitgevoerd kan worden door een ZZP?er/ DGA. ZZP?ers die voor deze opdracht in aanmerking willen komen kunnen zich laten detacheren via een detacheringsbureau of payroll-bedrijf, dat dan de offerte indient.

Gemeente Peel en Maas

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Het Publieke Domein

locality: Zeist

streetAddress: Utrechtseweg 75


title: Projectleider civiele werken Gemeente Weert

description: Opdrachtomschrijving    Maak kennis met het team Projecten   Je komt terecht in een betrokken en enthousiast team Projecten en werkt nauw samen met de afdeling Openbaar gebied. Beiden zetten zich in met veel ambitie voor Weert. Team Projecten is verantwoordelijk voor het op gestructureerde wijze, volgens de stappen van projectmanagement, realiseren van een project. De afdeling OG is verantwoordelijk voor het totale beheer en onderhoud van de openbare ruimte binnen de gemeente Weert. Denk hierbij aan infrastructuur, groeninrichting, riolering en waterhuishouding, technische installaties, recreatieve voorzieningen, straatreiniging, parkeren, evenementen en afvalinzameling. Deze beheer en realisatie taken doen zij samen met ongeveer 35 collega?s, het team Projecten bestaat uit 8 collega?s.     Voorafgaand aan de uitvoering wordt gesproken met inwoners, bedrijven, wijk- en dorpsraden en wordt steeds meer gekozen voor "gebiedsgericht werken": een werkwijze waarbij er door middel van burger- of overheidsparticipatie wordt gekeken naar mogelijkheden om taken meer over te laten c.q. over te dragen aan de samenleving zelf.     Werken als projectleider civiele werken   Als projectleider ben je verantwoordelijk voor de voorbereiding en realisatie van integrale (civieltechnische) projecten, op dit moment grotendeels voortvloeiend uit het Gemeentelijk Rioleringsplan (GRP). Dit omvat zowel grootschalige projecten als ook kleinere specifieke projecten.     Om de uitvoering van deze functie succesvol te maken en je rol goed uit te kunnen voeren, heb je een hands-on-mentaliteit, ben je iemand die initiatieven neemt, zelfstandig werkt, maar wel verbinding weet te maken met je projectteamleden, snel schakelt en stevig in je schoenen staat. Je werkt vanuit de projectopdracht, die je vooraf zelf hebt opgesteld en afgestemd met je opdrachtgever. Je draagt zorg voor bewaking en rapportage over de voortgang, uitputting van middelen en beslismomenten. Je adviseert over de uitvoering van het project aan je opdrachtgever en de bestuurders. Je communiceert gemakkelijk met bestuurders, bewoners en diverse professionals van binnen en buiten onze organisatie. Daarnaast organiseer je informatiemomenten en voer je gesprekken met inwoners / bedrijven en andere belanghebbenden.     Bovendien heb je affiniteit met de laatste ontwikkelingen op het vlak van civieltechnische werkzaamheden, klimaatadaptatie en duurzaamheid.     Hoe kan jouw dag er uit zien?   Je hebt ?s morgens overleg met het adviesbureau dat verantwoordelijk is voor planvoorbereiding van een grootschalige rioolvervanging met volledige herinrichting van het openbaar gebied. aansluitend heb je met je projectteam (vakcollega?s) overleg en neemt met hen het voorlopig ontwerp van het project door. De inbreng van de vakcollega?s verwerk je in het ontwerp. Tijdens de lunch met de communicatieadviseur zet je de laatste puntjes op de i voor de infobijeenkomst met omwonenden die avond. In de middag heb je je reguliere voortgangsoverleg met de opdrachtgever, waarin je terugkoppeling geeft over de stand van zaken en de voortgang. Je beantwoordt nog enkele vragen die door collega?s aan je worden gesteld naar aanleiding van telefoontjes die binnen zijn gekomen. En op het einde van de dag bereid je je nog voor op de infobijeenkomst. ?s Avonds heb je een infobijeenkomst over een herinrichtingsproject in

Gemeente Weert

locality: WEERT

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

TMC Civiele Techniek B.V.

locality: Utrecht

streetAddress: Papendorpseweg 97


title: Technisch Adviseur grootschalige opwek (RES NML)

description: Technisch adviseur grootschalige opwek    Jouw rol als technisch adviseur  Als technisch adviseur draag je zorg, samen met de RES werkgroep ?Duurzame opwek?, voor een gedragen totstandkoming van de technische uitwerking in het onderdeel grootschalige en duurzame elektriciteitsopwekking in de RES 1.0. Hiervoor breng je input en kennis van de deelnemende partijen bij elkaar en analyseer je beschikbare databronnen, zoals een landschapsstudie. De technisch adviseur werkt in de werkgroep. Je werkt nauw samen met de werkgroep-voorzitter, onder aansturing van de technisch projectleider. Je werkt vanuit een systeemgerichte benadering (energievraag, -aanbod en -infrastructuur) met oog voor ruimtelijke kwaliteit en lokale opgaven.    Taken:   Je bent primair verantwoordelijk voor het opstellen van het onderdeel grootschalige elektriciteitsopwekking als onderdeel van de RES 1.0. Dit op basis van de Concept RES, handreiking RES en beschikbare databronnen;Je draagt zorg voor het voldoen van de technische uitwerking aan de uitgangspunten, aannames en rekenregels zoals vastgesteld in de handreiking RES.Het leveren van technische kennis en expertise op het gebied van grootschalige en duurzame opwek van elektriciteit.Je draagt, samen met de werkgroep-voorzitter, zorg voor de samenwerking in (en tussen de) werkgroep(en); daarbij richt jij je op de kwaliteit van de producten;Afstemmen en verbinden met deelnemende overheden (informeren, uitvragen en ophalen) ten behoeve van de realisatie van de producten van het RES 1.0 plan. Afstemming en integraliteit organiseren tussen de uitwerkingen van het elektriciteitsplan en het infrastructuurplan en participatieplan;Je schakelt actief in het krachtenveld: aandacht voor draagvlak van betrokken organisaties (ambtelijk en bestuurlijk); Input leveren voor producten (bijv. het opstellen van de benodigde tekstblokken voor de RES 1.0), projectrapportages en overleggen.

Gemeente Venlo

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

kWh Management

locality: Nijmegen

streetAddress: Dokstraat 477


title: Senior Functioneel Beheerder Zorg

description: OpdrachtomschrijvingVoor de tijdelijke vervanging van een collega zoeken we op korte termijn een part-timeSenior Functioneel ZorgSamen met je collega functioneel beheerders ben je zowel business partner, als sparringpartner voor het lijnmanagement, op het gebied van de inrichting en het beheer van de applicatie Suite voor Sociaal Domein, bij de afdeling Zorg. Je beheert het pakket en denkt proactief mee met de inrichting die noodzakelijk is voor het optimaal ondersteunen van de bedrijfsprocessen. Door je actieve houding heb je een positieve uitstraling richting de eindgebruikers en het management.LET OP!In het kader van gelijke kansen en het voorkomen van manipulatieve inschrijvingen, waarbij een inschrijver veel verschillende cv?s indient en zo kan sturen op wie in de top komen, mag een inschrijver maximaal 1 offerte/kandidaat aanbieden. Bij meer dan 1 aangeboden offerte/kandidaat zal alleen de eerst binnengekomen aanbieding meedingen naar de opdracht. Urenregistratie/facturatieDe gewerkte uren dienen te worden geregistreerd via de inhuurdesk van de Gemeente Amersfoort en na akkoord van de inhurende manager kan er via Mijn inhuurdesk op Gemeenteamersfoorthuurtin.nl een factuur digitaal worden verzonden aan de gemeente.

Gemeente Amersfoort

locality: Amersfoort

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Centric BPO Services B.V.

locality: 's-Hertogenbosch

streetAddress: Het Zuiderkruis 41


title: Planeconomisch Adviseur

description:
Het in financi?le zin adviseren bij
(grootschalige) projecten op het gebied van stadsuitbreidingen, binnenstedelijke
herontwikkeling, bedrijventerreinen en andere projecten; dit houdt onder andere
in:

Toetsing van de economische uitvoerbaarheid en
het zelfstandig opzetten van grondexploitatieberekeningen in alle fasen van een
project;Advisering over financi?le risico?s bij
grondexploitaties en bewaking van kredieten;Betrokkenheid bij het opstellen van anterieure
(realisatie) overeenkomsten, privaatrechtelijke overeenkomsten en
exploitatieplannen;Bewaking van de vastgestelde uitgangspunten
voor de grondexploitatie;Mede vormgeven aan het grondprijsbeleid en
grondbeleid;Mede opstellen van financi?le rapportages zoals
MPG, begroting, tussenrapportages en vennootschapsbelasting; Participeren in projecten, werkgroepen en
andere overleg- en onderhandelingssituaties;Bewaken van ruimtelijke waarde creatie in
samenhang met een gezond financieel beleid; Ondersteunen bij residuele berekeningen van
biedingen in het kader van uitnodigingsplanologie; Ondersteunen bij de planning van (complexe)
projecten.Deze opdracht wordt gelijktijdig zowel intern als extern uitgezet, waarbij de voorkeur uitgaat naar een interne kandidaat bij gelijkwaardig niveau.

Gemeente Weert

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Obail West

locality: Hazerswoude Rijndijk

streetAddress: Potgieterlaan 10 e


title: Projectmedewerker

description: Als gemeente Venlo werken we iedere dag hard aan de realisatie van onze Toekomstvisie en de kwaliteit van leven in Venlo. Hierbij laten we ons leiden door onze kernwaarden  vertrouwen, oplossingsgericht en daadkrachtig.   Binnen de organisatie van de gemeente Venlo is een team Grondbedrijf en Vastgoed ingericht. Dit team richt zich op alle vastgoed- en grondzaken. Het team is als eigenaar en opdrachtgever verantwoordelijkheid voor alle vastgoed- en grondzaken. De missie voor team Grondbedrijf en Vastgoed wordt als volgt geformuleerd:   ?Als eigenaar zorgdragen en verantwoordelijkheid nemen voor een toekomstbestendige vastgoedportefeuille. Als opdrachtgever, opdrachtnemer en verhuurder op een doelmatige en doeltreffende wijze regie voeren  over de instandhouding en exploitaties van de gemeentelijke vastgoedportefeuille?   Het team Grondbedrijf en Vastgoed is druk in de weer met het ?beheer op orde?. Onderdeel daarvan is de aanpak van het ongeregistreerd grondgebruik binnen de gemeente en hierover met betrokkenen in gesprek te gaan om tot een legale situatie te komen waarmee eigendom en beheer geformaliseerd wordt. Tegelijkertijd wil het team de opgelopen achterstand in de afhandeling van reguliere aanvragen versneld wegwerken.   Betreffende situaties zijn in beeld gebracht en beoordeeld en kunnen afgehandeld worden.   Binnen de gemeente Venlo zijn wij tijdelijk voor het team Grondbedrijf en Vastgoed op zoek naar een:     Projectmedewerker  Aanpak ongeregistreerde grondgebruik en verkoop reststroken  (Inhuur basis)    Wat ga je doen?    Als Projectmedewerker ben je aanspreekpunt voor vragen op gebied van de aanpak ongeregistreerd grondgebruik en verkoop reststroken van de dossiers die je zelfstandig in behandeling hebt. Je bent in staat op een correcte wijze met met burgers huiskamergesprekken te voeren waarbij je rekening houdt met gestelde kaders om dossiers waarbij sprake is van ongeregistreerd gebruik van gemeentegrond te legaliseren. Indien noodzakelijk weet je de expertise van een senior projectmedewerker, bijvoorbeeld op gebied van mediation, in te zetten. Gevoel voor verhoudingen binnen een gemeentelijke organisatie is een pr?. Je bent in staat aan te voelen waar oplossingen liggen en door te pakken indien de situatie daar om vraagt.      Wat verwachten we van je?  Verantwoordelijk voor in behandeling hebbende dossiers met betrekking tot ?Verkoop, verhuur en bruikleen van reststroken en aanpak ongeregistreerd grondgebruik?; Zelfstandig begeleiden van verkoop, verhuur en bruikleen van gemeentegrond; Het voeren van gesprekken met burgers, collega?s en bestuurders; Opstellen van bruikleen-, huur-, pacht- en koopovereenkomsten en adviseren bij het opstellen van college-voorstellen; Beoordelen en adviseren over dossiers waarbij een beroep op verjaring wordt gedaan; Organiseren, co?rdineren en plannen van eigen werkzaamheden; Verslaglegging, budgettering, urenregistratie, administratie.               ?         Je werkt gemiddeld 3 dagen per week gedurende ca. 40 weken vanuit het Stadskantoor Venlo (met in acht neming van Coronamaatregelen).   ?         Startdatum 1 oktober 2020 of in nader overleg.  ?         Voor werkbezoeken kan gebruik gemaakt worden van elektrische deelauto?s van de gemeente.De functie van Projectmedewerker wordt uitgevoerd op basis van een gezagsverhouding. Er is sprake van leiding en toezicht door de opdrachtgever. Vrije vervanging van de Projectmedewerker is niet mogelijk. Het gevolg hiervan is dat er in de praktijk sprake zal zijn van een dienstbetrekking, waardoor deze opdracht niet uitgevoerd kan worden door een ZZP?er/ DGA. ZZP?ers die voor deze opdracht in aanmerking willen komen kunnen zich laten detacheren via een detacheringsbureau of payroll-bedrijf, dat dan de offerte indient.

Gemeente Venlo

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

Intersolum BV

streetAddress: Koningsplein 18


title: Sportconsulent

description: Het team Sportontwikkeling van de gemeente Venlo heeft een opdracht voor een sportconsulent uitvoering OGVO leefstijl project.     Stad Venlo  Venlo is een stad met ongeveer 100.000 inwoners. Het is een goed bereikbare stad in een bijzondere regio met vele gezichten; van hypermoderne glasindustrie en innovatieve agrobusiness, van logistiek, verkeersknooppunten en Maasoevers, tot kunst, cultuur en toerisme. Venlo is een dynamische en levendige stad waar iedereen welkom is, een stad die ruimte biedt aan de toekomst. Venlo wil graag een voorbeeldfunctie vervullen op het gebied van het cradle to cradle principe. Daarnaast heeft Venlo de ambitie om in 2025 de gezondste stad van Nederland te zijn gelegen in de Gezondste Regio 2025.    Gemeentelijke organisatie  De gemeente Venlo is een moderne organisatie, toegerust om verder te bouwen aan de ontwikkeling van de stad en het verbeteren van de dienstverlening aan de inwoners. De gemeente is een ambitieus verandertraject ingegaan dat leidt tot minder gelaagdheid, meer ontschotting en een verantwoordelijkheid die laag in de organisatie ligt. Betere samen?werking en dienstverlening krijgen een extra impuls door het gemeentelijke stadskantoor. De inwoners maken tastbaar mee hoe de organisatie zich wil presenteren: transparant, toegankelijk, effici?nt en met menselijke maat.    Team Sportontwikkeling  Team Sportontwikkeling van de gemeente Venlo is een jong en dynamisch team die als missie heeft om alle Venlonaren in beweging te krijgen of te houden. Het team kenmerkt zich door een proactieve, extern gerichte en innovatieve houding en werkwijze. Het team bestaat uit ca. 25 personen en werkt met veel met stagiaires. Binnen de gemeente Venlo werkt het team intensief samen met andere teams binnen het sociale domein en geven we uitvoering aan de sportvisie en de gezondheidsvisie. Team sportontwikkeling profileert zich naar buiten onder de missie Venlo.fit en streeft er naar om in 2025 de gezondste en sportiefste gemeente van Nederland te zijn.    De opdracht uitvoering OGVO leefstijl project  Je geeft uitvoering aan de sportvisie en/of gezondheidsbeleid.   Je geeft uitvoering aan de vernieuwde OGVO leefstijl visie die gezamenlijk is opgesteld door OGVO en gemeente Venlo.  Je werkt in de basis voor voortgezet onderwijs campus Valuascollege (onderdeel van OGVO), maar werkt intensief samen met de andere campussen en sportconsulenten die daar werkzaam zijn.  Je bent spil tussen beleid, docenten en leerlingen en betrekt leerlingen actief bij de uitvoering van de leefstijl visie.  Je stuurt, mede met docenten van Valuascollege, het sportbureau aan waar o.a. diverse Fontys studenten werkzaam zijn.  Je werkt intensief samen met de sportconsulenten die werkzaam zijn in gemeente Venlo.

Gemeente Venlo

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

Annelie Thijssen

streetAddress: Herungerweg 158


title: Senior Programmasecretaris

description: In februari 2019 is het programma sturing en inkoop sociaal domein Regio Noord Limburg gestart en loopt door tot begin 2022. Het omvat 3 fasen. De eerste twee fasen zijn afgerond en sinds mei is gestart met fase 3: de implementatie.   De algemene doelstelling van het programma is om vanuit een brede en open verkenning te komen tot een visie hoe een passend en duurzaam zorglandschap voor Jeugd, WMO  en Participatie wordt ingericht en hoe hierop gestuurd kan worden. De regio is op zoek naar meer sturing en innovatie in het sociaal domein. Inhoudelijk gezien moeten een aantal functies en zorgvormen van voldoende kwalitatief niveau beschikbaar zijn, maar vooral ook elkaar aanvullen en op elkaar aansluiten.   Concreter worden de volgende doelen nagestreefd:1. Het voorbereiden en realiseren van de gezamenlijke inkoop van zorg op Jeugd, WMO en Participatie door de zeven Noord Limburgse gemeenten per 1 januari 2022;2. Dit te doen in goed overleg en waar zinvol in partnership met de aanbieders;3. Het voorbereiden en laten implementeren van de voorgenomen veranderingen in werkwijze en de aansturing van de nieuwe inkoopcontracten (dit betreft de vier stuurelementen: bekostiging, contractering,toegang en leveranciersmanagement) per 1 januari 2022;4. Het onderzoeken van de mogelijkheden om quick wins al in 2020 te implementeren.          Doel van de functie senior programmasecretaris   De focus van de werkzaamheden voor de programmasecretaris voor 2/3 van de tijd op:   Het organiseren van events waarbij door de programmasecretaris ook een inhoudelijke bijdrage geleverd wordt (werksessies, workshops, aanbiederssessies, bestuurlijke sessies);Ontsluiten van kennis t.b.v. de programmaorganisatie ?n de staande organisaties;Bijdragen aan de interne en externe communicatie;Voorbereiden van inhoudelijke presentaties;Inhoudelijk adviseren over de te volgen veranderstrategie en implementatie; Actieve rol in het stakeholdermanagement waaronder het bijhouden van de ontwikkeling die stakeholders           doormaken tijdens de uitvoering van het programma en adviseren over hoe stakeholders ingezet kunnen worden t.b.v. het programma;Actieve bijdrage aan het risicomanagement waaronder het bijhouden en actualiseren van de risico?s en        maatregelen;Sparringpartner voor programmamanager, projectleiders en trekkers werkgroepen en hen waar nodig ondersteunen.    Voor ongeveer 1/3 van de tijd ben je verantwoordelijk voor:   Organisatie en administratieve voorbereiding van het programma teamoverleg;Verantwoordelijk voor stukkenstroom, verslaglegging van inhoudelijke sessies, bijhouden van actie en besluitenlijsten en follow up, opstellen programma rapportage, versturen van vergaderverzoeken/afspraken, plannen, opzet jaarvergaderplanning en administratief voorbereiden van het opdrachtgeversoverleg;Organisatorische, logistieke en inhoudelijke ondersteuning en algemeen advies geven aan programmamanagement; Verbindende schakel vormen tussen mensen en projecten; Inrichten van- en beheer van documentatie op Sharepoint; Bijdragen aan en bijhouden van integrale planning, organogram en accountverdeling,

Gemeente Horst aan de Maas

locality: Horst

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

Benefit Inkoopadviesgroep B.V.

streetAddress: Hullenbergweg 355


title: Senior  Projectmedewerker/projectleider

description: Personen (ondernemers) kunnen niet aanwezig zijn bij de opening van aanmeldingen/inschrijvingen

description: Gemeente Venlo   Als gemeente Venlo werken we iedere dag hard aan de realisatie van onze Toekomstvisie en de kwaliteit van leven in Venlo. Hierbij laten we ons leiden door onze kernwaarden  vertrouwen, oplossingsgericht en daadkrachtig.   Binnen de organisatie van de gemeente Venlo is een team Grondbedrijf en Vastgoed ingericht. Dit team richt zich op alle vastgoed- en grondzaken. Het team is als eigenaar en opdrachtgever verantwoordelijkheid voor alle vastgoed- en grondzaken. De missie voor team Grondbedrijf en Vastgoed wordt als volgt geformuleerd:   ?Als eigenaar zorgdragen en verantwoordelijkheid nemen voor een toekomstbestendige vastgoedportefeuille. Als opdrachtgever, opdrachtnemer en verhuurder op een doelmatige en doeltreffende wijze regie voeren  over de instandhouding en exploitaties van de gemeentelijke vastgoedportefeuille?   Het team Grondbedrijf en Vastgoed is druk in de weer met het ?beheer op orde?. Onderdeel daarvan is de aanpak van het ongeregistreerd grondgebruik binnen de gemeente en hierover met betrokkenen in gesprek te gaan om tot een legale situatie te komen waarmee eigendom en beheer geformaliseerd wordt. Tegelijkertijd wil het team de opgelopen achterstand in de afhandeling van reguliere aanvragen versneld wegwerken.   Betreffende situaties zijn in beeld gebracht en beoordeeld en kunnen afgehandeld worden.   Binnen de gemeente Venlo zijn wij tijdelijk voor het team Grondbedrijf en Vastgoed op zoek naar een:     Senior  Projectmedewerker/projectleider  Aanpak ongeregistreerde grondgebruik en verkoop reststroken  (Inhuur basis)     Wat ga je doen?   Als Senior projectmedewerker/projectleider ben je h?t algemene aanspreekpunt voor vragen op gebied van de aanpak ongeregistreerd grondgebruik en verkoop reststroken. Je bent in staat op een correcte wijze informatiebijeenkomsten op wijkniveau te organiseren en met burgers huiskamergesprekken te voeren  waarbij je rekening houdt met gestelde kaders. Je weet lastige en/of complexe dossiers waarbij sprake is van ongeregistreerd gebruik van gemeentegrond zelfstandig op te lossen (verkoop, verhuur, bruikleen en verjaring en terugvordering, inclusief gerechtelijke procedure). Indien nodig weet je zowel ambtelijk als bestuurlijk te schakelen voor een oplossing. Gevoel voor verhoudingen binnen een gemeentelijke organisatie is daarbij belangrijk. Je bent in staat aan te voelen waar kansen liggen en door te pakken indien de situatie daar om vraagt.        Wat verwachten we van je?   Eindverantwoordelijk voor dossiers met betrekking tot ?Verkoop reststroken en aanpak ongeregistreerd grondgebruik?;   Het voeren van complexe gesprekken met burgers, collega?s en bestuurders;   Eerste aanspreekpunt voor opdrachtgevers met betrekking tot dossiers;   Coachen en begeleiden van projectmedewerker(s);   Zelfstandig begeleiden van verkoop en verhuur gemeentegrond;   Indien nodig zelfstandig opstellen van bruikleen-, huur-, en koopovereenkomsten en opstellen van college-voorstellen en adviseren over de inhoud;   Beoordelen en adviseren over lastige en/of complexe dossiers waarbij een beroep op verjaring wordt gedaan;   Uitvoeren van het proces betreffende terugvordering van gronden en, indien noodzakelijk, het voeren van een gerechtelijke procedure namens de gemeente.  Organiseren, co?rdineren en plannen van werkzaamheden (o.a. informatiebijeenkomsten en keukentafelgesprekken);   Verslaglegging, budgettering, urenregistratie, administratie.   Je werkt gemiddeld 3 dagen per week gedurende ca. 40 weken vanuit het Stadskantoor Venlo (met in acht neming van Coronamaatregelen).   Startdatum 1 oktober 2020 of in nader overleg. Voor werkbezoeken kan gebruik gemaakt worden van elektrische deelauto?s van de gemeente.

Gemeente Venlo

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten


title: Projectleider

description: Sinds 2003 werken landelijke diensten (Ministerie SZW, UWV, SVB, Belastingdienst, Politie en Openbaar Ministerie) met de Nederlandse gemeenten samen onder de vlag van ?De Samenwerkingsovereenkomst voor Interventieteams?. Op 27 maart 2017 is deze - ook wel als LSI-convenant bekende - overeenkomst hernieuwd en uitgebreid met de IND.  In de praktijk faciliteert het LSI-convenant gemeenten in samenwerking en gegevensuitwisseling met de genoemde ketenpartners, in projecten gericht op rechtmatigheidsbevordering in het sociaal domein. Het multidisciplinair interventieproject Wijkgerichte Aanpak LSI Venlo is zo?n project dat onder de werking van het LSI-convenant is gebracht.     Verantwoordelijkheden projectleider  De projectleider is verantwoordelijk voor de goede realisatie van het project. Hij stuurt het projectteam aan, bewaakt de projectplanning en de uitvoering van gemaakte afspraken. De projectleider realiseert het project conform de bepalingen in het door de Landelijke Stuurgroep Interventieactiviteiten (LSI) geaccordeerde projectplan. De projectleider stuurt op optimale kwaliteit. De projectleider legt verantwoording af aan de stuurgroep. De stuurgroep controleert op de voortgang en resultaten van het project op basis van door de projectleider opgestelde rapportages. De projectleider neemt zelfstandig  beslissingen binnen de kaders die vooraf met de stuurgroep zijn overeengekomen. De projectleider overlegt op verzoek of op eigen initiatief met de voorzitter van de stuurgroep en projectgroepen en/of diens ambtelijke vertegenwoordiger.     Taakomschrijving  ?De projectleider richt zich op het organiseren van het multidisciplinaire project. Hij ori?nteert zich op het behalen van de doelen en houdt rekening met draagvlak en de realiseerbaarheid. Hij stemt af met diverse relaties en is gericht op de samenwerking tussen in- en extern betrokken instanties en functionarissen.   De projectleider bereidt projectonderdelen voor, ondersteunt de gemeentelijke projectmedewerkers en draagt zorg voor continu?teit in het uitvoeren en het behalen van de gestelde doelen. Hij monitort de voortgang, evalueert het project en rapporteert hierover met aanbevelingen aan de stuurgroep.    Om te komen tot een goede projectuitvoering heeft de projectleider diverse co?rdinerende en informerende contacten met de betrokken partijen en belanghebbenden o.a. over adviezen en feitelijke ondersteuning. ? Hij heeft in voorkomende gevallen een voorzitters- en/of voortrekkersrol

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

SV Land

locality: Zoetermeer

streetAddress: Rontgenlaan 13


title: Project Herinrichting Collectiepresentatie Museum W

description: Oog voor detail | Hart voor collectie | Spin in het web | Duizendpoot|  Freelance | 8 tot 32 uur | 7 maanden Museum W nodigt kandidaten uit voor de opdracht van Herinrichting Collectiepresentatie Museum W is het gemeentelijke museum van Weert. Het museum is sinds 2018 gesloten in verband met een ingrijpende verbouwing en restauratie. Deze periode is gebruikt voor een herijking van de inhoudelijke visie die het museum klaar maakt voor de toekomst met een mooie start in 2021. Daarnaast wordt de collectieregistratie op orde gebracht, de nieuwe organisatie opgebouwd en wordt het tentoonstellings- en activiteitenprogramma ontwikkeld. Op dit moment wordt de collectieopstelling op detailniveau uitgewerkt. Om nu de nieuwe opstelling te realiseren tijdens de herinrichting van het pand, zoekt Museum W een gedreven Projectmedewerker (Herinrichting) Collectiepresentatie     Over het museum  Museum W wordt een huis vol verhalen, met als fundament de waardevolle kennis en de rijke collectie. Het hart van de collectie heeft door zijn historische oorsprong twee gezichten: regionaal en religieus. Daarmee heeft het museum alles in huis om op betekenisvolle wijze invulling te geven aan de belangrijke, relevante en actuele thema?s: identiteit en zingeving.    De menselijke maat staat centraal. Het is een museum waar alles draait om de bezoeker, de partner, de gast. Het museum maakt deel uit van het stedelijk weefsel. De geschiedenis van Weert is beleefbaar en fungeert als staalkaart voor het grote verhaal over de dagelijkse strijd van de mens met het bestaan.    Deze missie krijgt vorm in het nieuwe gebouw, en dient als leidraad voor het te ontwikkelen programma en voor de vernieuwde collectieopstelling.    Museum W vraagt je om een offerte te doen voor onderstaande opdracht    In nauwe samenwerking met de Conservator van het museum (projectleider) zorg jij voor de correcte uitvoering van de geplande werkzaamheden;.    Je bereidt de herinrichting voor   Vanaf medio november 2020 zal je meewerken aan de voorbereiding van de Collectieopstelling en het daaruit voortkomende herinrichtingsplan. Aan jou de taak om alle praktische zaken rond de herinrichting verder voor te bereiden. Denk aan het inpakken van de collectiestukken in het depot, maken van afspraken met transporteur, het opstellen van een draaiboek, samenstellen van een inrichtingsteam, opzetten van de planning en het maken van afspraken met bruikleengevers.    Realisatie herinrichting  Medio februari 2021 start de feitelijke herinrichting/ herplaatsing van de collectie. Aan jou de taak om toe te zien op een correcte uitvoering van de geplande werkzaamheden door de vrijwilligers en externe medewerkers/ partners. Je treedt op als supervisor van de inrichtingsteams en geeft instructies.     De opdracht voer je uit samen met conservator John van Cauteren voor de inhoudelijke voeding, en kwartiermaker Bernard Ellenbroek voor de organisatorische zaken.   We voorzien dat de werkzaamheden in de voorbereidingsfase omstreeks 8 uur per week omvatten, en in de aanloop naar de herinrichting oplopen naar omstreeks 24, tijdens de inrichting 32 uur per week. Tijdens de herinrichting is inzet tijdens de avonduren of in weekenden niet uit te sluiten.De opdracht is vooralsnog voor de periode november 2020 tot en met mei 2021.   De ureninzet over die periode vullen we in overleg nader in. Werkdagen bij voorkeur te plannen op ma, di, wo of do.     Locatie  De museumorganisatie is op dit moment tijdelijk gehuisvest aan de Maasstraat 22 in Weert. Gezien de richtlijnen van het RIVM en gemeente Weert dien je de werkzaamheden zoveel mogelijk thuis te verrichten.  Voor het uitvoeren van deze opdracht krijg je toegang tot het gemeentelijk netwerk.  De wekelijkse afstemming rond deze opdracht vindt wekelijks plaats op maandagochtend via MSTeams. Dagelijkse afstemming gebeurt per mail / telefoon.     Overeenkomst  Museum W maakt onderdeel uit van de gemeentelijke organisatie, en op de overeenkomst van opd

description: Bibliotheek-, archief-, musea- en andere culturele diensten

Gemeente Weert

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Vriens Archeo Flex

locality: Moergestel

streetAddress: Tilburgseweg 45


title: Ervaren salarisadministrateur

description: Uitvoering geven aan de maandelijkse salarisverwerking (waaronder het verwerken van mutaties, declaraties, beantwoorden vragen collega's, vraagbaak zijn, zelfstandig een slarisrun draaien e.d.) voor ongeveer 1400 medewerkers (600 medewerkers en 800 brandweervrijwilligers), middels het systeem Youforce/Beaufort van Raet;Mede een bijdrage leveren aan de verdere professionalisering van de afdeling: bestaande processen en systemen kritisch bekijken en voorstellen doen ter verbetering en hierover ook afstemmen met andere afdelingen/teams;Adviseren van medewerkers en afdelingen over salaris technische zaken;Zorgdragen voor de (wettelijke) maandelijkse afdrachten alsmede voorbereiden van de aangifte van de loonheffing, inclusief correctieberichten;Noodzakelijke wijzigingen doorvoeren in het salarispakket;Het behandelen van casussen vanuit de organisatie.

description: Diensten voor openbaar bestuur, defensie en sociale verzekering

Veiligheidsregio Limburg-Noord

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Openbare orde en veiligheid

NCOD PSR B.V.

streetAddress: Lieve Vrouwekerkhof 7


title: Contractadviseur

description: Wist jij dat:  jij direct bijdraagt aan een verantwoorde besteding van gemeenschapsgeld?jij verantwoordelijk bent voor een goede naleving van 60 contracten binnen de aan jou toegewezen accounts?jij samenwerkt met je collega contractbeheerders voor een juiste registratie en beheer van deze contracten?jij invloed hebt op de mate waarin de contractmanagers binnen je accounts in positie komen en het goede gesprek voeren met ons en onze opdrachtnemers?          De organisatie   De gemeente Venlo is een moderne, ambitieuze organisatie die volop in ontwikkeling is en bouwt aan de ontwikkeling van de stad en het verbeteren van de dienstverlening aan de inwoners. De ontwikkeling is gericht op verbetering van de bestuurlijke en ambtelijke aansturing, klantgerichter opereren, meer integraal werken en meer ruimte en verantwoordelijkheid aan de medewerkers te geven. De organisatie is afgestapt van haar oude hi?rarchie en laat projecten zoveel mogelijk bottom-up ontstaan en groeien. De organisatie is plat georganiseerd. De directie bestaat uit de gemeentesecretaris en drie directieleden. Er zijn in totaal 27 teams, waarbij elke directeur een aantal teamleiders aanstuurt.     Het team   Wij hebben de afgelopen jaren sterk ingezet op verdere professionalisering van de centraal gestuurde inkoopfunctie en hebben daarbij een mooie ontwikkeling doorgemaakt. Wij zijn een bedrijfsvoeringsteam en adviseren en begeleiden de eindverantwoordelijken in de lijn met een servicegerichte aanpak. Ons team bestaat uit de disciplines ?inkoop&aanbesteding? en ?contractmanagement? met in totaal 12 medewerkers. In tegenstelling tot veel andere gemeenten hebben wij bewust beide disciplines binnen team Inkoop samengebracht. Binnen de discipline contractmanagement is advies op de naleving van contracten een zeer belangrijk onderdeel.     De functie  Vanwege tijdelijke ondercapaciteit en zwangerschapsvervanging zijn wij per direct op zoek naar een ervaren contractadviseur. Je werkzaamheden als contractadviseur bestaan uit:  -          advisering bij de uitvoering van de naleving van contracten en contractwijzigingen;  -          ondersteuning van de contractmanagers bij het implementeren en beheersen van de contractafspraken;  -          ondersteuning van de inkoopadviseur tijdens aanbestedingen voor wat betreft contractuele aspecten;  -          vraagbaak voor contractbeheer.    Dit alles doe je in nauwe samenwerking met je collega contractadviseurs en contractbeheerders. Vanzelfsprekend eisen wij dat je werkt volgens de geldende standaarden en systemen van team Inkoop. Tweewekelijks op maandagochtend is contractmanagementoverleg waar jij aansluit om o.a. zaken af te stemmen, elkaar bij te praten en te sparren over actualiteiten.De functie van Contractadviseur wordt uitgevoerd op basis van een gezagsverhouding. Er is sprake van leiding en toezicht door de opdrachtgever. Vrije vervanging van de Contractadviseur is niet mogelijk. Het gevolg hiervan is dat er in de praktijk sprake zal zijn van een dienstbetrekking, waardoor deze opdracht niet uitgevoerd kan worden door een ZZP?er/ DGA. ZZP?ers die voor deze opdracht in aanmerking willen komen kunnen zich laten detacheren via een detacheringsbureau of payroll-bedrijf, dat dan de offerte indient.

description: Zakelijke dienstverlening: juridisch, marketing, consulting, drukkerij en beveiliging

Gemeente Venlo

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

Lucide B.V.

locality: Emst

streetAddress: Wiemanstraat 2


id: Bureau voor Overheidscommunicatie BV-254-0

title: Communicatieadviseur

description: We zoeken een ervaren, enthousiaste en collegiale communicatieadviseur voor tijdelijke versterking van het team Communicatie van de gemeente Weert.  Wat ga je doen?  Je bent d? communicatieadviseur voor het project Strategische Visie Weert dat medio december aan de gemeenteraad ter besluitvorming wordt voorgelegd.  Je bent lid van het projectteam Strategische Visie. Je adviseert over tactiek en uitvoering van de interne en externe communicatie.  Je vertaalt de strategische visie (in concept) naar intern en extern communicatiebeleid zodat het een zichtbare bijdrage gaat leveren aan de doelstellingen van de organisatie.  Je monitort en analyseert communicatiebehoeften en vertaalt deze naar toepasbare communicatie oplossingen.  Je actualiseert het interne en externe communicatieplan, co?rdineert de activiteiten die uit deze plannen voortvloeien en voert zelf deels ook activiteiten uit.   Je neemt de interne organisatie mee in de betekenis en effecten van de strategische visie.  Werkzaamheden zoals het schrijven van persberichten, het schrijven van berichten voor de sociale media en intranet, mee-organiseren van bijeenkomsten.  Voor het ontwikkelen en beheer van de content heb je contact met collega?s van het team Communicatie en inhoudelijk deskundigen.

Gemeente Weert

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Bureau voor Overheidscommunicatie BV

streetAddress: Bergstraat 29


title: Allround HR Adviseur

description: Over de gemeente Weert  De gemeente Weert zit in een veranderingsproces. De afgelopen jaren heeft een herijking van de rol van de gemeente en de relatie met (groepen van) burgers plaatsgevonden. Voor Weert staan innovatiekracht, daadkracht, en creativiteit van mensen centraal; daarbij hoort een overheid die aansluit bij het maatschappelijke initiatief. Dat betekent dat we als gemeente samen met onze inwoners en maatschappelijke partners steeds op zoek gaan naar een nieuw evenwicht.     Weert beschouwt de medewerkers in de organisatie als haar belangrijkste kapitaal. Medewerkers en de organisatie waarin zij actief zijn, zijn uiteindelijk bepalend voor het slagen van het gewenste veranderproces. In 2016 is daarom een start gemaakt met een organisatie-ontwikkeltraject: Weert in Dynamiek (WinD). WinD is niet minder dan de vertaling van het veranderproces en beoogt daaraan handen en voeten te geven.    De opgaven voor de gemeentelijke organisatie krijgen een extra dimensie in de wetenschap dat alle zeilen moeten worden bijgezet om de ambtelijke expertise de komende jaren op niveau te houden. De uitstroom die zich de komende jaren aftekent, heeft een relatief omvangrijk karakter. De noodzaak van instroom van jong, nieuw talent is evident, terwijl tegelijkertijd condities moeten worden geschapen met behulp waarvan de duurzame inzet van oudere werknemers gefaciliteerd wordt. In deze context wordt gewerkt aan een document gericht op strategisch personeelsbeleid.  Wij bieden jou een boeiende en uitdagende plek binnen ons team en de gemeente Weert met veel ruimte en ontwikkelmogelijkheden. De werkzaamheden vinden plaats vanuit het cluster HRM Advies. De taken, activiteiten en verantwoordelijkheden richten zich daarbij voornamelijk op het ondersteunen en adviseren van het afdelingshoofd openbaar gebied en de teamleider projecten ? gevraagd en ongevraagd - op het terrein van:  o          werving en selectie, (strategische) personeelsplanning, tijdelijk personeel;  o          opleiding en vorming en training;  o          mobiliteit;  o          formatie, HR rapportages en indicatoren;  o          maatregelen gericht op het beperken van verzuim;   o          beoordelen en belonen;  o          arbeidsgeschillen;  o          en het (mede) ontwikkelen, implementeren en monitoren van instrumenten voor een eigentijds en                    kostenbewust  HRM beleid.*Deze opdracht wordt gelijktijdig zowel intern als extern uitgezet, waarbij bij gebleken vergelijkbare kwaliteit van de kandidaten de voorkeur uitgaat naar een interne kandidaat.

Gemeente Weert

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten


title: Adviseur Riolering

description:
Het team Realisatie en Beheer Openbare Ruimte is op zoek naar een Adviseur Riolering.

Team Realisatie en Beheer Openbare Ruimte  geeft invulling aan het eigenaarschap, realisatie, beheer en onderhoud van de totale openbare ruimte. Binnen dit team ligt de focus op realiseren en borgen van een duurzame, schone, veilige en bereikbare openbare ruimte.  De openbare ruimte bestaat op hoofdlijnen uit de onderdelen wegen en civiele objecten, het openbaar groen en bomen, de openbare verlichting en verkeersregelinstallaties, mobiliteit, de inzameling van afval en (herbruikbare) grondstoffen, het gemeentelijk rioolstelsel en overige watertaken, het toezicht op grondroerders en de parkeervoorzieningen.  De uitdaging ligt in het op projectmatige en integrale wijze invulling geven aan de werkzaamheden, taken, verantwoordelijkheden en de samenwerking met in- en externe partners en belanghebbenden. Het team bestaat uit circa 60 medewerkers.

Gemeente Venlo

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

Imber Advies

streetAddress: Graafseweg 274


title: Projectleider Omgevingswet (28 uur)

description: De samenleving verandert steeds en de overheid beweegt mee. Dat geldt ook voor de gemeente Gennep. We denken meer van buiten naar binnen. We verminderen waar mogelijk regels en werken mee aan initiatieven van onze inwoners. Met de invoering van de omgevingswet wordt dit nog sterker vorm gegeven. Dit doen we met een organisatie waar de verantwoordelijkheden zo laag mogelijk liggen. Bij de gemeente Gennep werken ongeveer 130 medewerkers. Wij werken op een pragmatische manier en hebben korte lijnen naar het management en naar het bestuur. We doen dit op een informele manier.    De organisatie bestaat uit drie afdelingen: Omgeving, Inwoners en Bedrijfsvoering. De projectleider valt onder de afdeling Omgeving, team Ontwikkeling. Team Ontwikkeling is verantwoordelijke voor het ruimtelijk beleid en de grotere projecten. Ons kantoor is onlangs verbouwd tot een modern kantoor waarin tijd- en plaats onafhankelijk gewerkt worden. Onder de huidige omstandigheden werken we thuis en komen we alleen naar kantoor als het moet.  De projectleider die we zoeken gaat zich bezig houden met de implementatie van de Omgevingswet in de organisatie en met de uitvoering van werkzaamheden die hiermee te maken hebben. Hierin zal hij/zij als kartrekker fungeren om de acties uit lijst van minimale vereisten van de VNG in samenwerking met de diverse medewerkers te realiseren.     Wij vragen:  Een ervaren projectleider die in staat is om in samenwerking tot resultaten kan komen maar ook zelf de nodige acties uitvoert. Je zult als opdrachtnemer actief aan de slag gaan met het realiseren van het projectresultaat binnen de vooraf bepaalde kaders en uitgangspunten en je geeft sturing aan de diverse werkgroepen, bestaande uit medewerkers (uit mogelijk meerdere clusters en afdelingen) die jouw leiderschap als projectleider erkennen. Daarnaast voer je zelf de nodige acties uit en stemt deze af binnen de organisatie. Je bent in staat het overzicht te bewaren zonder de samenhang van de werkzaamheden uit het oog te verliezen.     Taken:  ?         Het sturen op de werkzaamheden en actief meewerken aan de acties uit de lijst minimale vereisten van de VNG;  ?         Het plannen en bewaken van alle noodzakelijke activiteiten uit deze lijst;  Het aansturen van de projectdeelnemers op het realiseren van de resultaten;  Het zelf realiseren van een aantal van de taken;   ?         De verantwoordelijkheid dragen voor de voortgang en de fasering;  ?         Het afleggen van verantwoording aan de opdrachtgever;  ?         Het opstellen van eindrapportages en evaluaties over het doorlopen proces;

de gemeente Gennep

locality: GENNEP

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Maandag

locality: Maastricht

streetAddress: Avenue Ceramique 187


id: One People Services  inz. STIP diensten-256-0

title: Projectleider (20 uur)

description: De samenleving verandert steeds en de overheid beweegt mee. Dat geldt ook voor de gemeente Gennep. We denken meer van buiten naar binnen. We verminderen waar mogelijk regels en werken mee aan initiatieven van onze inwoners. Dit doen we met een organisatie waar de verantwoordelijkheden  zo laag mogelijk liggen. Bij de gemeente Gennep werken ongeveer 130 medewerkers. Wij werken op een pragmatische manier en hebben korte lijnen naar het management en naar het bestuur. We doen dit op een informele manier.     De organisatie bestaat uit drie afdelingen: Omgeving, Inwoners en Bedrijfsvoering. De projectleider valt onder de afdeling omgeving, team ontwikkeling. Team ontwikkeling is verantwoordelijke voor het ruimtelijk beleid en de grotere projecten. Ons kantoor is onlangs verbouwd tot een modern kantoor waarin tijd- en plaats onafhankelijk gewerkt worden. Onder de huidige omstandigheden werken we thuis en komen we alleen naar kantoor als het moet.  De projectleider die we zoeken gaat zich vooral bezig houden met ruimtelijke initiatieven waarin wij als gemeente als kartrekker fungeren. Dit kunnen woningbouwprojecten zijn, maar ook andere projecten in de openbare ruimte of duurzaamheidsprojecten.      Wij vragen:   Een ervaren projectleider die met de gevraagde competenties en kwaliteiten het management kan ondersteunen en faciliteren, een medewerker met passie en ervaring, die in staat is om naast de grote lijnen ook projectdetails niet uit het oog te verliezen. Daarnaast bezit je als projectleider de vaardigheden om schijnbare tegenstrijdige randvoorwaarden, eisen en belangen samen met de medewerkers voor dat ene project te verenigen en te verbinden tot het gewenste resultaat. Je zult als opdrachtnemer actief aan de slag gaan met het realiseren van het projectresultaat binnen de vooraf bepaalde kaders en uitgangspunten en je geeft sturing aan het projectteam, bestaande uit medewerkers (uit mogelijk meerdere clusters en afdelingen) die jouw leiderschap als projectleider erkennen.     Taken:  ?         Het voeren van het dagelijks management over projecten;  ?         Het opstellen van projectopdrachten, projectplannen en voortgangsrapportages;  ?         Het plannen, verdelen en bewaken van alle noodzakelijke activiteiten uit het projectplan;  ?         Het aansturen van de projectdeelnemers op het realiseren van de projectresultaten;  ?         De verantwoordelijkheid dragen voor de projectplanning, de fasering en de projectbeheersing;  ?         Het doen van alternatieve en/of corrigerende voorstelen wanneer de projectresultaten niet gehaald dreigen te           worden;  ?         Het afleggen van verantwoording aan de opdrachtgever;  ?         Het opstellen van eindrapportages en evaluaties over het doorlopen proces;

de gemeente Gennep

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

One People Services  inz. STIP diensten

locality: Heerlen

streetAddress: Oliemolenstraat 60


description: ?Ben jij die milieubewuste beleidsmedewerker die op korte termijn aan de slag gaat met het beleid van afval en milieu?   Dan ben jij wellicht de kandidaat die wij zoeken!?    De gemeente Gennep is per direct op zoek naar een ervaren:    Beleidsmedewerker afval en milieu (20 uur)    De samenleving verandert steeds en de overheid beweegt mee. Dat geldt ook voor de gemeente Gennep. We denken meer van buiten naar binnen. We verminderen waar mogelijk regels en werken mee aan initiatieven van onze inwoners. Dit doen we met een organisatie waar de verantwoordelijkheden  zo laag mogelijk liggen. Bij de gemeente Gennep werken ongeveer 130 medewerkers. Wij werken op een pragmatische manier en hebben korte lijnen naar het management en naar het bestuur. We doen dit op een informele manier.     De organisatie bestaat uit drie afdelingen: Omgeving, Inwoners en Bedrijfsvoering. De beleidsmedewerker afval en milieu valt onder de afdeling omgeving, team ontwikkeling. Team ontwikkeling is verantwoordelijke voor het ruimtelijk beleid en de grotere projecten. Ons kantoor is onlangs verbouwd tot een modern kantoor waarin tijd- en plaatsonafhankelijk gewerkt worden. Onder de huidige omstandigheden werken we thuis en komen we alleen naar kantoor als het moet.     De beleidsmedewerker die we zoeken gaat zich vooral bezig houden met afvalbeleid en milieukundige taken m.n. op het gebied van lucht en geluid. Ten aanzien van het afvalbeleid vinden wij het belangrijk de verduurzaming op dit gebied door te zetten.  Op het gebied van lucht en geluid volgens wij de actualiteiten en spelen daar op in.     Een ervaren beleidsmedewerker die met de gevraagde competenties en kwaliteiten het management kan ondersteunen en faciliteren, een medewerker met passie en ervaring, die in staat is om naast de grote lijnen ook details niet uit het oog te verliezen. We zoeken een beleidsmedewerker die de belangen van onze inwoners in acht neemt en deze betrekt ij het opstellen van het beleid. Op het milieugebied vragen wij iemand die ruimtelijke initiatieven kan voorzien van een advies omtrent geluid en luchtkwaliteit en die indien noodzakelijk de begeleiding verzorgt van het doorlopen van de hogere grenswaardenprocedures.     Taken:  ?         Het voeren van het dagelijkse co?rdinatie en opstellen van het afvalbeleid;  ?         Het uitvoeren van contractmanagement en inkoop van afvalinzameling;  ?         Het bewaken en controleren van de financi?n op het gebied van afval;   ?         Het adviseren van ruimtelijk plannen op het gebied van luchtkwaliteit en geluid;   ?         Het indien nodig begeleiden van de hogere grenswaardeprocedure bij projecten;

de gemeente Gennep

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten


title: NEN 2767 vastgoed inspecteur

description: De Inspecteur controleert, toetst en beoordeelt objecten of verzamelingen van objecten op basis van conditie, beschikbaarheid, betrouwbaarheid, onderhoudbaarheid en veiligheid van het object. De beoordeling wordt uitgevoerd op basis van beoordelingscriteria zoals die zijn vastgelegd in de Nederlandse wet- en regelgeving en zoals benoemd door de opdrachtgever van de inspecteur. De inspecteur rapporteert de bevindingen helder en objectief. Desgevraagd geeft de inspecteur aanbevelingen voor onderhouds- of verbetermaatregelen aan met betrekking tot de vastgestelde conditie van een object. Een inspecteur is gespecialiseerd in minimaal ??n disciplines, te weten Bouwkunde, Werktuigbouwkunde, Elektrotechniek en/of Infrastructuur.

description: Dienstverlening op het gebied van architectuur, bouwkunde, civiele techniek en inspectie

Veiligheidsregio Limburg-Noord

locality: Venlo

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Openbare orde en veiligheid

Flexurance Professionals

locality: Zwijndrecht

streetAddress: Stationsplein 1


title: Transitiemanager Geo

description: Personen (ondernemers) kunnen niet aanwezig zijn bij de opening van aanmeldingen/inschrijvingen

description: De gemeente Venlo staat op het punt om haar GEO dienstverlening te professionaliseren. De GEO dienstverlening en de 14 bijbehorende collega?s zijn onderdeel van team IM (informatiemanagement) en dienen in 2021 een verandering te maken naar visie gedreven werken om klaar gestoomd te worden om een kwalitatief goed en toekomstbestendig team te zijn. Dit is nodig gezien de komende ontwikkelingen die het GEO domein met zich meebrengt (SOR, DIS-GEO, data gedreven werken, de omgevingswet e.d.)  De opdracht van Transitiemanager GEO Informatie biedt jou een mooie uitdaging. Je werkt in een dynamische werkomgeving met een diversiteit aan moderne GEO toepassingen. Een omgeving waarin klantgerichtheid, het bieden van een optimale dienstverlening, innovatie en doorontwikkeling centraal staan. Samenwerken en verbinden staan bij jou dan ook hoog in het vaandel. Binnen deze opdracht ga je aan de slag met de verdere ontwikkeling van onze GEO dienstverlening, processen en groei van het team en individuen.   Met jouw ruime ervaring als transitiemanager GEO ben jij in staat om samen met de teamleider een team te bouwen dat daadkrachtig maar wendbaar acteert in het altijd veranderende GEO domein. Hierbij zijn je belangrijkste stakeholders, collega?s van IM en GEO, (interne) klanten, leveranciers, de directie en het college van de gemeente Venlo. Je bent iemand die van nature goed kan schakelen op diverse niveaus van een organisatie, je bent veranderkundig goed onderlegd, maar weet ook op een natuurlijke wijze de verbinding te leggen. Je richt een effectieve transitie in waarbij veranderkunde, teamontwikkeling, persoonlijke ontwikkeling, klanttevredenheid, GEO kwaliteit en wendbaarheid centraal staan.    Bovendien ben je verantwoordelijk voor de juiste rapportages (alsmede de ENSIA) en voor escalaties in gevallen van afwijking op de beoogde dienstverlening.

Gemeente Venlo

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

MvS Consulting

locality: Maarheeze

streetAddress: Vogelsberg 13 a