id: Bureau Voor Noordelijke Gemeenten-32507-0

title: Beleidsmedewerker Wmo

description: In het kader van ziektevervanging zoeken we een ervaren beleidsmedewerker WMO. 24-32 uur per week.Afhankelijk van de ervaring wordt bekeken hoe de inhoudelijke onderwerpen worden verdeeld, zoals: inkomensafhankelijke  huishoudelijke hulp, regionale woon-zorgvisie, PBG 2.0 en Beschermd Wonen.Kandidaat overziet het hele speelveld van de Wmo en kan meedenken met de visieontwikkeling, samenhangend met de andere domeinen in het Sociaal Domein.

Gemeente Oldambt

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten


measure: requests

measure: electronicBids

currency: EUR

title: Projectmanager nieuwbouw BWRI (sociaal werkvoorzieningenschap)

nature: Raamovereenkomst

documentType: tenderNotice

description: Personen (ondernemers) kunnen niet aanwezig zijn bij de opening van aanmeldingen/inschrijvingen

noticeType: Aankondiging gegunde opdracht

description: De gemeente Midden-Groningen is voor het begeleiden van het proces van de realisatie van de nieuwbouw voor de sociale werkvoorzieningschap BWRI op zoek naar een ervaren en inspirerende senior projectmanager.  Hoofdtaken zijn vooral de proces- en budgetbewaking, voor directievoering en toezicht op de bouw zijn al interne medewerkers beschikbaar.

scheme: CPV

description: Zakelijke dienstverlening: juridisch, marketing, consulting, drukkerij en beveiliging

region: NL

noticeTypeDetails: Aankondiging van een gegunde opdracht

procurementMethod: open

nationalOrEuropean: Europees

mainProcurementCategory: services

procurementMethodDetails: Openbaar

Inkoop Midden Groningen

locality: Hoogezand

countryName: NL

description: Regionale of plaatselijke instantie

scheme: COFOG

description: Algemene overheidsdiensten

abcnova

locality: Assen

streetAddress: Vaart Noordzijde 50

scale: sme

initiationType: tender


title: Projectleider Bestuurs- en Raadsinformatiesysteem

description: De gemeente Midden-Groningen is op dit moment bezig met een Europese Aanbesteding voor wat betreft het aanschaffen en implementeren van een (nieuw) Bestuurs- en Raadsinformatiesysteem (BIS/RIS). Na gunning dient het BIS/RIS conform onze eisen en wensen ge?mplementeerd te worden. Voor dit traject zoeken wij een projectleider. Binnen deze opdracht werk je nauw samen met de Opdrachtgever en de projectleden.

Inkoop Midden Groningen

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

MvR Consulting

locality: Maarssen

streetAddress: Bisonspoor 3002 B409


title: Senior Consulent Inkomen

description: Over de gemeente Eemsdelta Als gemeente Eemsdelta zijn wij een aantrekkelijke gemeente voor inwoners, bedrijven, bezoekers ?n medewerkers. In onze gemeente vind je de Waddenkust, weidse cultuurlandschappen en karakteristieke dorpen met middeleeuwse kerkjes. Maar ook dynamische havens en innovatieve bedrijvigheid. Het is een gemeente waar we nuchter zijn, naar elkaar omkijken en samen de handen uit de mouwen steken met onze vertrouwde kwaliteiten!  Ook in Eemsdelta zien we dat de samenleving in een hoog tempo verandert. Mede door de digitalisering organiseren inwoners zich gemakkelijker en sneller, maar ook de opgaven die op ons afkomen vragen om een andere manier van werken ?n we kunnen het niet langer alleen. We willen vooral een gemeente zijn (en blijven) die dichtbij de inwoners, ondernemers en partners staat. We willen weten wat er leeft, wat er nodig is en hoe we ervoor kunnen zorgen dat ons gebied zich ontwikkelt en dat de leefbaarheid groot is. Eemsdelta dichtbij!  OpdrachtomschrijvingKandidaat zal worden ingezet als Senior Consulent Inkomen op de afdeling Werk en Inkomen. Naast het draaien van een stevige caseload en zal zich o.a. gaan met bezighouden met de aanvragen BBZ. Hierin is de uitvoering van de energietoeslag en de Maatwerkregeling Energiefonds zijn/haar hoofdtaak. Tevens is ervaring daarin een vereiste.

Gemeente Eemsdelta

locality: Appingedam

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

WOODselect

streetAddress: Zwedenlaan 12


title: Jurist Omgevinsgrecht

description: Over de gemeente EemsdeltaAls gemeente Eemsdelta zijn wij een aantrekkelijke gemeente voor inwoners, bedrijven, bezoekers ?n medewerkers. In onze gemeente vind je de Waddenkust, weidse cultuurlandschappen en karakteristieke dorpen met middeleeuwse kerkjes. Maar ook dynamische havens en innovatieve bedrijvigheid. Het is een gemeente waar we nuchter zijn, naar elkaar omkijken en samen de handen uit de mouwen steken met onze vertrouwde kwaliteiten!  Ook in Eemsdelta zien we dat de samenleving in een hoog tempo verandert. Mede door de digitalisering organiseren inwoners zich gemakkelijker en sneller, maar ook de opgaven die op ons afkomen vragen om een andere manier van werken ?n we kunnen het niet langer alleen. We willen vooral een gemeente zijn (en blijven) die dichtbij de inwoners, ondernemers en partners staat. We willen weten wat er leeft, wat er nodig is en hoe we ervoor kunnen zorgen dat ons gebied zich ontwikkelt en dat de leefbaarheid groot is. Eemsdelta dichtbij!  OpdrachtomschrijvingIn deze functie wordt in teamverband een bijdrage geleverd aan het programma Windenergie op Land. De jurist omgevingsrecht speelt een belangrijke rol binnen het windteam bij de realisatie van de windparken met het accent op oplossen van juridische problemen en knelpunten (denk aan RO, Elektriciteitswet, Milieubeheer).    Daarnaast wordt voor alle windprojecten vooraf overeenkomsten gesloten met de ontwikkelaars waarin de afspraken over een aantal inhoudelijke onderwerpen en over de procedure worden vastgelegd. De jurist omgevingsrecht controleert deze en adviseert het Windteam over deze overeenkomsten. Onderhandelingen met de tegenpartij kunnen ook tot de werkzaamheden behoren. Voor de begeleiding en een definitieve check van de overeenkomsten zal ook een advocatenkantoor worden ingeschakeld. De jurist omgevingsrecht onderhoudt de contacten met het kantoor hierover.     Tot slot werk de jurist omgevingsrecht nauw samen met een projectleider. De beleidsmedewerker heeft in die zin een ondersteunende rol t.a.v. de juridische en procedurele aspecten.

Gemeente Eemsdelta

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Sieben&Lont-Bestuursrechtadviseurs

locality: Groningen

streetAddress: Pasteurlaan 26 8


title: Helpdesk medewerker automatisering

description: Voor het team Automatisering zijn we opzoek naar een ervaren helpdeskmedewerker.

Inkoop Midden Groningen

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

HTX automatisering

locality: Leek

streetAddress: Kapteynlaan 25  24


title: Bouwkundig specialist

description: Gemeente WesterkwartierGemeente Westerkwartier is een jonge gemeente met een eigen DNA: Dichtbij, Nuchter en Ambitieus. We gaan samen voor de waarden die ons het meest na aan het hart liggen: dichtbij, in verbinding, wendbaar en persoonlijk leiderschap. De gemeente heeft 63.000 inwoners en telt, inclusief ons sociaal werkbedrijf Novatec, ongeveer 1000 werknemers.     Het teamJe werkt voor het team Vastgoed en Grondzaken, onderdeel van het Fysieke Domein.   De opgave      We zoeken iemand die ons kan helpen om bouwkundige opdrachten op de markt te zetten en om werkzaamheden voor te bereiden en te realiseren. De opdracht betreft het uitgevoerd krijgen van onderhoudsplannen en investeringsplannen voor onze gebouwen in samenwerking met onze vaste bezetting.     Wat ga je doenJe draagt zorg voor het voorbereiden, inkopen en uitgevoerd krijgen van diverse werkzaamheden onder andere t.a.v. uitbouwen, aanpassen en verduurzamen van enkele Buitendienstlocaties en onderhoudsplannen, dit in goed overleg met de gebruikers en met teamgenoten. Je draagt zorg voor het aanbesteden en contracteren van externe partijen en voert hiervoor het contractbeheer uit. Je houdt toezicht op en voert regie op de bouwkundige of installatietechnische uitvoering door externe partijen en door de eigen interne gebouwenbeheer medewerkers. Je bewaakt hierbij tevens de budgetten.

description: Dienstverlening op het gebied van architectuur, bouwkunde, civiele techniek en inspectie

Gemeente Westerkwartier

description: Algemene overheidsdiensten

BW Bouwexpertise B&V

streetAddress: Produktieweg 3


title: Medewerker BRP-Straat

description: De BRP-straat heeft als belangrijkste taak het registreren van personen die voor een eerste inschrijving in de BRP in aanmerking komen. De BRP-straat werkt onder andere nauw samen met de IND, COA en de AVIM. Naast de samenwerking met de ketenpartners op het aanmeldcentrum heb je ook veel contact met de andere BRP-straten.Het BRP-proces is een continu doorlopend proces. De BRP-straat is zeven dagen per week in bedrijf en hierdoor is het team zowel doordeweeks als in het weekend inzetbaar. De hoofdtaken bestaan uit: het voorbereiden van dossiers op het gebied van eerste inschrijving in de BRP;het controleren van dossiers op het gebied van eerste inschrijving in de BRP;het voeren van intakegesprekken met asielzoekers;het toepassen van het juiste IPR recht en nationaliteitswetgeving;

Gemeente Vlagtwedde

locality: Sellingen

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Even Werkt! BV

locality: Utrecht

streetAddress: Herculesplein 88


title: senior projectleider gebiedsontwikkeling in combi met trainee (20 uur senior, 36 uur trainee)

description: Met ruim 60.000 inwoners is Midden-Groningen de derde gemeente van de provincie. Pittoreske dorpen, stoere boerderijen, schitterende natuur en een kloppend stadshart ? nog geen kwartier rijden van de bruisende stad Groningen. In 2018 samengevoegd uit Hoogezand-Sappemeer, Slochteren en Menterwolde. Een gemeente met grote kwaliteiten, maar ook met uitdagingen. Denk aan sociale achterstanden, armoede en aardbevingsproblematiek. Gemeente Midden-Groningen heeft een stevige en serieuze ambitie: een gemeente zijn waar iedereen heel goed kan wonen, leven, ondernemen en werken. Samen met bewoners, bedrijven en organisaties wil ze initiatieven ondersteunen en zaken mogelijk maken waardoor de gemeente een mooie plek is om te wonen, te werken of te bezoeken. Door als organisatie dicht bij de mensen te staan en te werken volgens het principe: vertrouwen, verantwoordelijkheid en vrijheid. Het team Economie en Projectmatige ontwikkeling is een enthousiast en betrokken team van ca 18 medewerkers. We werken in een dynamische omgeving waar niets een gespreid bedje is. We zoeken een breed inzetbare projectleider plus in zijn/haar kielzog een trainee voor verschillende projecten op het gebied van gebiedsontwikkeling. Het gaat om zowel complexe als minder complexe projecten en het gaat zowel om het aansturen van gemeentelijke projecten als het aansturen en begeleiden van projecten van derden, bijvoorbeeld inwoners en projectontwikkelaars.het genoemde tarief betreft het uurtarief voor de 2 kandidaten tesamen.  (voor 56 uur per week maximaal ? 80,- per persoon per uur)Wat gaat de senior, samen met de trainee doenJe realiseert strategische en (zeer) complexe, veel omvattende projecten, veelal van grote politiek, maatschappelijk en bestuurlijk belang op het terrein van RO, infrastructuur, dorpen en wijken. Waarbij je ondersteund wordt door de trainee die je zelf meebrengt.Je bepaalt de strategie, stelt projectplannen op en verzorgt de projectevaluaties. De trainee helpt je daarbij.Je draagt (eind)verantwoordelijkheid voor inhoud, tijd, geld, planning, kwaliteit en informatie.Je co?rdineert en leidt nieuwe ontwikkelingen binnen de gemeente en waar nodig in samenwerking met andere overheden, instellingen en bedrijven.Je stimuleert kennisdeling en deskundigheidsbevordering op het gebied van project- en programmamanagement.Je verbindt beleidsgebieden en initieert en bevordert samenwerking met organisaties en partijen.

Inkoop Midden Groningen

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten


title: inhuur senior inkoopadviseur

description: WIJ Groningen is sinds 2020 aangemerkt als aanbestedende dienst volgens de Aanbestedingswet. In dat kader zoeken wij een Senior inkoopadviseur. De inkoopadviseur valt hi?rarchisch onder de manager Bedrijfsvoering.  De Inkoopadviseur is mede verantwoordelijk voor de ontwikkeling van de strategische kaders omtrent Inkoop en vertaalt deze naar een inkoopstrategie met bijpassend beleid inclusief bijbehorende processen en instrumenten. Hij of zij is een expert en in het vakgebied en business partner van de directie, managers en medewerkers bij actuele inkoop gerelateerde thema?s en de ontwikkeling, co?rdinatie, bewaking en uitvoering van het inkoopbeleid. Daarnaast signaleert de inkoopadviseur interne en externe (maatschappelijke en politieke) ontwikkelingen en trends op het gebied van inkoop en onderneemt proactief acties. De Inkoopadviseur bewaakt contractbeheer, adviseert contracteigenaren en ondersteunt bij leveranciers- en contractmanagement.Verantwoordelijkheden  Wij vragen in ieder geval inzet op de volgende terreinen:   het begeleiden van een aantal op stapel staande inkoopprocedures/aanbestedingen, intern en extern aanspreekpunt zijn voor (complexe) vragen aangaande inkoop.strategisch advies aan directie en management op gebied van inkoopopstellen spendanalysesoptimaliseren van de functie van inkoopadviescontractbeheer: opstellen inkoopkalender op basis van lopende contracten            Tot slot doen wij een stevig beroep op de senioriteit van de medewerker. Van de senior wordt gevraagd onze organisatie met raad en daad bij te staan als het gaat om de uitvoer van beheersmaatregelen binnen WIJ Groningen. Deze maatregelen richten zich primair op kwaliteitsverbetering en hebben een sterke component m.b.t. de rechtmatigheid in zich.

WIJ Groningen

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Gezondheid

COPPA CBP B.V.

locality: Apeldoorn

streetAddress: Roggestraat 111


title: Medewerker BRP Straat

description: De BRP-straat Westerwolde heeft als belangrijkste taak het registreren van personen die voor een eerste inschrijving in de BRP in aanmerking komen. De BRP-straat werkt onder andere nauw samen met de IND, COA en de AVIM. Naast de samenwerking met de ketenpartners op het aanmeldcentrum heb je ook veel contact met de andere BRP-straten.Het BRP-proces is een continu doorlopend proces. De BRP-straat is zeven dagen per week in bedrijf en hierdoor is het team zowel doordeweeks als in het weekend inzetbaar. De hoofdtaken bestaan uit: het voorbereiden van dossiers op het gebied van eerste inschrijving in de BRP;het controleren van dossiers op het gebied van eerste inschrijving in de BRP;het voeren van intakegesprekken met asielzoekers;het toepassen van het juiste IPR recht en nationaliteitswetgeving;

Gemeente Vlagtwedde

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Pay by Jef

locality: Veendam

streetAddress: Beneden Oosterdiep 257


id: Bureau Voor Noordelijke Gemeenten-32521-0

title: Adviseur Ruimtelijke plannen B

description: ?         Je ontwikkelt kaders en stelt bestemmingsplannen op (inclusief het bewaken en begeleiden van de hierbij behorende             procedure)  ?         Je adviseert het management en het bestuur over uiteenlopende bestemmingsplanaangelegenheden  ?         Je draagt zorg voor de uitvoering van planologische procedures zoals principeverzoeken, projectbesluiten en                         planschadeverzoeken  ?         Je vertegenwoordigt de gemeente in juridische procedures o.a. bij rechtbank en Raad van State  ?         Je levert een actieve bijdrage aan ruimtelijke projecten  ?         Je levert een actieve bijdrage aan de ontwikkeling van nieuw ruimtelijk beleid

Inkoop Midden Groningen

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Bureau Voor Noordelijke Gemeenten

streetAddress: Friesestraatweg 211


title: teamleider team Omgevingskwaliteit

description: Wie zijn wij?  Met ruim 60.000 inwoners is Midden-Groningen de derde gemeente van de provincie. Pittoreske dorpen, stoere boerderijen, schitterende natuur en een kloppend stadshart ? nog geen kwartier rijden van de bruisende stad Groningen. In 2018 samengevoegd uit Hoogezand-Sappemeer, Slochteren en Menterwolde. Een gemeente met grote kwaliteiten, maar ook met uitdagingen. Denk aan sociale achterstanden, armoede en aardbevingsproblematiek. Gemeente Midden-Groningen heeft een stevige en serieuze ambitie: een gemeente zijn waar iedereen heel goed kan wonen, leven, ondernemen en werken. Samen met bewoners, bedrijven en organisaties wil ze initiatieven ondersteunen en zaken mogelijk maken waardoor de gemeente een mooie plek is om te wonen, te werken of te bezoeken. Door als organisatie dicht bij de mensen te staan en te werken volgens het principe: vertrouwen, verantwoordelijkheid en vrijheid.    Het team Omgevingskwaliteit houdt zich in grote lijnen bezig met beleidsontwikkeling en beleidsuitvoering op de volgende terreinen: Omgevingskwaliteit (wonen, bouwen, omgeving, water, openbare ruimte, bodem, natuur, lucht en groen), milieu/omgevingsfactoren (geluid, emissie, externe veiligheid, (bodem-) energie, natuur, water en lozingen, bodemkwaliteit), verkeer en vervoer, archeologie, cultuurhistorie, erfgoed en monumentenzorg, Mijnbouw (seismologie, mijnbouwgevolgen, versterkingsprogramma, opslag en winning in de diepe ondergrond) en Regievoering op de Omgevingsdienst.Als teamleider van het team Omgevingskwaliteit zijn dit je taken:  Je geeft situationeel leiding aan het team en hanteert daarbij de leiderschapsstijl die het beste past bij het team, de medewerkers en de context waarin het team werkt.  Je werkt aan de positionering van het team binnen het ruimtelijke domein en de gemeentelijke organisatie en de maatschappij, van waaruit het team integraal en zelfstandig kan werken.  Je vertaalt de maatschappelijke ontwikkelingen op het vakgebied naar het team. Met de medewerkers maak je hierover resultaatafspraken en begeleid je deze in het realiseren hiervan.  Je bevordert een goede bedrijfsvoering binnen je team en helpt de teamleden hun werk zo te organiseren, dat het team effectief in staat is de gestelde doelen vanuit samenleving en bestuur te realiseren.  Je zorgt voor een goede uitvoering van het HR-beleid van de gemeente Midden-Groningen. Je bent verantwoordelijk voor de continue ontwikkeling van je teamleden, in lijn met de ontwikkeling van de organisatie.  Je gaat samen met je collega teamleiders van de andere ruimtelijke teams en de directeur aan de slag met de ontwikkeling van een visie op de organisatie van het ruimtelijke domein binnen de gemeente.

Inkoop Midden Groningen

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

12join B.V.

locality: Heerenveen

streetAddress: Atalantastraat 31


title: Junior projectleider kwetsbare panden

description: Wil jij je inzetten voor een goede woon- en leefomgeving in Oost Groningen? Heb je een goed stel hersens ?n steek je graag de handen uit de mouwen? Kun je goed samenwerken maar sta je ook zelfstandig je mannetje wel? Dan is werken bij het programmabureau RWLP iets voor jou!Huh? RWLP?RWLP staat voor het Regionaal Woon- en Leefbaarheidsplan Oost Groningen. We zijn een samenwerkingsverband tussen de zes Oost-Groninger gemeentes, de provincie Groningen, woningcorporaties en zorgpartijen. Met regionale afspraken over onze woningmarkt en een uitvoeringsprogramma (de menukaart) werken we aan ons doel: een mooie woon- en leefomgeving voor alle Oost Groningers.Een paar voorbeelden van ons programma:-	We helpen huiseigenaren bij het energiezuinig maken van hun woning (woonlastenverlaging);-	We pakken verouderde panden aan die een negatieve invloed op hun omgeving hebben (van opknappen tot slopen);-	We helpen gemeentes en corporaties bij het maken van dorps- of wijkplannen;-	We zetten Oost Groningen op de landelijke agenda.OrganisatieDe begeleidende organisatie van het RWLP bestaat uit een stuurgroep (wethouders en gedeputeerde) en een projectgroep (beleidsadviseurs wonen) van de zes gemeenten en de provincie.Het RWLP heeft een uitvoeringsprogramma; dat noemen we de ?menukaart Oost-Groningen?. De menukaart bestaat uit afspraken over de woningmarkt en zes verschillende projecten. De uitvoering van deze projecten ligt bij het programmabureau RWLP, waarbij met verschillende mensen en functies het werk wordt uitgevoerd.  E?n van onze projectleiders gaat ergens anders ook tof werk doen, we zoeken daarom een nieuwe projectleider voor ons team, het programmabureau.Wat ga je doen?Het onmogelijke. Je gaat aan de slag met eigenaren van kwetsbare panden. Deze aanpak is een samenvoeging van een tweetal gerechten uit onze menukaart. Deze twee zijn de Rotte Kiezen aanpak en het Sloop- en Transitiefonds. Met deze aanpak hef je de negatieve invloed van verpauperde panden op hun omgeving op. Je maakt kennis en houdt contact met woningeigenaren en weet in te schatten wat ze nodig hebben en hoe je kan helpen. Je weet wie je kan inschakelen voor hulp maar ook wat er nodig is als er geen medewerking wordt verleend.

description: Diensten voor openbaar bestuur, defensie en sociale verzekering

Gemeente Oldambt

locality: Winschoten

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

SAMENVIJF

locality: Amsterdam

streetAddress: Radarweg 29 a


name: Regionale Dienst Openbare Gezondheidszorg Hollands Midden

title: Verwerken data 'check'-cijfers

description: Personen (ondernemers) kunnen niet aanwezig zijn bij de opening van aanmeldingen/inschrijvingen

description: Wij zoeken een medewerker die op flexibele basis aan de slag gaat met het verwerken van ?Check?- cijfers. Dit zijn de uitkomsten van digitale vragenlijsten voor scholen van het voortgezet onderwijs in Regio Hollands Midden. In verband met wisselende drukte zal het van week tot week verschillen hoeveel uur er nodig is voor de opdracht. Met behulp van vragenlijsten wordt het algemeen welbevinden, leefstijl, de gezondheid en het sociaal welbevinden op school van leerlingen in kaart gebracht. De resultaten uit deze vragenlijsten worden geanalyseerd met behulp van rapportages op school-, groeps- en leerlingniveau. Door het jaar heen worden de vragenlijsten ingevuld door leerlingen van de deelnemende scholen. De opdracht omvat het administratief verwerken van de 'Check' cijfers. Verschillende thema's zoals voeding, slaap en mediawijsheid maken hier deel van uit van de vragenlijst, hierbij wordt de Gezonde School-methodiek aangehouden. De Gezonde School biedt structuur aan om integraal te werken aan een inhoudelijk thema.Bij gunning van de opdracht vragen wij een recente VOG aan te leveren.

description: Gezondheidszorg en maatschappelijk werk

locality: Leiden

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Gezondheid

The Creators Company

streetAddress: Gloxiniadal 13


title: Energieadviseur/bespaarcoach 24/32 uur per week

description: Wil jij je inzetten voor een duurzame woonomgeving in Oost-Groningen? Kan je zelfstandig werken, heb je voldoende kennis van energiebesparende maatregelen en bouwkundig inzicht en ben je communicatief sterk? Dan zij wij op zoek naar jou!Wat ga je doen?Meerdere dingen:Voor onze woonlastenaanpak (energietransitie) ga je woningeigenaren adviseren over het verduurzamen van hun woning. Onze energiecoaches adviseren woningeigenaren over kleine maatregelen en gedrag. Jij geeft eigenaren advies over de ?grote maatregelen? (isolatie, pv, warmtepomp etc). Jij werkt met onze eigen methodiek (de Quick Scan) en brengt woningen volledig in kaart. Hierbij omschrijf je mogelijk toepasbare maatregelen, kosten en opbrengsten. Naast dat je in staat bent dit bouwkundig in kaart te brengen, heb je de competenties om dit duidelijk aan mensen uit te leggen.Daarnaast vervul je de rol van bespaarcoach. Jouwbespaarcoach.com wil de kwetsbare doelgroep bewoners ondersteunen met het verduurzamen van hun woning. De bespaarcoach is het gezicht van Jouwbespaarcoach.com. Je kent het gebied, de woningen, de lokale initiatieven en de mensen. Door jouw open houding, communicatieve vaardigheden en afspraak-is-afspraak mentaliteit ben je in staat om op zowel individueel als groepsniveau duurzaamheidsmaatregelen uitgevoerd te krijgen. De bespaarcoach is in staat door inzet van de juiste vaardigheden het vertrouwen van inwoners te winnen. Je zorgt door goede planmakerij en goede uitvoering dat inwoners in de klantreis opgenomen worden. De bespaarcoach begeleid inwoners gedurende hun gehele reis. De bespaarcoach is verantwoordelijk voor de uitvoer van de instrumenten Quick Scan en Bespaarcoach. Met zijn/haar bouwkundige en verduurzamingskennis is de bespaarcoach in staat een Quick Scan uit te voeren en om deze te vertalen naar een gedegen financieel plaatje voor de inwoner.

Gemeente Oldambt

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Jeroen

streetAddress: Korreweg 213 43


title: Projectleider civiel

description: Over de gemeente EemsdeltaAls gemeente Eemsdelta zijn wij een aantrekkelijke gemeente voor inwoners, bedrijven, bezoekers ?n medewerkers. In onze gemeente vind je de Waddenkust, weidse cultuurlandschappen en karakteristieke dorpen met middeleeuwse kerkjes. Maar ook dynamische havens en innovatieve bedrijvigheid. Het is een gemeente waar we nuchter zijn, naar elkaar omkijken en samen de handen uit de mouwen steken met onze vertrouwde kwaliteiten!  Ook in Eemsdelta zien we dat de samenleving in een hoog tempo verandert. Mede door de digitalisering organiseren inwoners zich gemakkelijker en sneller, maar ook de opgaven die op ons afkomen vragen om een andere manier van werken ?n we kunnen het niet langer alleen. We willen vooral een gemeente zijn (en blijven) die dichtbij de inwoners, ondernemers en partners staat. We willen weten wat er leeft, wat er nodig is en hoe we ervoor kunnen zorgen dat ons gebied zich ontwikkelt en dat de leefbaarheid groot is. Eemsdelta dichtbij!     OpdrachtomschrijvingMomenteel en in de komende jaren worden in meerdere dorpen, wijken, woningen en gebouwen versterkt (inclusief sloop en nieuwbouw) en vernieuwen we gelijktijdig de riolering en de openbare ruimte. Dit doen we in samenspraak met onze inwoners en overige belanghebbenden. Daarbij houden we rekening met de bevingsproblematiek, de krimp, de transformatie van het sociale domein en de herori?ntatie naar een gemeentelijke herindeling. Om deze complexe opgaven en de daaruit voortvloeiende projecten in goede banen te leiden, zijn we op zoek naar een (zeer) ervaren projectleider. Iemand die zich vanuit de overheidskant thuis voelt in realisatieprocessen en ervaring heeft met het begeleiden van complexe civieltechnische projecten.

description: Zakelijke dienstverlening: juridisch, marketing, consulting, drukkerij en beveiliging

Gemeente Eemsdelta

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Maandag

streetAddress: Van Elmptstraat 12


id: Balance Ervaring op Projectbasis B.V.-32530-0

description: Projecten  Ben jij iemand die graag leiding geeft aan uiteenlopende ruimtelijke projecten die aansluiten op de uitdagingen van morgen bij ??n van de grootste gemeenten in Nederland? Het bouwen aan Haarlemmermeer en het leiden van onze ontwikkelingsopgaven en projecten vraagt om gedrevenheid. Heb jij dat, in combinatie met resultaatgerichtheid, verbindend leiderschap en visie? Dan pas je goed bij ons als Projectmanager Grootschalige gebiedsontwikkeling.  Projecten waaraan wij werken zijn heel divers. Enerzijds zijn wij bezig met het ontwikkelen van Hyde Park in Hoofddorp, d? nieuwe groene en levendige stadswijk met hoofdstedelijke allure, direct gelegen aan het NS-station van Hoofddorp. Anderzijds werken wij aan de ontwikkeling van Schiphol Trade Park, d? showcase voor het meest duurzame en innovatieve bedrijventerrein van Europa. Een ander voorbeeld is de ontwikkeling van het Park 21, een park voor iedereen met ruimte voor sport, recreatie, ontspanning en groen ter grootte van 1000 ha.  Wij zoeken een projectmanager die het projectmanagement kan uitvoeren van woningbouw bij een aantal van onze projecten, met name op het gebied van duurzame gebiedsontwikkeling. Je werkt samen met onze senior projectmanagers. Je stuurt de voorbereidings- en realisatieprocessen, de contractvorming met externe partijen en de uitvoering aan. Je hebt ervaring met onderhandelen met externe partijen in complexe verhoudingen en weet ze eensgezind naar het doel van een project te leiden.  Participatie met omwonenden en nabij gelegen bedrijven speelt in projecten een grote rol. De trajecten op dit gebied worden ook door jou begeleid.  Je zal nauw samenwerken met de ingenieurs van het interne cluster Ingenieursbureau, ontwikkelaars, nutsbedrijven en bouwbedrijven. Je kan rekenen op de ondersteuning van een multidisciplinair team waarbij wij de meeste disciplines in eigen huis hebben.    Functieprofiel projectmanager: Als projectmanager ben je verantwoordelijk voor het tijdig, effectief en effici?nt realiseren van toegewezen ruimtelijke projecten gericht op het inpassen van nieuwe ontwikkelingen.   Je bent als projectmanager gericht op het project- en programmamatig realiseren van woningbouw en stedelijke functies, zoals commercieel onroerend vastgoed, scholen, sportcomplexen, kantoren, bedrijfsterreinen, integrale en duurzame gebied(her)ontwikkeling. Je hebt oog voor de fysieke leefomgeving en je bent deskundig op het gebied van duurzaamheid. Je hebt ervaring in het gebruik van duurzame materialen en slimme water- en energieoplossingen.Je geeft op een professionele wijze leiding aan jouw projecten, regisseert de inbreng en bijdragen door externe partijen en diverse gemeentelijke teams. Je regisseert de voorbereiding, uitvoering en procesbeheersing binnen jouw projecten, monitort de voortgang en je co?rdineert de werkzaamheden van jouw projectteamleden.  Verder schrijf je heldere projectdocumenten zoals projectcontracten, fasedocumenten en voorstellen voor besluitvorming. Je hebt voldoende kennis van planeconomie en grondexploitaties, contractmanagement, civiel technische zaken en planologie om in de rol van projectmanager goed te functioneren. Van de projectmanager wordt politiek-bestuurlijke sensitiviteit verwacht. Je hebt een goed oog voor draagvlak in de maatschappij en anticipeert tijdig op allerlei invloeden op het project. Je hebt ervaring met participatieprocessen. Binnen het team lever je een bijdrage aan de gezamenlijke professionalisering en intervisie.    Waar ga je werken?  De cluster Projecten (41 FTE) bestaat uit drie teams: Senior Project- en Programmamanagement, Projectmanagement en Project Management Office (PMO). De cluster Projecten zorgt ervoor dat de gemeente Haarlemmermeer opgaven in het fysiek domein op een professionele project- en programmamatige wijze aanpakt. Het team Projectmanagement bestaat uit 25 ervaren en professionele projectmanagers, inclusief flexibele schil.   Aanvullende informatie    maximaal 1

Gemeente Haarlemmermeer

locality: Hoofddorp

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Balance Ervaring op Projectbasis B.V.

streetAddress: Papendorpseweg 97


title: Adviseur huisvesting

description: Over de gemeente EemsdeltaOp 1 januari 2021 is de gemeente Eemsdelta ontstaan uit de voormalige gemeenten Appingedam, Delfzijl en Loppersum en de gemeenschappelijke regelingen Werkorganisatie DEAL-gemeenten en Werkplein Fivelingo. Een nieuwe naam en een nieuwe situatie waarin we nog volop in ontwikkeling zijn. Maar met onze vertrouwde kwaliteiten! We zijn een aantrekkelijke gemeente voor inwoners, bedrijven, bezoekers ?n medewerkers. In onze gemeente vind je de Waddenkust, weidse cultuurlandschappen en karakteristieke dorpen met Middeleeuwse kerkjes. Maar ook dynamische havens en innovatieve bedrijvigheid. Het is een gemeente waar we nuchter zijn, naar elkaar omkijken en samen de handen uit de mouwen steken om alle uitdagingen aan te gaan.  Bij de start van Eemsdelta is de pragmatische keuze gemaakt om voor de huisvesting eerst uit te gaan van de bestaande drie gemeentehuizen, het huidige gebouw van werkplein Fivelingo en de bestaande locaties waarin de service & onderhoud is gevestigd. In totaal maakt de gemeentelijke organisatie op dit moment nog gebruik van 17 locaties. Dat is niet ideaal.     Het programma toekomstbestendige huisvestingHet doel van het programma huisvesting is om vanuit de missie, visie, kernwaarden en uitgangspunten van de organisatie te komen tot toekomstbestendige huisvesting voor het personeel van de gemeente Eemsdelta en de uitvoeringsbedrijven van Eemsdelta (Werkbedrijf, gemeentewerven en milieustraat). Hieronder vallen ook het ontwikkelen van een werkconcept, uitwerking alternatieven, programma van eisen, huisvestingsplan en ontwerp en uitvoering.    Het programma valt uiteen in 3 deelprojecten: de kantoorhuisvesting, de gemeentewerf en milieustraat, en het Werkbedrijf.  Voor de sturing op het programma worden een stuurgroep en kernteam gevormd. Naast het kernteam wordt er een aantal werkgroepen gevormd die verantwoordelijk zijn voor de deelproducten:  werkconcept  gebouwconcept  ambitie en uitgangspunten duurzaamheid en circulariteit  uitgangspunten raadzaal  ambitie en uitgangspunten dienstverlening en toegang  uitgangspunten businesscase en beslisdocument  communicatieplan    Deze producten worden gebundeld in een visie en uitgangspuntendocument dat als leidraad zal dienen voor uitwerking van alternatieven binnen de deelprojecten en de voorbereiding van besluitvorming over een voorkeursalternatief. Voor meer informatie over het programma wordt verwezen naar de bijgevoegde startnotitie.  Voor het kernteam zoeken we de versterking van een adviseur huisvesting en een adviseur Dienstverlening en Toegang die naast hun rol in het kernteam ook ??n of meerdere werkgroepen kunnen leiden.     Opdrachtomschrijving   maakt deel uit van het kernteam programma toekomstbestendige huisvesting  onderzoekt, inventariseert, weegt en adviseert over de bij Eemsdelta best passende toekomstbestendige huisvesting en vertaalt deze naar het verschillende onderdelen van het programma  levert een substanti?le inhoudelijke en redactionele bijdrage aan het visie document toekomstbestendige huisvesting en aan (bestuurlijke) presentaties  is trekker van de werkgroepen werkconcept, gebouwconcept en raadzaal en verantwoordelijk voor het opleveren van de deelproducten vanuit deze werkgroepen  adviseert over vertaling van visie naar concrete uitgangspunten en naar een programma van eisen voor huisvesting, inrichting en infrastructuur  adviseert over (gedrags)componenten van eventuele veranderingen in werkwijze binnen de organisatie en legt de verbinding met programma organisatieontwikkeling  adviseert over het opzetten van een pilot waarin het nieuwe werkconcept binnen de organisatie wordt getest

Gemeente Eemsdelta

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

HEYDAY Facility Management BV

locality: Eindhoven

streetAddress: Luchthavenweg 38


title: Financieel adviseur Project Aardbevingen/Scholenprogramma

description: U bent financieel adviseur voor onder andere een project in het kader van de aardbevingen in het werkgebied van de Gemeente Midden-Groningen, het scholenprogramma.

Inkoop Midden Groningen

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

FINQuality interim & advies

locality: Valthe

streetAddress: Lijsterbes 3


title: Interim salarisadministrateur

description: WIJ Groningen   Wij Groningen adviseert   en ondersteunt mensen in de gemeente Groningen om zelf grip te krijgen en te   houden op hun leven. Als het kan met hulp van familie en vrienden zo dichtbij   mogelijk. We stimuleren dat inwoners hun talenten en mogelijkheden benutten   en we versterken de sociale samenhang in de wijken.      We verzorgen de   indicaties voor de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo) en Jeugdwet. Onze   medewerkers ondersteunen inwoners bij het regie voeren over de zorg en   ondersteuning die zij krijgen.       Onze buurt-, opbouw-   en jeugdwerkers werken in de wijken en buurten samen met groepen inwoners,   sociale netwerken en met andere organisaties. Zij verbinden inwoners en   netwerken met elkaar.       Omschrijving team of project waarbinnen de medewerker te   werk wordt gesteld:   De interim salarisadministrateur wordt te werk gesteld binnen de HR   afdeling bij het team HR Beheer & Processen. In concreto werkt de interim   salarisadministrateur samen met de huidige salarisadministrateur.

WIJ Groningen

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Gezondheid

Hunter Select

streetAddress: Ubbo Emmiussingel 69


title: Financieel adviseur A

description: Je bent een all-round financial met gemeentelijke ervaring. Als financieel adviseur stel je je open, ondernemend en zelfkritisch op. Je stelt je dienstverlenend op binnen het team Financi?n en je zet je kennis en vaardigheden in om met andere adviseurs en medewerkers samen te werken om te komen tot een integraal advies. Je bent proactief, je kijkt over je eigen vakgebied heen, bent stressbestendig en doelgericht. Daarnaast word je graag gevraagd naar je mening en ben je in staat om mee te denken in oplossingen. Deze functie vraagt behalve vakvaardigheden ook om een aantal andere vaardigheden: overtuigingskracht, besluitvaardigheid, omgevingsbewustzijn en resultaatgerichtheid.

Inkoop Midden Groningen

locality: Hoogezand

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

BMC Implementatie

locality: Amersfoort

streetAddress: Databankweg 26


title: Inkomensspecialist Bijzondere bijstand

description: Wij zijn op zoek naar een inkomensspecialist Bijzondere bijstand om de grote hoeveelheid aanvragen af te handelen. Omdat er veel werk ligt, is het belangrijk dat een kandidaat goed op de hoogte is van (het liefst) onze werkwijze. Ook is een kandidaat stressbestendig en gewend in een hoog tempo te werken. Kandidaat heeft in de komende periode geen lang aaneengesloten vakantie gepland en/of andere bijzonderheden waardoor deze niet volledig inzetbaar is. Er kan thuis gewerkt worden in overleg maar ook op kantoor (circa 50/50). Kandidaat is dus in staat om naar Hoofddorp te reizen. Voor deze functie zijn een aantal specifieke eisen opgesteld waaronder kennis en ervaring met onze eigen gemeentelijke regelingen v.w.b. bijzondere bijstand. Het verzoek is om duidelijk aan te geven of de kandidaat hieraan voldoet en waar dat uit blijkt. Dit zijn harde eisen waar niet van afgeweken wordt. Het gaat om een functie van 36 uur. Kandidaat is beschikbaar op reguliere werkdagen. Omdat er veel van een kandidaat gevraagd wordt qua hoeveelheid werk en (telefonische) beschikbaarheid, is het niet wenselijk dat een kandidaat nog een andere opdracht vervult van maandag t/m vrijdag.

description: Diensten ten behoeve van de gemeenschap

Gemeente Haarlemmermeer

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Cimtaq

locality: Breda

streetAddress: Argusvlinder 174


title: Business Implementatie Manager (BIM)

description: Ondernemen is kansen benutten, risico's nemen, klanten vinden en behouden. KVK geeft ondernemers zinvolle informatie die het leven makkelijker maakt. Met toegang tot het Handelsregister en onze data, kennis en netwerken. Wij bieden als moderne publieke dienstverlener actuele en onafhankelijke informatie voor alle fasen van ondernemerschap. Of het nu gaat om het starten van een bedrijf, veilig zakendoen, innoveren, internationaal ondernemen of financiering.Omschrijving situatieBinnen KVK is er een Group Waardevol Klantcontact. Deze Group ontzorgt individuele ondernemers en helpt hen met onze groupoverstijgende en integrale kennis zodat zij betere beslissingen kunnen nemen. Binnen deze Group is men op zoek naar een Business Implementatie Manager (BIM) voor een via een aanbesteding (Verint) aangeschafte WFM applicatie. De bedoeling is dat deze applicatie in beheer wordt genomen en ge?mplementeerd wordt binnen het Service Center, de Frontoffice en Backoffice van KVK.Omschrijving opdrachtDe BIM is verantwoordelijk voor de business implementatie en ingebruikname van de WFM applicatie in de beheersomgeving van da Vinci. Dit houdt in:Het op de juiste manier koppelen van de Verint WFM omgeving aan de AVAYA Oceana omgeving;Het op een juiste manier integreren van WFM binnen de beheersomgeving van KVK;functionele ingebruikname van de Verint WFM applicatie binnen het Service Center, de Frontoffice en Backoffice van KVK;Het op de juiste manier koppelen houdt in dat er in overeenstemming met het beheersteam een koppeling wordt gelegd. Deze koppeling bestaat o.a. uit de gegevens halen voor en over interacties vanuit de AVAYA Oceana omgeving middels een CTI connectie. Dit is inclusief alle statische gegevens benodigd voor Verint WFM;                                                                                De BIM weet op een ondernemende en resultaatgerichte manier projecten in een complexe omgeving te laten slagen. Hierbij is de BIM in staat om de functionele eisen uit de aanbesteding gerealiseerd te krijgen. Uitstekende organisatorische en communicatieve vaardigheden zijn daarbij onmisbaar;De BIM is in staat om een brug te slaan tussen business en IT. Een groot analytisch vermogen en procesmatig inzicht maken het mogelijk om pro-actief te reageren op ontwikkelingen in verschillende afdelingen;De BIM is sterk inhoudelijk gedreven, en heeft een gedegen actuele kennis van IT en kan (mede) in dit werkveld met passie resultaten boeken. De BIM kan daarbij met gemak schakelen met diverse stakeholders van gebruikers en beheerders tot aan management.Voorts zijn van belang:Het cre?ren van draagvlak binnen de KVK-organisatie;Bewaken en actief managen van de raakvlakken met parallelle projecten;Adviseren over samenstelling van teams en fungeren als aanspreekpunt voor teamleden.Wat vragen wijOp senior niveau 5 jaar opgedane ervaring  bij organisaties met complexe omgevingen zodat deze ervaring kan worden gebruikt om best practices toe te passen;In bezit van de vaardigheid om de betrokken afdelingen voor te bereiden op en te begeleiden tijdens de implementatie van WFM waarbij diverse afdelingen met verschillende (en vaak tegenstrijdige) belangen moeten samenwerken;Kennis van modellen waarbij obv objectieve acceptatie criteria de implementatie van technische oplossingen op een beheersbare manier kan worden uitgevoerd;Ervaring met WFM omgevingen.

description: Diensten voor de terbeschikkingstelling van personeel, met inbegrip van tijdelijk personeel

Kamer van Koophandel

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

Spril

locality: Almere

streetAddress: Microfoonstraat  5


id: Twynstra Gudde Mobiliteit & Infrastructuur B.V.-32529-0

title: Senior Projectmanager Hyde Park

description: Projecten  Geef jij graag leiding aan uiteenlopende ruimtelijke projecten die aansluiten op de uitdagingen van morgen bij ??n van de grootste gemeenten in Nederland? Het bouwen aan Haarlemmermeer en het leiden van onze complexe ontwikkelopgaven en projecten vraagt gedrevenheid in combinatie met resultaatgerichtheid, verbindend leiderschap en visie. Zet jij graag je tanden in deze uitdaging en heb je geruime ervaring op dit gebied? Dan pas je goed bij ons als Senior Projectmanager Hyde Park.Binnen Stadscentrum Hoofddorp worden de komende tien jaar circa 5.000 woningen gerealiseerd, waarvan circa 3.800 woningen in Hyde Park. Hyde Park is de herontwikkeling van het kantorenterrein Beukenhorst- West naar de stedelijke woonwijk. Hierbij streven we naar een kwalitatief hoogwaardige, levendige, en gemengde stedelijke wijk, met een goede verbinding tussen station en Raadhuisplein. Daarbij wordt invulling gegeven aan de vraag naar woonruimte voor ??n- en tweepersoonshuishoudens, ook in de sociale sector.     Functieprofiel Senior Projectmanager Hyde ParkWij zoeken een Senior Projectmanager voor de gebiedsontwikkeling van Hyde Park. Je stuurt de voorbereidings- en realisatieprocessen, de contractvorming met externe partijen en de uitvoering aan. Je hebt ruime ervaring met onderhandelen met externe partijen in complexe verhoudingen en weet ze eensgezind naar het doel van een project te leiden.Als Senior Projectmanager ben je verantwoordelijk voor het tijdig, effectief en effici?nt realiseren van toegewezen ruimtelijke projecten binnen Hyde Park, gericht op het inpassen van nieuwe ontwikkelingen. Je bent gericht op het project- en programmamatig realiseren van alle mogelijke stedelijke functies zoals woningbouw, commercieel onroerend vastgoed, scholen, sportcomplexen, kantoren, bedrijfsterreinen, infrastructuren en integrale gebieds(her)ontwikkeling.  Je geeft op een professionele wijze leiding aan jouw project, regisseert de inbreng en bijdragen door externe partijen en diverse gemeentelijke teams. Je regisseert de voorbereiding, uitvoering en procesbeheersing binnen jouw projecten, monitort de voortgang en je co?rdineert de werkzaamheden van jouw projectteamleden.  Verder schrijf je heldere projectdocumenten zoals projectcontracten, fasedocumenten en voorstellen voor besluitvorming. Je hebt ruime kennis van aanbestedingstrajecten, planeconomie en grondexploitaties, contractmanagement, civiel technische zaken en planologie om in de rol van Senior Projectmanager goed te functioneren. Van de Senior Projectmanager wordt politiek-bestuurlijke sensitiviteit verwacht. Je hebt een goed oog voor draagvlak in de maatschappij en anticipeert tijdig op allerlei invloeden op het project. Je hebt ervaring met participatieprocessen. Binnen het team van cluster Projecten lever je een bijdrage aan de gezamenlijke professionalisering en intervisie.    Waar ga je werken?  De cluster Projecten zorgt ervoor dat de gemeente Haarlemmermeer opgaven in het fysiek domein op een professionele project- en programmamatige wijze aanpakt. Er werken circa 60 betrokken medewerkers verdeeld in drie teams: Senior Project- en Programmamanagement, Projectmanagement en Project Management Office (PMO). Deze vacature valt onder het team Senior Projectmanagement, dat bestaat uit 6 ervaren en professionele senior projectmanagers, exclusief flexibele schil. Aanvullende informatie    maximaal 1      aanbieding per leverancier;  er      geldt een wederzijdse opzegtermijn van vier weken en een proefperiode van      vier weken;  facturering      met betrekking tot inhuurkrachten aan de gemeente Haarlemmermeer dient      digitaal en per kalendermaand te geschieden;  het      uurtarief is inclusief reis- en verblijfkosten (woon-/werkverkeer) en      exclusief btw;  de      uitvraag betreft een all-in uurtarief;  eventuele      indexering vindt plaats op 1 januari na minimaal 1 jaar inhuurovereenkomst      conform CBS, CAO lonen per uur particuliere bedrijven;van toe

description: Dienstverlening op het gebied van architectuur, bouwkunde, civiele techniek en inspectie

Gemeente Haarlemmermeer

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

streetAddress: Oliemolenhof 14 a


title: Technical Solutions Engineer

description: Het team Modern Workplace biedt KVK collega?s moderne middelen (software en hardware (fysiek & virtueel)) waardoor collega?s overal en ten alle tijden in staat zijn om veilig en productief te kunnen (samen)werken.Voor het verder uitbouwen van de Modern Workplace zijn wij opzoek naar een Technical Solutions Engineer.Als Technical Solutions Engineer werk je mee aan de roadmap en breng je nieuwe technologie?n mee ter verbetering van de Modern Workplace (technisch en procesmatig). Je vertaalt functionele eisen naar technische designs inclusief implementatie.  Wij zijn op zoek naar iemand met minimaal 5 jaar ervaring als Technical Solutions Engineer op enterprise niveau. Specialist in het Microsoft 365 ecosysteem, met als focus de Endpoint. Powershell scripting en automation kent geen geheimen en kennisoverdracht en -borging is een integraal onderdeel van je werkzaamheden. Daarnaast draag je de principes van Modern Workplace uit aan de staande organisatie en begeleid je deze bij de implementatie. Hardening op het vlak van Microsoft en Apple producten.

Kamer van Koophandel

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

Tech Solit

locality: Enkhuizen

streetAddress: Beurtschip 11


title: Senior BPM Specialist Camunda

description: KVK is bezig om technologie voor procesondersteuning (Camunda BPM) verder uit te bouwen, voor o.a. verdeling en prioritering van werk, werkbakken voor medewerkers, workflow management (WFM), case management (DCM), business rules management (BRM), straight-through processing (STP), service oriented architecture (SOA) en integratie. Deze technologie is de afgelopen jaren binnen de Digitale Werplek (DWP)  ge?mplementeerd  en zal steeds meer een centrale rol gaan vervullen in de processen/applicaties/medewerkersondersteuning in de online-kanalen, de front-office en de back-office. De genoemde functionaliteiten zijn momenteel ingebouwd in de bestaande applicaties en zal daaruit geleidelijk ontvlochten moeten worden. Er wordt daarom in deze fase een senior BPM-expert gezocht met een technisch profiel, brede kennis van en jarenlange hands-on ervaring met het implementeren van dit soort technologie. Hij of zij zal samen met functionele architecten van KVK een leidende rol vervullen in de implementatie.Wat ga je doen?Realiseren en implementeren van procesondersteuning met genoemde BPM-technologie;Ontvlechten van de functionaliteiten uit bestaande applicaties en het uitdenken van transitieplannen;Opstellen van kaders, richtlijnen en patronen voor BPM-technologie;Coachen en ondersteunen van analisten/ontwikkelaars die zorg dragen aan configuratie en realisatie;Co-ontwerpen van architectuur en inrichting van de technologie binnen het bestaande IT-landschap;Mede bepalen prioritering van de te realiseren componenten/werk;Meenemen van andere architecten in mogelijkheden en toepassen van BPM technologie;Adviseren over adoptie en integratie van BPM in de IT en business organisatie;Ontwikkeling en testen van BPM opnemen in een continuous delivery ontwikkelstraat.

Kamer van Koophandel

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

Ridder IT Services

locality: Werkendam

streetAddress: De Kooi 9


title: Agile Professional

description: Personen (ondernemers) kunnen niet aanwezig zijn bij de opening van aanmeldingen/inschrijvingen

description: Door de invoering van Agile werken willen we sneller en m??r   waarde leveren aan klanten. KVK wil ondernemers ondersteunen in de nieuwe werkelijkheid van data en   digitalisering. Vanuit het handelsregister voorzien we hen van   gepersonaliseerde informatie en adviezen. Zodat we lenig en snel op de markt   in spelen. Met slimme tools helpen we hen in alle fases van hun zakelijke   levensreis: starten, groeien, innoveren, exporteren, internationaliseren en   overdragen. Het fundament in de organisatie is hiervoor de afgelopen jaren   gelegd. Met de huidige transformatie willen we een volgende stap zetten in de   realisatie van de strategie KVK?24.KVK is daarom op zoek naar een Agile Coach die deze   transformatie helpt tot stand te brengen. De Agile Coach optimaliseert KVK   als Agile systeem en begeleidt en ondersteunt KVK in werkwijze, structuur   ontwikkeling en leiderschap. De Agile Coach ondersteunt KVK, Agile Teams en Groups in hun begrip van   Agile. Als Agile Coach richt je je op het verbeteren van teamprestaties door   een Agile mindset en manier van werken te ontwikkelen. Daarnaast begeleid,   coach en train je teamleden (en omgeving rondom de teams) richting meer   volwassenheid. Met lef weet je hen te enthousiasmeren en op een respectvolle wijze te   confronteren en coachen op eigenaarschap, gedrag en ontwikkeling richting   meer volwassenheid en effectiviteit. Als ervaren leider heb je een cruciale   rol in de cultuurverandering van KVK en spreek je collega?s aan op hun gedrag   en rol.Je staat open voor verandering en bent nieuwsgierig naar en   alert op nieuwe mogelijkheden. Je cre?ert vertrouwen en neemt de organisatie   mee in de Agile verandering. Je bent een stevige Agilist die adviseert en   waar nodig het goede voorbeeld geeft, met de handen uit de mouwen voordoet   hoe het moet. Je geeft hiermee sturing aan de implementatie van de Agile ceremonies en   rituelen in de volle breedte op corporate, group- en team-niveau (Obeya, PO   sync. Reviews, GPE?s, retrospectives, etc.).     Je rapporteert aan de Lead Agile Coach en samen met een team van circa 20   Agile Coaches werk je aan de Agile volwassenheid van KVK. In lijn met de KVK   ambitie om de wendbaarheid van de organisatie niet alleen met de monde te   belijden maar vooral te doen profileer jij je met lef en daadkracht. Je initieert en bewaakt het tempo en focust op resultaat.   Jouw WO werk en denkniveau uit zich in competenties als   conceptueel denken en analytisch vermogen. Daarnaast beschik je over:     ?	Bewezen ervaring met implementatie agile besturingssysteem;     ?	Bewezen trackrecord in het realiseren complexe opdrachten;     ?	Bewezen successen en impact in het realiseren van duurzame verandering op   het verbeteren van teamprestaties;     ?	Uitstekende verbindende vaardigheden, bent in staat structuur aan te   brengen.

Kamer van Koophandel

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

Team in Motion

locality: Ankeveen

streetAddress: Bergse Pad 1


title: Scrummaster

description: Wij zijn op zoek naar een Scrummaster. KVK is bezig met een grote transformatie. We willen steeds verder digitaliseren en onze producten en diensten toegankelijker maken voor ondernemers. Met scrum teams is KVK continu bezig om ondernemers een optimale online-ervaring te bieden voor de producten en diensten van de KVK. Voor de group solide fundament zijn we op zoek naar een ervaren scrum master voor onze team. Een team die tot voor kort nog volledig middels waterval methodiek werkten en nu kennismaken met de basisprincipes van agile en kanban.Jij bent vakkundig, marktgericht en analytisch sterk. Complexe materie vertaal jij eenvoudig in heldere analyses die je overtuigend weergeeft richting Product Owners, teamleden en zo nodig buiten het Scrum team. Binnen het team motiveer jij je teamleden en cre?er je een inspirerende omgeving waarin focus, feedback en innovatie centraal staan. Je bent gericht op samenwerking, hebt een groot inlevingsvermogen en sterke communicatieve en coachende vaardigheden. Als Scrum master ben je verantwoordelijk voor het faciliteren en optimaliseren van het scrumproces en het faciliteren van Scrum events zoals retrospectives. Je werkt samen met andere Scrummasters aan het optimaliseren van processen om steeds beter en effectiever te werken. Jij zorgt ervoor dat niets het team in de weg staat om goed werk te kunnen verrichten en je ondersteunt Product Owners bij een goede invulling van hun rol. Kortom je begrijpt als geen ander de ontwikkelingen die een team doormaakt, hanteert de principes die op dat moment nodig zijn en herkent mogelijke conflicten tijdig en weet ze op te lossen.We zijn op zoek naar iemand met minimaal 4 jaar ervaring in de rol van Scrum master. Je begrijpt wat erbij komt kijken om een kwalitatief goed dienst te ontwikkelen. Je hebt affiniteit met techniek rondom infrastructuur en ervaring met het toepassen van scrum/kanban binnen grotere organisaties en dan met name op de teams die voorheen middels waterval werkten. Op de persoonlijke kant kun je goed coachen en inspireren. Je kan het team aansporen om zelf eigenaarschap te nemen over proces, backlog en de omgeving, ook weet je, indien nodig, tegengas te geven. Je kunt dus coachen, faciliteren en een voorbeeld zijn voor anderen.

Kamer van Koophandel

locality: Utrecht

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

Immune-IT

locality: 's-Hertogenbosch

streetAddress: Onderwijsboulevard 222


title: Technisch Applicatiebeheerder

description: Als Technisch Applicatiebeheerder zorg je voor een constante   beschikbaarheid van (een deel) van het KVK Applicatielandschap en   infrastructurele aspecten die daarmee samenhangen. Je zorgt er daarmee voor   dat de KVK front- en backoffice medewerkers, zonder problemen hun werk kunnen   doen. Daarnaast draag je bij aan een optimale beschikbaarheid van de   producten en diensten die via de KVK website worden aangeboden.     Tevens adviseer je de business proactief en communiceert met diverse   stakeholders over het maximaal inzetten van de functionaliteiten en   beheersaspecten van de systemen.      Bij incidenten zoek je naar de beste en snelste oplossing en zorg je voor   de juiste communicatie naar de klant. Functionele wijzigingen worden volgens   de Scrum methodiek uitgevoerd in Scrum Teams. In voorkomende gevallen   adviseer je de Scrum Teams m.b.t. jouw applicaties, en verzorg je de   afstemming voor deployment binnen de ontwikkelstraat en begeleid je de   projecten tijdens acceptatie en productie deployments.Je analyseert incidenten en bepaalt of je deze zelf oplost, of bij de leverancier neerlegt. Je implementeert changes en draagt zorg voor gestructureerde uitvoering van dagelijkse beheersactiviteiten. Naast beheer van voor jouw bekende materie kun je nieuwe applicaties door bestuderen in korte tijd doorgronden, om zo snel in te kunnen spelen op eventuele incidenten. Je borgt optimale kwaliteit, lost problemen op gedreven en oplossingsgerichte wijze op en werkt aan het voorkomen van toekomstige problemen. Je zoekt actief naar mogelijkheden om processen beter in te richten en meer uniformiteit te brengen in werkwijzen. Je ondersteunt Functioneel Applicatie Beheerders op technisch vlak bij het beheer van applicaties.We werken voornamelijk met applicaties in  Java omgeving en .NET omgevingen, alsmede met middleware producten die ondersteunend zijn aan de totale KVK applicatielandschap architectuur waaronder Opentext Exstream Communications Server, Otds, Cups, Tomcat, Linux Redhat, Jetty, Wildfly, WebSphere MQ, Java OpenJDK, NGINX, SMB ElasticSearch, MS SQL, Gitlab,  Windows server, Powershell. Met kennis van meerdere ervaringscomponenten ben je dus van harte welkom. Het van tijd tot tijd draaien van een stand-by dienst is onderdeel van de functie.Je voelt je thuis in een directe, snelle en technisch complexe omgeving. We verwachten een positieve, pragmatische en oplossingsgerichte instelling en een wil om samen met het team succesvol te kunnen zijn onder hoge druk. Je hebt ervaring in omgevingen waarin hoge eisen worden gesteld aan beschikbaarheid, continu?teit, beveiliging en performance.

Kamer van Koophandel

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

CIMSOLUTIONS B.V.

locality: Vianen (ut)

streetAddress: Havenweg 24


title: IT Architect

description: De Kamer van Koophandel voert een digitaliseringsstrategie   waarbij de dienstverlening op alle vlakken wordt gedigitaliseerd. Daarom is   het continu nodig om veranderingen door te voeren in het IT-landschap en   processen. Deze veranderingen worden onder architectuur doorgevoerd. Deze   veranderingen en het beheren daarvan worden per Group uitgevoerd. Voor het   ontwikkelen van architectuurkaders voor veranderinitiatieven die betrekking   op de Registers en de backoffice systemen van KVK  zoeken wij een ervaren IT Architect die ons   kan helpen met onze missie zodat ondernemers moeiteloos hun zaken met de KVK   kunnen regelen en zorgeloos kunnen ondernemen. Het werkgebied van deze IT   Architect ligt voornamelijk in de Group Registers.Als IT Architect lever je zelfstandig solution architecturen op,   die betrekking hebben op functionaliteiten t.b.v. opgave verwerking voor het   Handelsregister, UBO en LEI, export documenten en koppelvlakken met o.a.   Notarissen. Je hebt ruime ervaring in het opstellen van (solution)   architecturen voor web based platformen en zaakgericht werken. Je houdt je   actief op de hoogte van opkomende technologie?n. Je stemt in eerste instantie   goed af met de domein-/grouparchitect(en) waar de betreffende (solution) architectuur   zal worden gebruikt, maar ook met andere collega-architecten in andere   disciplines. Je haalt actief informatie op, stemt deze met verschillende   stakeholders af en weet deze om te zetten in een gedragen oplossing. Je hebt minimaal een opleiding HBO Informatica, met de nadruk op   Architectuur en ervaring met het opstellen van (solution en/of applicatie)   architecturen om bij te dragen aan de organisatiedoelstellingen van KVK. De   omgeving waarin je terecht komt richt zich op oplossingen voor Online   omgevingen waar de ondernemer zijn zaken kan regelen, en een back office   omgeving waar web based applicaties gebruikt worden met veel koppelvlakken en   integratievraagstukken. Architectuur zie jij als stuurinstrument voor het   realiseren van doelstellingen van de KVK en je weet dat op overtuigende wijze   uit te dragen. Je beschikt dan ook over uitstekende communicatieve? en   adviesvaardigheden.     Je kunt makkelijk schakelen met de verschillende disciplines binnen en buiten   IT en weet doelgericht en vasthoudend naar resultaten toe te werken.

Kamer van Koophandel

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

Procesconsult.nl

streetAddress: Orteliuslaan 855


title: Eindredacteur Digitaal Ondernemersplein

description: Wij zoeken een senior (meeschrijvend) eindredacteur die ruime   ervaring heeft in de dienstverlenende sector. Je bent een topper in het voeren   van eindredactie, bewaakt en verbetert de kwaliteit van onze content, je   coacht en ondersteunt het redactieteam. Daarnaast vind je het leuk om ook   zelf teksten te schrijven. De Nederlandse taal beheers je uitstekend, dat   spreekt voor zich. Maar je kunt ook strategisch denken, een visie ontwikkelen   en deze samen met de hoofdredactie vertalen naar de praktijk. Hierbij krijg   je je collega?s altijd mee, want je kunt ook verkopen waarvoor je staat. Je   bent, tot slot, niet bang van techniek. Je leert snel en praat net zo   makkelijk met backenders als met redacteuren.Wat ga je doen?? Je controleert en verbetert de teksten van de redacteuren van   Ondernemersplein en geeft eindredactioneel advies. Daarnaast schrijf je ook   zelf teksten als de werkdruk daarom vraagt.? Je bewaakt de balans tussen de wensen en behoeften van de ondernemers en   de belangen van de betrokken partnerorganisaties.      ? Je verbetert samen met UX, de contentstrateeg en development het   contentaanbod zodat dit beter is afgestemd op de wensen van zowel de   ondernemers als de partners. En zorgt dat het contentaanbod aansluit bij de   visie van de ContentHub.      ? Je onderhoudt nauw contact met UX-ers en het development team en begeleidt   efficiencyslagen in het CMS-systeem.Wat vragen wij?? Minimaal een hbo-opleiding, bij voorkeur Communicatie of   Journalistiek     ? Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in een dienstverlenende   omgeving     ? Supersterke taalvaardigheden, je schrijft helder en overtuigend op B1/B2   niveau     ? Overtuigingskracht, als jij praat dan wordt er geluisterd     ? Flexibiliteit, je kunt omgaan met onverwachte veranderingen     ? Sterke co?rdinerende vaardigheden, jij bent de spin in ons web     ? Technische skills, je kunt werken in ieder CMS                                                                                ? Kennis van SEO, agile/ scrum werken, taxonomie, A/B-tests en   feedback monitoren. Je begeleidt redacteuren hierbij.     ? Bekijkt situaties vanuit verschillende invalshoeken. Kan vaststaande   interpretatiekaders loslaten, komt tot alternatieve, oorspronkelijke en   vernieuwende idee?n.     ? De kandidaat verwoordt gedachten helder en vlot, brengt mondeling en   schriftelijk een boodschap begrijpelijk over aan anderen en weet hierbij hun   aandacht vast te houden.     ? De kandidaat ontwikkelt eigen kennis over het vakgebied en kan deze   kennis effectief benutten voor de eigen functie of organisatie.     ? Hanteert hoge kwaliteitsnormen bij de uitvoering van het werk, bewaakt en   verbetert deze waar mogelijk.     ? Overziet de delen en het geheel van ontwikkelingen, vraagstukken,   gegevens, opdrachten en projecten en begrijpt hoe deze elementen met elkaar   samenhangen. Kan dit inzicht op effectieve manier vertalen naar   handelen.

Kamer van Koophandel

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

VB Media

locality: Warmond

streetAddress: Endepoellaan 69


title: HRM Expert Organisatie-ontwerp, Functies & Beloning

description: De afdeling HRM geeft vorm aan een nieuw HRM Dienstverleningsmodel. We zijn op zoek naar een professionele en zeer ervaren consultant rond functiehuis/functiebeschrijving/functiewaardering/beloning, gespecialiseerd in de Berenschot methodiek en met ervaring in de methodiek rolontwikkelmodel van Baarda, die ons komt versterken voor 4 dagen in de week.Wat ga je doen? 1. Meedenken en adviseren over organisatie-ontwerp, m.n. welke functies en inhoud daarvan;2. Opstellen functieprofielen conform Berenschot methodiek;3. Afstemmen en samenwerken met Berenschot rond het opstellen/toetsen van functieprofielen en functiewaardering;4. Zorgen voor interne besluitvorming over functies, functieprofielen, functiewaardering en allocatie in het functiehuis;5. Uitvoeren besluiten en administratief verwerken;6. Verkennen en benutten mogelijkheden rolontwikkelmodel en gedragsprofielen;7. Vormgeven en onderhouden beloningsbeleid;8. Deze werkzaamheden verricht je in samenwerking met o.a. HRM business partners, andere HRM experts en leidinggevenden.Binnen HRM werk je samen met de HRM Experts. Je bent op jouw vakgebied adviseur voor de HRM business partners en HRM Manager. Voor de ontwikkeling en uitvoering van het beleid heb je ook te maken met de bevoegdheden van de ondernemingsraad.Wat vragen wij?? Minimaal HBO met aanvullende opleiding op het gebied van organisatieontwerp, functieprofilering, functiewaardering;? Opgeleid, gecertificeerd en zeer ervaren in de Berenschot methodiek;? Zelfstandig en zeer hands-on zodat je meteen aan de slag kunt;? Goed kunnen omgaan met tijdsdruk, vanwege de ad hoc aard van veel van de werkzaamheden;? Klantgerichte instelling;? In staat is te werken in een omgeving die in beweging is.

Kamer van Koophandel

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

Rinkel Advies

locality: Nieuwveen

streetAddress: Anne Hendrik Kooistrastraat 31


title: Learning & Development Specialist Register Academy

description: Je draagt als Learning & Development Specialist bij aan het ontwikkelen   van een learning & development omgeving om de Register Academy   toekomstbestendig en wendbaar te maken en medewerkers meer tevreden en   productiever te maken.Door jouw didactische visie, ijzersterke stakeholder management ?n het talent voor het ontwikkelen van leerprogramma?s, maak je als L&D specialist het verschil voor onze kwalitatieve dienstverlening. Je bent verantwoordelijk voor de doorontwikkeling van de Register Academy en het aanbod van opleidingen, trainingen en leerinterventies tot een aantrekkelijk en actueel aanbod passend bij de organisatie- en ontwikkeldoelen en ondersteunend aan de medewerkers. Naast het ontwikkelen van opleidingen en interventies, draag je zorg voor kennisoverdracht naar collega?s. Denk hierbij aan de opleidingsco?rdinator en docenten van de Register Academy en een naar verwachting nog te werven medewerker Register Academy. Je draagt zorg voor kwaliteitsborging en certificering van bestaande opleidingstrajecten. Je bent de aanjager om opleidingsproducten continu te verbeteren. Je bepaalt het toekomstig kader van kennis en competenties, toekomstige opzet en uitvoering Register Academy, vertaald vanuit de behoefte van de business behoefte. Hierbij werk je binnen de kaders en middelen die vanuit de afdeling HRM gesteld voor leren & ontwikkelen voor KVK, bijvoorbeeld het opleidingsbeleid, het KVK leerportaal en leer- en ontwikkelpaden. Waar nodig schakel je met de HRM experts leren & ontwikkelen en met de HRM business partners. Je bent als ervaren L&D specialist bekend met het opzetten en doorontwikkelen van leerprogramma's en de daarbij behorende leeromgevingen bij grotere organisaties. Je beweegt je met gemak door organisaties en weet de juiste stakeholders enthousiast te krijgen voor jouw idee?n. Je bent resultaatgericht en werkt gestructureerd, want met jouw plan van aanpak realiseer je een heldere stip op de horizon waar naartoe wordt gewerkt binnen de gestelde termijnen. Jouw omgeving kent jou als communicatief ijzersterk, doelgericht en inspirerend.

Kamer van Koophandel

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

Rowica Services B.V.

locality: Schiedam

streetAddress: 's-Gravelandseweg 258


id: Metafoor Ruimtelijke Ontwikkeling B.V.-32544-0

title: Senior adviseur Vastgoed en Grondzaken

description: Gemeente Schagen is op zoek naar een senior adviseur Vastgoed en GrondzakenAls senior-adviseur Vastgoed en Grondzaken lever je een belangrijke bijdrage aan projecten op het gebied van planschade, onteigeningsprocedures en politiek gevoelige dossiers. Daarnaast stel je complexe grondexploitaties op en analyseert en beoordeelt deze. Hierbij houd je rekening met alle voorkomende vastgoedcomponenten. Als senior adviseur ben jij de trekker van complexe aankoop-, verkoop, verhuur- en erfpachtzaken. Je adviseert en begeleidt programma?s en projectleiders met betrekking tot vastgoedtransacties. Je krijgt te maken met langdurige processen, maar ook met ad hoc vraagstukken.Je werkt aan uiteenlopende projecten en krijgt daarbij veel ruimte en vrijheid. Uiteraard informeer je de betrokken bestuurders gevraagd en ongevraagd en onderhoud je nauw contact met je collega?s.Het team bestaat naast deze functie onder andere uit collega (senior) adviseurs, een strategisch adviseur, een medewerker Vastgoed, een jurist en een gebouwenbeheerder. Ook heb je veel contact met andere collega?s van bijvoorbeeld het team sociale ontwikkeling en ruimtelijke ontwikkeling. Binnen het projectteam Vastgoed van de Gemeente Schagen ben jij de trekker van complexe aankopen en verkopen, van zowel gronden als gebouwen. Je levert daarmee een belangrijke bijdrage aan projecten met een groot budget. Je werkt aan uiteenlopende projecten en krijgt daarbij veel ruimte en vrijheid.

description: Zakelijke dienstverlening: juridisch, marketing, consulting, drukkerij en beveiliging

Gemeente Schagen

locality: Schagen

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

Metafoor Ruimtelijke Ontwikkeling B.V.

streetAddress: Bolderweg 2


description: Gemeente Schagen is op zoek naar een Strategisch Adviseur Economische Ontwikkeling  Wat ga je doenAls strategisch adviseur economische ontwikkeling werk jij aan de ontwikkeling en implementatie van lokaal en regionaal economisch beleid. En daarnaast werk jij met de vakspecialisten aan het uitvoeren en verder verstevigen van het lokale en regionale economische beleid.  Je bent verantwoordelijk voor of betrokken bij enkele regionale projecten binnen de regionaal economische agenda zoals de regionale investeringsstrategie, vitalisering van de verblijfsrecreatie en werklocaties.  In jouw rol ben jij daarnaast een belangrijke adviseur over onderwerpen op het gebied van goed werken en ondernemen in de gemeente.  Samen met de collega?s in het team Ruimtelijke Ontwikkeling werk je aan de ontwikkeling van thematische- en gebiedsgerichte visies. Je levert daarin vanuit jouw vakgebied een stevige strategische en verbindende bijdrage aan opgaven van de diverse beleidsterreinen in het ruimtelijk domein.  In jouw rol als strateeg signaleer jij strategische kansen in ons vakgebied en verbind jij daarvoor lokale en regionale betrokkenen. Je adviseert hiernaast ook het management, portefeuillehouders en het bestuur over alle ontwikkelingen. Je bent een belangrijke spil in het vertalen van trends en ontwikkeling naar beleidsontwikkelingen en je werkt hierin samen met medewerkers, management en bestuur, zowel lokaal als regionaal. Ook zaken op beleidsmatig en soms uitvoerend niveau pak je graag op.  Je volgt en herkent alle ontwikkelingen op het gebied van economische zaken en weet dit vlekkeloos te vertalen naar de andere domeinen indien noodzakelijk.

Gemeente Schagen

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

Synnovem Economie B.V.

locality: Dokkum

streetAddress: Zuiderschans 4


title: IT Projectleider Aanbestedingen ATS

description: Ondernemen is kansen benutten, risico's nemen, klanten vinden en behouden. KVK geeft ondernemers zinvolle informatie die het leven makkelijker maakt. Met toegang tot het Handelsregister en onze data, kennis en netwerken. Wij bieden als moderne publieke dienstverlener actuele en onafhankelijke informatie voor alle fasen van ondernemerschap. Of het nu gaat om het starten van een bedrijf, veilig zakendoen, innoveren, internationaal ondernemen of financiering. Omschrijving situatieBinnen de HRM afdeling van KVK gaan we een nieuw ATS systeem implementeren. Op dit moment loopt daarvoor de aanbesteding. Dit ATS systeem dient o.a. te worden gekoppeld aan ons EHRM systeem Youforce. Na selectie van de ATS leverancier zal enerzijds het ATS systeem moeten worden geconfigureerd, anderzijds zal er een IT Implementatie moeten plaatsvinden. We zijn op zoek naar een IT  Projectmanager die gaat zorgen voor de implementatie van het ATS systeem in ons IT landschap. Het betreft een SAAS oplossing.  Omschrijving opdrachtDe IT Projectmanager is verantwoordelijk voor de IT implementatie en ingebruikname van de ATS applicatie. De IT Projectmanager is verantwoordelijk voor:1) het op de juiste manier koppelen van de ATS omgeving aan de Visma/Youforce omgeving;2) het op een juiste manier integreren van ATS binnen de beheersomgeving van KVK, dit is inclusief advisering rondom het beheersteam;3) functionele ingebruikname van de ATS applicatie binnen HRM/ Recruitment van KVK;4) het testmanagement.Het op de juiste manier koppelen houdt in dat er in overeenstemming met het beheersteam een koppeling wordt gelegd. Deze koppeling bestaat oa uit de gegevens halen voor en over interacties vanuit de Youforce omgeving middels een API connectie. Dit is inclusief alle statische gegevens benodigd voor ATS.De IT Projectmanager weet op een ondernemende en resultaatgerichte manier projecten in een complexe omgeving te laten slagen. Hierbij is de IT Projectmanager in staat om de functionele eisen uit de aanbesteding gerealiseerd te krijgen. Uitstekende organisatorische en communicatieve vaardigheden zijn daarbij onmisbaar. Verder is de IT Projectmanager in staat om een brug te slaan tussen business en IT. Een groot analytisch vermogen en procesmatig inzicht maken het mogelijk om pro-actief te reageren op ontwikkelingen in verschillende afdelingen. De IT Projecmanager is sterk inhoudelijk gedreven, en heeft een gedegen actuele kennis van IT en kan (mede) in dit werkveld met passie resultaten boeken. De  IT Projectmanager kan daarbij met gemak schakelen met diverse stakeholders van gebruikers en beheerders tot aan management.Voorts zijn van belang:? Het cre?ren van draagvlak binnen de KVK-organisatie.? Bewaken en actief managen van de raakvlakken met parallelle projecten.? Adviseren over samenstelling van teams en fungeren als aanspreekpunt voor teamleden.Wat vragen wij?Senior niveau > 5 jaar ervaring opgedaan bij organisaties met complexe omgevingen zodat deze ervaring kan worden gebruikt om best practices toe te passen. Bezit de vaardigheid om de betrokken afdelingen voor te bereiden op en te begeleiden tijdens de implementatie van het ATS systeem, waarbij  diverse afdelingen met verschillende (en vaak tegenstrijdige) belangen moeten samenwerken. Heeft kennis van modellen waarbij obv objectieve acceptatie criteria de implementatie van technische oplossingen op een beheersbare manier kan worden uitgevoerd. Ervaring met recruitment en HRM omgevingen.

Kamer van Koophandel

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

StarApple Interim B.V

locality: Voorburg

streetAddress: Stationsplein 4


title: Product Owner Chatbot

description: KVK maakt zich klaar voor de toekomst. Met onze Agile werkwijze spelen wij sneller in op de behoefte van onze klanten en producten, en maken we onze diensten toegankelijker voor ondernemers. De chatbot op onze website is een van de voorbeelden waarmee we invulling geven aan digitale dienstverlening. De chatbot (Charlie) staat bij KVK niet op zichzelf maar is onderdeel van de omnichannel klantinteractiestrategie. Met de chatbot kunnen klanten antwoord krijgen op vragen en taken laten uitvoeren. Indien de chatbot er zelf niet uit komt, kan een medewerker van de KVK het overnemen, bijvoorbeeld middels een livechat of een telefoongesprek. De ambitie van KVK is om in de toekomst volledige processen via digitale kanalen te kunnen gaan faciliteren, zo kan de chatbot uitgroeien tot een persoonlijke assistent voor ondernemers.  Uitgangspunten hierbij zijn gemak en procesoptimalisatie. Jouw rol is om de chatbot te laten groeien in volume, kwaliteit van gesprekken en op logische plekken in te zetten. Daarnaast help je ons om de klantinteractiestrategie te implementeren en te borgen, in een omgeving waarbij het IT landschap vol in beweging is.Wat ga je doen?Het vullen en prioriteren van de backlog, samen met je team, om nieuwe content toe te voegen en technologische ontwikkelingen toe te passen.  Samenwerking met de leverancier voor de doorontwikkeling van het technische chatbot-platform. Het cre?ren van een visie op klantcontact en de doorontwikkeling van de chatbot, met bijbehorende roadmap voor de komende jaren. De afstemming met verschillende stakeholders om hen te informeren en te enthousiasmeren over de mogelijkheden van de chatbot. Inrichten en afstemmen vanuit de klantinteractiestrategie.Daarnaast denk en werk je binnen de Group Waardevol Klantcontact mee aan de volgende onderwerpen: - Kanaalsturing, waarbij de verschuiving van telefonie naar chat een belangrijk onderdeel is;- Data inzichten delen als ondersteuning bij het verminderen van vermijdbare klantcontacten;- Doorontwikkeling van het livechatkanaal op operationeel en technisch vlak;- Marktverkenning en aanbesteding van een nieuw multichannel platform;- Uitwerken klantcontactstrategie.Wat vragen wij?- Bewezen chatbot & voice project ervaring en vaardigheden op medior tot senior niveau;- Ervaring met inrichten en regisseren van contactkanalen (digitaal, call, mail, chat, etc.);- Goed in stakeholdermanagement met Klantenservice, Advies, Online, IT en Marketing;- Visionair; houdt van neerzetten van nieuwe dienstverlening en doorontwikkelen en verbeteren bestaande dienstverlening;- Doener; je stuurt niet alleen anderen aan maar werkt zelf ook actief mee;- Inhoudelijk deskundig op gebied van klantcontactkanalen, waaronder chat en chatbot;- Leiderschap; is in staat om aan collega's vanuit visie en klantbelang leiding te blijven geven, ook bij weerstand en/of tegenslag;- Flexibel in de inzet vanwege de diensten van het team, en ook flexibel qua locatie (ons team werkt op meerdere locaties);- Ivm belang van kanaalsturing en livechat is het nodig dat je minimaal 3 jaar verantwoordelijk bent geweest voor klantenservice (+100FTE).

description: Diensten voor de terbeschikkingstelling van personeel, met inbegrip van tijdelijk personeel

Kamer van Koophandel

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

uptimised

locality: Rotterdam

streetAddress: Schieweg 65 C


title: Jurist Vastgoed & Grondzaken

description: FLEXIBELE JURIDISCHE SCHIL  Schagen zoekt een ervaren jurist/juridische ondersteuning voor 16-24 uur/week (flexibele afname aantal uren)  Kernwoorden: anterieure overeenkomsten, onderhandeling, gebiedsontwikkeling, vastgoed, tegenwicht  Welke werkzaamheden verwachten wij van de kandidaat:De gezochte kandidaat    adviseert en begeleid zowel op het gebied van grondzaken in brede zin als in algemeen juridische vraagstukken over vastgoed. treedt in gesprek met het bestuur, directie en projectleiders over de bijkomende juridische vraagstukken bij grondexploitatie. stelt de bijbehorende contracten en documenten op, zoals anterieure overeenkomsten, samenwerkings- en ontwikkelingsovereenkomsten, aan- en verkoopovereenkomsten, huurovereenkomsten en het vestigingen van rechten van opstal. adviseert over de positie bepaling van de gemeente in juridische constellatie, zoals bijvoorbeeld reeds gesloten contracten; adviseert de projectleider over onderhandeling met partijen.behandelt claims ten aanzien van contractanten die hun contractuele verplichtingen niet nakomen.              Flexibele inzet:  We werken aan veel projecten. De behoefte aan juridische ondersteuning varieert per week afhankelijk van de fase waarin het project zit. Het is een pre als je naar behoefte extra uren kunt aanbieden.    Een combinatieaanbieding is toegestaan  Wij staan toe (geen verplichting) dat er samenwerkingsconstructies worden aangeboden onder de volgende voorwaarden:  Werkzaamheden verlopen onder verantwoordelijkheid van de senior jurist die u detacheert;De senior jurist is minimaal 1 dag per week aanwezig in Schagen;U geeft aan hoe u de werkzaamheden uitvoert: u biedt een vast team medewerkers aan om voor Schagen te werken, of u levert 1 kandidaat en u factureert voor uren/producten die uw kantoor onder leiding van de senior levert. In uw aanbieding geeft u inzicht in de ervarenheid gebiedsontwikkeling van het team/het kantoor en de beoogde verdeling van de uren, en de te hanteren uurtarieven.Facturering: wij verwachten gespecificeerde facturen voor het werk dat u op locatie verricht en wat op uw kantoor wordt verricht.

Gemeente Schagen

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

Legalbylegal

locality: Amsterdam

streetAddress: Pilotenstraat 45


name: Gemeenschappelijke Gezondheidsdienst Hollands Noorden

title: Adviseur Bedrijfscontinuiteitsmanagement

description: Gedurende 3 maanden wordt een BCM implementatieplan opgesteld conform de ISO 22301 norm. Allereerst dient de scope vastgesteld te worden in samenspraak met de betrokken afdelingen. Onderdeel van het implementatieplan is o.a.  het cre?ren van het beleid en bijbehorende doelen, het managementsysteem inrichten, uitleg en bewustwording rondom de nieuwe werkwijze en een trainingsplan.Het opstellen van dit plan is een deelproject wat oprolt bij de programmaleider van Samen Slimmer Veilig (SSV). Het in te richten proces/management systeem zal uiteindelijk belegd en geborgd worden bij de afdeling Kwaliteit. De proceseigenaar is de algemeen directeur.

locality: ALKMAAR

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Gezondheid

BCM Specialist BV

locality: Tiel

streetAddress: Stekelbaars 68


title: PMO Beleid en Juridische Zaken

description: KVK is op zoek naar een PMO?er met een no-nonsense mentaliteit: mouwen omhoog en zorgen dat het voor elkaar komt. Het doel van jou als PMO'er is in de kern de kans op succes van projecten, programma's en portfolio's te vergroten. De PMO'er is verantwoordelijk voor de inrichting, uitvoering, bewaking, samenhang, documentatie en rapportage van bij ons lopende projecten om zodoende de (project)organisatie te ondersteunen bij de uitvoering. Denk hierbij aan ondersteunende taken op het gebied van planning & control, risk & issue management, resource management, scope & change management, kwaliteitsmanagement, benefits management en status reporting.Als projectmanagement ondersteuner (PMO?er) ondersteun je je collega?s op de afdeling Strategie, Beleid en Juridische Zaken. Je bent als PMO?er verantwoordelijk voor diverse administratieve en uitvoerende taken. Daarom is het belangrijk dat je erg nauwkeurig werkt, analytisch en kritisch bent. Daarnaast heb je expliciet de opdracht om er voor te zorgen dat de  informatiehuishouding van onze afdeling op orde is en op zo?n manier vorm gegeven is dat collega?s makkelijk informatie kunnen vinden en deze toegankelijk is voor de rest van de organisatie. Je kan daarbij bijvoorbeeld denken aan beleidsstukken en rapportages. Je ondersteunt jouw collega?s met administratieve en organisatorische werkzaamheden voor de afdeling en initieert op het punt van informatiehuishouding zelf initiatieven. Je kan jouw taken zelfstandig indelen en je vindt het niet erg om routinematig werk op te pakken. Daarnaast zie je snel verbanden en onderlinge afhankelijkheden in de ?flow? van processen en heb je een proactieve rol om die signalen te delen binnen de afdeling. Je weet wat er op welk moment nodig is en handelt daar zelfstandig naar. Ook ben je communicatief in staat om collega's aan te spreken op zaken die nodig zijn en door te vragen.

Kamer van Koophandel

description: Publiekrechtelijke instelling

description: Algemene overheidsdiensten

StackOps Hire B.V.

locality: 's-Gravenhage

streetAddress: Prinses Beatrixlaan 5


title: Senior vergunningverlener APV en bijzondere wetten

description: Personen (ondernemers) kunnen niet aanwezig zijn bij de opening van aanmeldingen/inschrijvingen

description: Voor onze nieuwe gemeente Land van Cuijk die op 1 januari 2022 van start is gegaan zoeken wij een senior vergunningverlener APV en bijzondere wetten (o.a. Alcoholwet). De opdracht is om vanuit de inhoud voor 6 vergunningverleners een vraagbaakrol op te pakken en de collega?s te begeleiden en te coachen. Daarnaast zal de kandidaat met verbetervoorstellen komen om de kwaliteit te verbeteren en deze ook voor zover nodig uitvoeren. Ook zullen complexe vergunningaanvragen bij deze senior worden neergelegd waarbij het team moet worden meegenomen.        Senior rol binnen het proces van vergunningverlening: coacht, adviseert en ondersteunt de collega?s van het team;brugfunctie tussen de klant en de gemeente en is adviseur voor het college;aanspreekpunt voor aanvragers, organisatoren en horecaondernemers;beoordelen complexe aanvragen en vraagbaak;denkt mee over optimaliseren van de werkprocessen;volgt ontwikkelingen binnen het vakgebied en vertaalt dit naar uitvoeringsbeleid.

Gemeente Land van Cuijk

locality: Boxmeer

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

koen

locality: Weert

streetAddress: Schoutlaan 11 b


title: Beleidsmedewerker Recreatie en Toerisme

description: We zoeken een Beleidsmedewerker Recreatie en Toerisme die als voornaamste opdracht heeft om het beleid op te stellen inzake kermissen, de aanbesteding vorm zal geven ten aanzien van de kermis en de interne organisatie m.b.t. de kermis vormgeeft. Voor het opstellen van deze werkzaamheden zal een projectgroep gevormd worden en zal je als projectleider fungeren. Tevens dienen werkzaamheden opgepakt te worden, zoals advisering ten aanzien van principeverzoeken waarbij recreatie een onderdeel is van het verzoek, en advisering op gebied van recreatie en toerisme bij voorkomende projecten.

description: Onderzoek en ontwikkeling, en aanverwante adviezen

Gemeente Land van Cuijk

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Bureau Stedelijke Planning

locality: Gouda

streetAddress: Hoge Gouwe 93


title: Gebiedsregisseur Transitie Lanbouw Bernheze

description: Algemeen    De gemeente Bernheze neemt deel aan het project ?stallenaanpak? uit de Regio Deal Noordoost Brabant.  Als agrarische plattelandsgemeente heeft de transitie van de landbouw grote impact op gebiedsontwikkeling in Bernheze. Maar ook andersom kan gebiedsontwikkeling weer van invloed zijn op de perspectieven voor de agrarische ondernemers in Bernheze. Door deel te nemen aan de ?Regio Deal stallenaanpak? gaat Bernheze actief aan de slag met gebiedsontwikkeling.  Hiervoor zijn wij op zoek naar een gebiedsregisseur die daar waar Stallen gaan verdwijnen, een gebiedsdialoog gaat opstarten en samen tot gebiedsvisies/plannen gaat komen. Met nieuw perspectief voor de gebieden waar agrari?rs zijn gestopt en/of juist op andere manier een nieuwe toekomst willen vinden als agrari?r. De verwachting is dat uit de te voeren gesprekken met agrari?rs, in af te bakenen deelgebieden zo veel gaat veranderen, dat een integraal gebiedsproces voor de hand ligt. Waarin alle belangen en kansen van zowel de betrokken partijen als het betrokken gebied, goed worden afgewogen. En er middels een goed geregisseerd en begeleid proces, gebiedsvisies en plannen ontstaan met nieuw perspectief voor elk. We willen hier zo spoedig mogelijk mee starten. Dit moet binnen een jaar leiden tot concrete deel-gebieds-visies. In de 2e helft van 2023 wordt dan tevens geanalyseerd of deze aanpak de agrari?r helpt bij het maken van de lastige keuzes waarvoor zij steeds vaker worden gesteld. En of een integrale gebiedsaanpak, tot betere integrale gebiedsontwikkeling leidt.  Of vertraagt alles aan alles koppelen alleen maar?   Doelstelling opdracht  De opdracht is een tijdelijke inhuur van een gebiedsregisseur voor minimaal een jaar voor 16 uur per week. De opdracht start 17 oktober 2022. Je taken    Je brengt de ontwikkelingen      en wensen in de verschillende deelgebieden van Bernheze in beeld;   Je start en begeleidt de      gebiedsdialoog in de verschillende deelgebieden;  Je zorgt voor het tot stand      komen van een integrale gebiedsvisie;  Voor de verschillende deelgebieden      stel je een gebiedsplan op;  Je stemt je werkzaamheden      af met de totstandkoming van de gemeentelijke omgevingsvisie en werkt nauw      samen met de ?gebiedsmakelaar?, het programma-team transitie landbouw en      in- en externe partners met betrekking tot gebiedspontwikkeling in ons      buitengebied.

description: Diensten voor land-, bos- en tuinbouw, aquicultuur en imkerij

Gemeente Bernheze

locality: HEESCH

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Pouderoyen B.V.

locality: Nijmegen

streetAddress: St. Stevenskerkhof 2


title: projectmanager harmonisatie processen sociaal domein

description: Project Harmonisatie Processen Sociaal Domein    ?Doel:  Het doel van het project is dat voor de nieuwe gemeente Land van Cuijk de werkprocessen in het sociaal domein zijn geharmoniseerd. We nemen hierbij de gelegenheid te baat om daar ook verbetering (efficiency) in toe te passen. Dit alles teneinde onze dienstverlening aan de inwoner te verbeteren en het werkplezier te vergroten.    Resultaat:  Top 10 werkprocessen Team Participatiewet, Top 10 werkprocessen Team Wmo/Frontoffice lean gemaakt, vastgelegd in Engage en werkinstructies zijn beschrevenInformatiebeheerplan voor werkprocessen opgeleverd, inclusief een oplossing voor het vraagstuk zaaksysteem JOIN ? vakapplicatie SuiteVast te leggen data in werkprocessen afgestemd op informatiebehoefte project Managementinformatie        Achtergrond:  Per 1 januari 2022 vormen vijf voormalige gemeenten ??n nieuwe gemeente. Medewerkers zijn verschillende manieren van werken gewend, met verschillende applicaties. Het eerste kwartaal van 2022 kenmerkte zich door aandacht aan continu?teit van dienstverlening en de conversie van gegevens naar de nieuwe organisatie. Sinds het tweede kwartaal zijn er extra opgaven bijgekomen, zoals het verstrekken van de Energietoeslag, leefgeld voor vluchtelingen uit Oekra?ne en het versneld opvangen van statushouders. De druk op de uitvoerende en ondersteunende teams is groot, waardoor we moeilijk toekomen aan het op orde brengen en verbeteren van onze werkprocessen. Tegelijkertijd is de roep van medewerkers om duidelijkheid ? op werkinstructieniveau ? erg groot. We kiezen ervoor dit degelijk en zorgvuldig te doen.   Er zijn reeds concept-projectplannen beschikbaar voor de processen van de Teams Participatiewet en Wmo/Frontoffice. Er is ook een aanpak (reeds in uitvoering) voor het Team Jeugd.

description: Diensten voor openbaar bestuur, defensie en sociale verzekering

Gemeente Land van Cuijk

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Meezo

locality: Nederweert

streetAddress: Hoge Notte 29


title: W2022-39 HR medewerker

description: De HR medewerker ondersteunt de HR adviseurs in diverse procedures zoals de volledige uitvoering van het werving- en selectieproces, inclusief plaatsen van vacatures en uitnodigen van kandidaten. Administratieve ondersteuning bij in-, door- en uitstroom, mutaties, contracten en correspondentie. Plannen van vergaderingen, up to date houden van personeelsdossiers en ondersteuning van het team bij het verwerken van mails uit de centrale mailbox. Tevens verstrekt de HR medewerker informatie en beheert en bewerkt digitale bestanden en systemen.

Gemeente Meierijstad

locality: VEGHEL

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

BMC Implementatie

locality: Amersfoort

streetAddress: Databankweg 26 D


title: Senior Media Adviseur

description: Voor   het opvangen van werkzaamheden vanwege uitval door ziekte zijn wij op zoek   naar een collega ten behoeve van het project aanschaf nieuw CMS.   De   ideale kandidaat (senior niveau) heeft aantoonbare ervaring in het selecteren   van een content management systeem.       Je   bent verantwoordelijk voor het communicatieve/content deel van het project en   werkt mee in het projectteam van het nieuwe CMS.Je   weet mensen te verbinden, te motiveren en te prikkelen. Goed luisteren en   analyseren zit je in het bloed. Je toont initiatief eb bent een doorpakker.   Je stelt kritische vragen, maar weet ook snel een praktische vertaling te   maken naar hetgeen het project nodig heeft.      Je   gaat aan de slag o.l.v. de projectleider. Je brengt perspectieven in beeld en   bereid besluitvorming voor t.b.v. de stuurgroep. Je doet dit in overleg en afstemming   met opdrachtnemer mediadienst en haar team. van het project. In het project   word je ondersteund door de functioneel beheerder, de webredacteur en de   on-line communicatie strateeg       Korte Toelichting   project:   De provincie gaat over van een in huis ontwikkelde maatwerk website naar het   inkopen van een standaard SAAS oplossing. We zijn aanbeland in voorbereiding   van de aanbesteding.    Taken   en verantwoordelijkheden in project nieuw CMS:         Doelstellingen project uitdragen en borgen;Bijdragen aan en samenbrengen van de    functionele eisen en wensenAdvisering stuurgroep op functionele en gebruikersaspectenOpstellen dienstverleningseisen nieuwe leverancier (t.b.v. programma   van eisen en wensen)

description: Zakelijke dienstverlening: juridisch, marketing, consulting, drukkerij en beveiliging

Provincie Noord-Brabant

locality: 's-Hertogenbosch

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Matchd

streetAddress: Maanlander 41


title: Interim-griffier

description: Dit zijn wij  Even voorstellen. Wij zijn Maashorst. Een splinternieuwe gemeente met zes bruisende kernen, omgeven door natuur zoals je die nergens anders tegenkomt. Bij ons vind je het beste van twee werelden: alle voorzieningen in de buurt en toch ruimtelijk en omringd door groen wonen en werken. Dat we nieuw zijn, betekent dat we nog volop uitvinden wie we zijn en welke weg we gaan bewandelen. Spannend? Ja, soms wel. Maar het biedt ook ontzettend veel kansen. Samen met ruim 400 collega's en bijna 60.000 inwoners werken we aan een omgeving waar het heerlijk wonen, werken en recre?ren is.Onze kernwaarden zijn het uitgangspunt voor hoe we werken in de gemeente Maashorst. Voor de wijze waarop we (be)sturen, taken verdelen en samenwerken met anderen. Dit zijn de vijf kernwaarden van de gemeente Maashorst:    o   We denken in mogelijkheden: Ondernemend & lef  o   We weten wat er speelt: Omgevingsbewust  o   We werken samen voor en m?t onze partners: Samen  o   We tonen en nemen verantwoordelijkheid: Eigenaarschap  o   We zijn transparant en duidelijk: Open Onze huidige griffier heeft een nieuwe uitdaging gevonden. De raad gaat op zoek naar een nieuwe griffier. Voor de tussenliggende periode is er op korte termijn behoefte aan eenInterim-griffier     24 uur voor 3 ? 6 maanden  Waar ga je werken  De gemeente Maashorst is ontstaan door de samenvoeging van gemeente Landerd en gemeente Uden per 1 januari 2022. De gemeenteraad bestaat uit 31 deels ervaren en deels nieuwe raadsleden. Momenteel zijn elf politieke partijen in de raad vertegenwoordigd. De griffie bestaat naast de interim-griffier uit een plaatsvervangend griffier/raadsadviseur, een raadsadviseur en twee ondersteunende medewerkers. De werkgeverscommissie voert voor de raad de werkgeverstaken ten aanzien van de griffier uit. Het college wordt gevormd door de burgemeester en vijf wethouders. De gemeentesecretaris stuurt de ambtelijke organisatie waaronder de directieleden en teammanagers aan. Nieuwsgierig? Durf je deze uitdaging aan? Onderstaand tref je meer informatie aan over de opdrachtomschrijving en naar wie wij op zoek zijn. Opdrachtomschrijving    Is eindverantwoordelijk voor een adequate advisering, ondersteuning en bijstand van de (individuele) raadsleden en commissieleden niet-zijnde raadsleden en van de (collectieve) gemeenteraad in zijn volksvertegenwoordigende, kaderstellende en controlerende rollen, zowel gevraagd als ongevraagd.  Treedt op als eerste aanspreekpunt voor de gemeenteraad en gemeenteraadsleden, de raadsvoorzitter, het college, gemeentesecretaris en de ambtelijke organisatie.  Bereidt vergaderingen van de raad, het presidium en de agendacommissie voor, ondersteunt en handelt deze af, passend binnen de instructie voor de griffier.    Draagt op positieve wijze zorg voor een optimale afstemming tussen gemeenteraad enerzijds en het college, het management en de ambtelijke organisatie anderzijds.   Geeft leiding aan de medewerkers van de griffie.

Gemeente Maashorst

locality: Uden

description: Regionale of plaatselijke instantie

description: Algemene overheidsdiensten

Certus Groep B.V.

streetAddress: Wijnhaven 3 u