description:
	PERFIL DEL PUESTO
Técnico comunitario	CODIGO
T-C PROELEM
Versión: 06
		Fecha Actualización 04/02/2015

1. DATOS GENERALES DEL PUESTO
1.1. Nombre del puesto	Técnico (a) Comunitario (a)
1.2. Sede de trabajo	Mancomunidad CAFEG

	Dos técnicos (as) para trabajar en las comunidades de Erandique, San Andrés y Santa Cruz, Lempira.

2. JUSTIFICACIÓN DEL PUESTO

La Comisión Nacional para el Desarrollo de la Educación Alternativa No Formal “CONEANFO” tiene entre sus objetivos estratégicos “Promover, facilitar, coordinar y supervisar planes, programas y proyectos de EANF que contribuyan a mejorar el acceso de personas sin oportunidades de educación a la misma y a mejorar los impactos  y la calidad de los servicios educativos prestados desde las instancias públicas y privadas” y bajo este marco se implementaran los siguientes proyectos:
1.1 EDUCACIÓN INFANTIL TEMPRANA: Cuyo objetivo es “Potenciar al máximo las posibilidades  físicas, intelectuales, sociales, emocionales y espirituales, y valores  del niño y la niña,  mediante la estimulación temprana regulada y continua  llevada a cabo en todas las áreas del desarrollo, sin forzar el curso lógico de su maduración” trabajado con un enfoque de integralidad que requiere apoyar la seguridad alimentaria de los niños, niñas y sus familias, así como procurar la mejora constante de sus condiciones de vida ambientales.
1.2 EDUCACION PARA LA SATISFACCIÓN DE LAS NECESIDADES BASICAS Y DESARROLLO SOCIAL: Procurar el desarrollo de capacidades para la satisfacción rápida de necesidades emergentes como mejoramiento de la vivienda, la alimentación, salud, vestuario, liderazgo comunitario, medio ambiente y género, mediante cursos prácticos y cortos. Dentro de esta opción están los  procesos de:
1.	Huertos familiares que tiene los siguientes objetivos:
•	Capacitar a las familias y hacer concientización del porque se desarrolla estas actividades y cuál será su resultado al  final del proyecto.
•	Impartir charlas sobre el manejo y cuidado de los huertos a las comunidades donde  se  desarrolle.
•	Mejorar la dieta alimenticia y nutricional de las familias participantes.
•	Lograr que las familias participantes  en la implementación de huertos familiares le den sostenibilidad y uso eficiente de las parcelas cultivas

2.	Mejoramiento de vivienda (techos, pisos y letrinas) que tiene como objetivos los siguientes:
•	Contribuir a mejorar las condiciones de las familias mediante la construcción de pisos, techos y letrinas, en el proceso de saneamiento básico e higiene de la población de la mancomunidad CAFEG, con un sentido de alta participación a través de las familias, para propiciar el mejoramiento de condiciones de las viviendas y familias de las comunidades y la aplicación de hábitos de higiénicos; como resultado de la puesta en marcha de este proceso.
•	Establecer capacidades para la ejecución de acciones que propicien la elevación de los niveles de calidad de vida a través de la implementación del saneamiento básico y la educación comunitaria hacia estas prácticas tendientes a mejorar la calidad de las viviendas en los temas de repello, piso y techo, agua de consumo, la disposición adecuada de excretas, manejo de residuos sólidos y el manejo inocuo de alimentos; participando activamente en la solución de los problemas que en este campo tienen las comunidades de la mancomunidad CAFEG.
3.	Sistemas de Captación de aguas lluvias y superficiales que tiene  los siguientes objetivos:
•	Facilitar la captación y almacenamiento de aguas lluvias o superficiales para incentivar la implementación de huertos familiares que contribuyan al mejoramiento de la dieta alimenticia de las familias beneficiarias, específicamente de los niños menores de 3 años, los cuales están siendo atendidos a través del programa de educación inicial que conlleva CONEANFO.
•	Contribuir a la disminución de los altos índices de desnutrición que se reflejan en los municipios de la mancomunidad CAFEG, mediante el aprovechamiento de aguas lluvias para el riego de huertos familiares.

Es así que para lograr la concreción de las capacidades en los procesos de Educación Inicial y Satisfacción de Necesidades Básicas, se desarrollan procesos de investigación, planificación, capacitación, desarrollo del proceso educativo, seguimiento y monitoreo a educadores y educadoras comunitarias para que se conviertan en capacitadores (as), quienes están comprometidos a desplegar acciones a fin de lograr que personas comprendidas de 0 meses a 49 años de edad, 50% hombres y 50% mujeres, sean atendidas en los diferentes procesos educativos, para garantizar la implementación de manera práctica los módulos del currículo de Educación Inicial y Satisfacción de Necesidades Básicas, fortaleciendo las capacidades en los aspectos siguientes:
1	Evaluación del desarrollo integral del niño(a) mediante la utilización de la escala de EDIN.
2	Elaboración de los respectivos planes de estimulación así como el seguimiento asegurando la aplicación y la verificación de los avances.
3	Desarrollar procesos de capacitación teóricos y prácticos para transmitir los conocimientos para que  estos posteriormente sean aplicados por las familias participantes en los temas de Huertos familiares, captación de aguas lluvias y superficiales, construcción de pisos, techos y letrinas.

Sin embargo, se da la necesidad de contratar a 2 personas con los conocimientos pertinentes para que apoyen constantemente a los educadores y educadoras comunitarias de las opciones educativas (Educación Inicial y Satisfacción de Necesidades Básicas y Desarrollo Social), tanto en el reforzamiento de las capacidades adquiridas para el ejercicio de la trasmisión de nuevos conocimientos, así como efectúe un acción de monitoreo y seguimiento a las familias, niños, niñas, jóvenes y adultos participantes que se están atendiendo en las comunidades de los 4 municipios. Resaltando los procesos de evaluación a niños y niñas mediante la aplicación de la escala de EDIN y los planes de estimulación temprana a los niños y niñas que presentan más dificultades. Así como la implementación, integración y monitoreo de las acciones de los procesos de Educación inicial y Satisfacción de Necesidades Básicas.
Para el logro de todos los objetivos las personas contratadas deberán elaborar un plan de trabajo sobre los procesos de acompañamiento, seguimiento y monitoreo en la organización, planificación, seguimiento a educadores (as) y participantes en todas las opciones educativas que se implementan en los 4 municipios de la Mancomunidad CAFEG.

3. NATURALEZA Y OBJETIVOS DEL PUESTO.

Por su naturaleza el cargo de Técnico (a) comunitario(a) es de carácter técnico pedagógico.
Se  encargará que los procesos de educación inicial y satisfacción de necesidades básicas, se desarrollen, como mínimo, con las características previstas en los documentos curriculares.

Este proceso tendrá una duración de 10 meses contemplados del mes de febrero a noviembre del año 2015.

El objetivo general:
El objetivo general es proporcionar asistencia técnica a los(as) educadores (as) comunitarios capacitados(as) en los procesos metodológicos y administrativos de Educación Inicial, Satisfacción de Necesidades Básicas y Desarrollo Social (Huertos Familiares, Captación de Aguas Superficiales y Saneamiento Básico) a fin de garantizar el efecto multiplicador del proceso educativo, procurando la implementación de las acciones en cada programa, de acuerdo a las comunidades  bajo su responsabilidad.

Objetivos Específicos:
1.	Organizar y desarrollar los procesos de evaluación y plan de estimulación en 91 comunidades de los cuatro municipios, atendiendo 1,452 niños y niñas de 0 a 3 años.
2.	Brindar apoyo a los técnicos municipales sobre los procesos de talleres a nivel de comunidad en los temas del currículo de Educación Inicial (Evaluación, cuidados primarios de la salud del niño y la niña, elaboración de juguetes y trabajo con padres)módulos 3, 4, 5 y 7.
3.	Dar seguimiento y monitoreo a las acciones que se desarrollan en las ludotecas que se están implementando en los cuatro municipios.
4.	Dar seguimiento a las actividades para el funcionamiento de los centro de educación inicial en las comunidades donde se han apoyado.
5.	Facilitar información a los técnicos municipales en relación a las situaciones que se presenten en los programas de Educación Inicial, Huertos Familiares, Letrinas y Mejoramiento Vivienda, Captación de Aguas en las comunidades.
6.	Organizar, coordinar y desarrollar un proceso de fortalecimiento de capacidades técnicas y de formación humanas para los líderes (as) y familias de las comunidades de acuerdo al currículo de huertos familiares que promuevan intercambio de experiencias, planes de manejo y seguimiento a los huertos y apoyar en el proceso de seguridad alimentaria en cada comunidad.
7.	Organizar, coordinar y desarrollar un proceso de capacitación, seguimiento y monitoreo a los sistemas de captación de aguas lluvias y superficiales que se han construido, permitiendo desarrollar un proceso de fortalecimiento de capacidades técnicas y de formación humanas de las familias de las comunidades de acuerdo al currículo de captación de aguas lluvias o superficiales que promuevan el establecimiento de huertos familiares principalmente en la época de verano en cada comunidad.
8.	Apoyar la organización de los eventos de capacitación sobre el reforzamiento metodológico y administrativo de albañilería en los temas de construcción de pisos y techos y letrinas, dirigido a 8 instructores de los 4 municipios de la Mancomunidad CAFEG.
9.	Organizar, coordinar y monitorear los procesos de capacitación sobre los temas de la construcción de pisos y techos y letrinas de las viviendas de las familias de las comunidades que se están beneficiando de cada municipio.

4. CARACTERÍSTICAS REQUERIDAS
•	Formación académica: Educación Media, preferiblemente Promotor (a) social o maestro (a) de educación media, Bachiller Técnico, Agrícola o áreas a fines.
•	Especialización: No se requiere.
•	Experiencia: Poseer por lo menos 2 años de experiencia en trabajos similares preferiblemente en proyectos educativos (Capacitación, Planificación y Organización).
•	Habilidades: Trabajo en equipo, liderazgo, planificación, manejo de grupos. Demostrar dominio de paquetes de computación actualizados (Word, Excel, Internet), conducir motocicleta (no indispensable), manejo de metodologías participativas.
•	Cualidades: Ser responsable, puntual, respetuoso(a), honrado(a) y ético. Demostrar iniciativa, creatividad y habilidad para comunicarse con otros interlocutores, buenas relaciones interpersonales.
•	Movilidad: Disponibilidad para residir en las comunidades focalizadas en el municipio asignado y poder movilizarse en los 4 municipios de la mancomunidad CAFEG, Gracias la cabecera departamental de Lempira así como a otras regiones del país.

5. FUNCIONES PRINCIPALES  A CUMPLIR

5.1	Planificación
•	Promover y coordinar el proceso de atención integral de los niños (as) de padres y madres de familia, alcaldías y fuerzas vivas e instituciones que puedan brindar apoyo para completar dicha atención en las comunidades que se le asignen.
•	Coordinar con los técnicos (as) municipales las acciones para elaborar un plan de trabajo de manera integrada con el personal técnico asignado en los municipios a las acciones a desarrollar en cada uno de los programas: Educación Inicial y Satisfacción de Necesidades Básicas que incluye los procesos de huertos familiares, Captación de aguas lluvias y superficiales y mejoramiento de vivienda en las comunidades que se le asignen bajo su responsabilidad.
•	Socialización con autoridades municipales de los proyectos a ejecutarse en el municipio (mejoramiento de viviendas, letrinas, incentivos a educadores voluntarios y ludotecas).
•	Promover el proceso educativo, organizativo y de participación de los padres, madres y encargados para que realicen las actividades previstas en pro del desarrollo de los niños y niñas de quienes son responsables.
•	Organizar las modalidades que sean necesarias para el desarrollo del proceso educativo de los niños y niñas menores de 3 años.
•	Coordinar y desarrollar con los técnicos municipales y voluntarias la planificación y desarrollar los procesos de evaluación a niños y niñas menores de 3 años aplicando los instrumentos de evaluación escala de EDIN y PET.
•	Programación y desarrollo de reuniones para la socialización de actividades a realizar, establecer acuerdos y compromisos para la ejecución de los beneficios a familias, educadoras y coordinadoras participantes en los procesos en cada opción educativa.
•	Preparar un plan anual y programas semestrales y mensuales de requerimientos de materiales y herramientas y recursos pedagógicos.
•	Reuniones de equipo técnico municipal para planificación de actividades y conocer avances de los diferentes proceso de formación en las distintas opciones educativas.
•	Elaborar el presupuesto de materiales a utilizarse en las prácticas y elaborar las requisiciones de materiales.
•	Revisar y contar con los documentos curriculares de todas las opciones educativas que se implementan en la zona de trabajo asignada (Educación Inicial, Satisfacción de Necesidades Básicas (huertos familiares, captación de aguas, saneamiento básico) así como la aplicación de los mecanismos e instrumentos para  el  monitoreo, seguimiento  y evaluación (teórico y práctico) como herramientas fundamentales para el desarrollo de trabajo técnico. Documentos o materiales didácticos (manuales,  fichas didácticas,  módulos, guías, etc.)  utilizados en el proceso de implementación de cada opción educativa.
•	Responsabilizarse de la multiplicación de los procesos de enseñanza - aprendizaje que desarrollan los educadores(as) fin de conseguir los objetivos propuestos en el plan integral de Educación Inicial y SNB, teniendo en cuenta las características y nivel educativo de los (as) participantes.

5.2 Desarrollo del proceso educativo
•	Velar por la atención de las madres educadoras y coordinadoras a las familias y niños de 0-3 años en cada comunidad.
•	Coordinar las acciones del personal voluntario asignado en cada proceso educativo.
•	Actualizar los registros de capacitaciones a educadores (as) comunitarias.
•	Velar por la capacitación eficaz y eficiente de las voluntarias.
•	Llevar registró actualizado de las madres educadoras (as) comunitarios (as) que desarrollan el acompañamiento en educación inicial identificando las familias atendidas.
•	Actualizar la información sobre la situación actual de cada una de las familias para que sean llenados por los educadoras y educadoras (as) con la participación de las familias, en cada una de las opciones educativas bajo su responsabilidad.
•	Revisar los contenidos de los módulos de cada Currículo para elaborar los guiones metodológicos para los procesos de capacitación.
•	Brindar los reforzamientos necesarios en las capacitaciones a las educadoras y líderes voluntarias(os).
•	Realizar las actividades relativas a los procesos generales de la administración del PROELEM, en relación a las opciones Educativas. (Reuniones, POA, redacción de informes, liquidaciones entre otras).
•	Desarrollar jornadas de capacitación a madres educadoras y coordinadoras de Educación Inicial, Líderes (as) de Huertos Familiares.
•	Acompañar el proceso de capacitación a familias participantes en los procesos educativos en cada comunidad.
•	Visitas domiciliarias a los Educadores (as) Voluntarios (as) y familias participantes, para la ejecución de procesos educativos en apoyo directo a las familias.
•	Acompañar a Coordinadoras y educadoras en las reuniones para las prácticas de desarrollo y crecimiento de los niños y niñas.
•	Acompañamiento a los procesos de capacitación de las opciones educativas (mejoramiento de vivienda, huertos familiares y captación de aguas lluvias).

5.3 Monitoreo del proceso educativo
•	Realizar el monitoreo, seguimiento y evaluación de los procesos de atención integral de los niños menores de 3 años.
•	Desarrollar las actividades del proceso de estimulación temprana, mediante la elaboración y seguimiento a los planes de estimulación a los niños y niñas que lo requieren en cada comunidad.
•	Elaborar el informe del impacto de las escalas EDIN, hacer el reporte de evaluación por rango de edades y los planes de estimulación aplicados por niño y niña por comunidad.
•	Coordinar el apoyo a las educadoras para cada evaluación.
•	Dar el seguimiento y monitoreo de las actividades en cada aldea  y caserío.
•	Seguimiento y monitoreo de las actividades que se desarrollan en las ludotecas y centros de educación inicial.
•	Seguimiento a acuerdos y compromisos para la respectiva ejecución de proyectos (mejoramiento de viviendas, letrinas, captación aguas superficiales).
•	Informar a las autoridades municipales sobre los avances de los proyectos en ejecución.
•	Elaborar y presentar los informes y planes mensuales, trimestrales y finales.
•	Participar en la elaboración de la programación anual, semestral, trimestral, mensual y semanal de su zona.
•	Realizar labores de evaluación y seguimiento de las acciones educativas  y trabajos prácticos de los participantes.
•	Promover valores morales y de equidad de género en el desarrollo teórico y práctico de los procesos educativos.
•	Elaborar las liquidaciones de gastos realizados en cada proceso de capacitación, para remitirlos a trámites administrativos.
•	Elaborar los informes de acción educativa de las capacitaciones en cada Opción Educativa.
•	Elaborar los reportes requeridos por el SIE-CONEANFO.

5.4 Administrativas
•	Coordinar la provisión de materiales y herramientas, certificando por escrito los controles pertinentes.
•	Velar por la organización, mantenimiento, conservación y seguridad de los equipos, máquinas, herramientas y materiales que se encuentran en su zona de trabajo.
•	Participar en la ejecución y actualización de los inventarios asignados.
•	Presentarse puntualmente a su puesto de trabajo y demás actividades  que se programen en el PROELEM.
•	Asistir a las reuniones a las que sea convocado por sus superiores y participar activamente en ellas.
•	Formar parte de comisiones y equipos de trabajo que le solicite el coordinador municipal por medio del Técnico Municipal.
•	Otras actividades relacionadas con su cargo que sean solicitadas por la coordinación.

6. LÍNEA JERÁRQUICA

6.1	Depende directamente del Técnico Municipal asignado en cada municipio.
6.2	Coordina con Coordinador Mancomunidad CAFEG, Coordinador Departamental de 	PROELEM.
6.3	Coordina con Asistente de Monitoreo, Asistente de Administración, Instructores y 	Capacitadores.

description: Servicios profesionales de obtención

title: CONEANFO-PROELEM-10-02-2015


description: Llanta delantera maxis #21

scheme: UNSPSC

description: Llantas y rines para motos

description: Llanta trasera maxis #18

description: Llantas y rines para motos

description: Neumático #21

description: Neumático para moto

description: Neumático para moto

description: Fricciones delanteras para motocicleta

description: Motocicletas

description: Fricciones traseras para motocicleta

description: Motocicletas

description: Batería yuasa para XT 225 japonesa

description: Baterías para vehículos

description: Cable del cloch para motocicleta

description: Cable de acero

description: Émbolo de carburador para motocicleta 225 yamaha  brasileña

description: Motocicletas

description: Émbolo de carburador para motocicleta AG 220 yamaha

description: Motocicletas

description: Hule  de porta catarina de bufa trasera de motocicleta yamaha AG 200

description: Motocicletas

description: Cable de compresionador de válvula

description: Cable de acero

description: Tensor de cadena de levas para motocicleta yamaha 225  brasileña

description: Tensores de cadena

description: cadena de levas  para motocicleta yamaha  brasileña

description: Levas de guía de máquina

description: Kit de esproker  para motocicleta yamaha brasileña

description: Motocicletas

description: Kit de esproker  para motocicleta yamaha AG 200

description: Motocicletas

description: Rayos para rin #18

description: Llantas y rines para motos

description: Varía de freno para motocicleta 225 japonesa

description: Bridas o frenos

description: Reguladores de carga de batería

description: Baterías para vehículos

description: Mochilas de trabajo

description: Mochilas

description: Capotes impermeables

description: Abrigos y chumpas para hombre

name: Comercial Ultramotor Sociedad Anonima DCV / YAMAHA

description: Llanta delantera maxis #21

description: Llantas y rines para motos

description: Llanta trasera maxis #18

description: Llantas y rines para motos

description: Neumático #21

description: Neumático para moto

description: Neumático para moto

description: Fricciones delanteras para motocicleta

description: Motocicletas

description: Fricciones traseras para motocicleta

description: Motocicletas

description: Batería yuasa para XT 225 japonesa

description: Baterías para vehículos

description: Cable del cloch para motocicleta

description: Cable de acero

description: Motocicletas

description: Motocicletas

description: Motocicletas

description: Cable de compresionador de válvula

description: Cable de acero

description: Tensores de cadena

description: Levas de guía de máquina

description: Motocicletas

description: Motocicletas

description: Rayos para rin #18

description: Llantas y rines para motos

description: Bridas o frenos

description: Reguladores de carga de batería

description: Baterías para vehículos

description: Mochilas de trabajo

description: Mochilas

description: Capotes impermeables

description: Abrigos y chumpas para hombre

title: CONEANFO-PROELEM-101-

status: complete

statusDetails: Adjudicado

procurementMethod: open

localProcurementCategory: goodsOrServices

procurementMethodDetails: Compra Menor

name: Comisión Nacional de Educación Alternativa No Formal

streetAddress: Col. Loma Verde, 200 metros atrás de Burger King, frente al Centro Comercial Centroamérica, Tegucigalpa, M.D.C.

scheme: X-HN-ONCAE-CE

Proyecto Educativo en Lempira "PROELEM"

region: Lempira

locality: BELEN

streetAddress: Lempira

streetAddress: Tegucigalpa Distrito Central Francisco Morazan

scheme: HN-RTN

name: HonduCompras 1.0 - Módulo de Difusión de Compras y Contrataciones

name: Oficina Normativa de Contratación y Adquisiciones del Estado (ONCAE) / Honduras

initiationType: tender


description:
4.1.	ÁREA SOCIO LABORAL

Misión:

Es el área encargada del aspecto social y laboral de los jóvenes, hombres y mujeres, de la Escuela Taller, brindando atenciones vinculadas con la orientación, relaciones personales, rendimiento académico, gestión de práctica sociolaboral y seguimiento inmediato al egresar de la Escuela Taller asegurándose de la implementación de las políticas de inserción laboral establecidas por el PNET  con el apoyo de PROJOVEN.

4.1.1.	Nombre del cargo: 			Responsable del área socio laboral
Línea jerárquica inmediata:		Coordinador(a) Escuela Taller

Funciones:

1.	Participar en el proceso de sensibilización por todos los medios posibles orientados a la población respecto a las oportunidades de formación que ofrece el proyecto PROJOVEN  con respecto a las opciones de inserción laboral  de la Escuela Taller Colosuca en el marco del Programa Nacional.
2.	Promover una inscripción significativa de  hombres y principalmente mujeres en las distintas especialidades que se imparten en la Escuela Taller las cuales de priorizaron por el comité de empresarios de la cuidad de Gracias Lempira.
3.	Responsabilizarse por todo lo concerniente a la disciplina de los(as) jóvenes aprendices mediante un proceso permanente de observación, detección, prevención y búsqueda de alternativas de atención cuando sea necesario.
4.	Mantener contactos con los padres y madres de familia para informarles sobre todo lo concerniente al aspecto académico o problemática de los(as) jóvenes aprendices.
5.	Garantizar la aplicación transversal del enfoque de género en cada componente del proceso formativo que se desarrolla.
6.	Convocar los(as) jóvenes clasificados(as) y completar el procedimiento de matrícula.
7.	Desarrollar actividades que sirvan de estímulo y motivación para la permanencia y formación integral de los(as) jóvenes aprendices.
8.	Programar, organizar y controlar actividades culturales de los cuales los(as) jóvenes aprendices sean partícipes.
9.	Promover la creación de un fondo social que permita ampliar los beneficios de los(as) jóvenes aprendices y que garantice la sostenibilidad de la Escuela Taller Colosuca.
10.	Promover con los(as) jóvenes aprendices, docentes e instructores(as), prácticas productivas que consoliden el fondo social de sostenibilidad de la Escuela Taller Colosuca.
11.	Desarrollar un programa de seguimiento “durante” el proceso de formación los(as) jóvenes aprendices.
12.	Apoyar los procesos de selección de jóvenes mediante la aplicación de test  y la realización de la caracterización del perfil socio económico de los(as) jóvenes aprendices.
13.	Elabora y ejecuta el diagnóstico socio-económico de los(as) jóvenes aprendices.
14.	Diseñar y actualizar sistemáticamente el cuadro estadístico de la situación socioeconómica y cultural de los(as)  jóvenes aprendices  y su núcleo familiar.
15.	Mantener actualizada la base de datos de los(as) jóvenes aprendices y egresados(as).
16.	Elaborar informe mensual sobre el desarrollo y avance del plan de trabajo asignado a su cargo.
17.	Dar seguimiento personalizado a todos y cada uno de los(as) jóvenes aprendices teniendo en cuenta su entorno escolar, familiar, social y emocional.
18.	Brindar asesoría y consejería a los(as) jóvenes aprendices que presenten conductas irregulares.
19.	Brindar acompañamiento físico a los(as) jóvenes aprendices que demanden atención médica, psicológica o de cualquier otra índole.
20.	Coordinar con las instituciones pertinentes la atención requerida por cada uno de los(as) jóvenes aprendices.
21.	Supervisar de manera sistemática la asistencia de los(as) jóvenes aprendices y  valorar los casos de ausencia.
22.	Brindar asesoría sobre educación sexual a los(as) jóvenes aprendices que lo requieran.
23.	Elaborar propuestas de solución a los problemas  más comunes que presentan los(as) jóvenes aprendices con posibilidades de solución.
24.	Revisar periódicamente los expedientes de los(as) jóvenes aprendices.
25.	Generar elementos de motivación en los(as) jóvenes aprendices para que éstos(as) participen en las distintas actividades  dentro y fuera de la Escuela o de la ciudad.
26.	Abordar de manera particular los casos que requieran la participación de los(as) instructores(a) o docentes.
27.	Revisar y evalúar con los(as) instructores(as) y/o docentes el comportamiento de los(as) jóvenes aprendices quincenalmente o según sea la urgencia de convocar al equipo disciplinario que se constituya para este efecto.
28.	Programar y preparar reuniones con padres y/o madres de familia o tutores(as), para abordar temáticas varias relacionadas con los(as)  jóvenes aprendices y su desarrollo formativo en la Escuela Taller.
29.	Valorar el nivel de necesidad económica de los(as) jóvenes aprendices tomando en cuenta el grado de interés y desempeño de los(as) mismos(as).
30.	Elaborar propuestas y/o mecanismos de ayuda a los(as) jóvenes aprendices con condiciones económicas muy precarias.
31.	Establecer mecanismos que estimulen e incentiven una buena interrelación docentes – jóvenes aprendices.
32.	Diseñar e Implementar estrategias para evitar la deserción de los jóvenes aprendices.
33.	Desarrollar estrategias de motivación para el desempeño de actividades curriculares y extracurriculares de los(as) jóvenes aprendices.
34.	Fomentar la equidad de género en el desarrollo psico – social de los(as) jóvenes aprendices.
35.	Preparar y desarrollar actividades que fomenten la equidad de género.
36.	Apoyar a la sub gerencia de planificación y gestión de recursos en la elaboración de estrategias de inserción laboral para asegurar la incorporación de los y las egresadas al mercado laboral.
37.	Dar seguimiento y acompañar en el proceso de inserción laboral de los(as) egresados(as).
38.	Actualizar la base de datos de los(as) egresados(as).
39.	Apoyar en las actividades de promoción, divulgación y captación permanente de nuevos(as) jóvenes aprendices.
40.	Realizar charlas sobre temas de interés para los(as) jóvenes egresados.
41.	Coordinar la formación en valores.
42.	Coordinar las actividades extracurriculares de la Escuela Taller, Dirige la creación de equipos deportivos y grupos culturales.
43.	Programar, organizar y controlar excursiones a sitios que contribuyan en el fortalecimiento integral de los(as) jóvenes aprendices y personal de formación.
44.	Apoyar en el suministro de información, diseño de contenido y la elaboración del rural informativo de la Escuela Taller.
45.	Apoyar las gestiones y actividades vinculadas a la creación, promoción y mantenimiento de la Sala Expo-Venta de los trabajos elaborados por los(as) jóvenes aprendices.
46.	Velar por el estricto cumplimiento del Reglamento Interno de la Escuela Taller.
47.	Apoyar en la formulación  y gestión de proyectos de cara a mejorar las condiciones socioeconómicas de los jóvenes aprendices.
48.	Apoyar con actividades de promoción social en los sectores donde la Escuela  Taller ejecute sus obras.
49.	Constituirse en el brazo social en la Escuela taller integrándose en los contextos sociales que envuelven a los(as) jóvenes aprendices.
50.	Brindar la asesoría social que los(as) jóvenes aprendices requieran para motivar los cambios de actitud respectivos.
51.	Apoyar la integración económica y laboral de los(as) jóvenes aprendices promoviendo la independencia laboral y formación de talleres propios.
52.	Contribuir a mantener la calidad y cantidad del apoyo de padres y madres de familia como contraparte de la Escuela taller.
53.	Velar por el desenvolvimiento de los(as) jóvenes aprendices en su formación integral.
54.	Elaborar informes trimestrales de actividades.

Requisitos para optar al cargo de asistente de responsable del área sociolaboral:

Requisitos generales:
-	Ciudadano(a) en pleno goce de sus derechos civiles y políticos.

Formación:
-	Educación  media relacionada con el área social de preferencia Licenciado(a) en trabajo social, sociología y/o psicología.
-	Experiencia de trabajo con jóvenes en riesgo de exclusión social.
-	Orientación en formación vocacional.
-	Conocimiento de políticas locales y nacionales de inserción laboral de jóvenes egresados(as) del sector de educación no formal.

Habilidades:
-	Capacidad de redacción de informes de seguimiento.
-	Experiencia en metodologías de dinámicas de grupo.
-	Capacidad de comunicación oral y escrita.
-	Habilidad para el establecimiento de relaciones institucionales.
-	Dominio de paquetes computacionales relacionadas con el área de planificación y administración (Project, Excell, Professional Office, etc)

description: Servicios profesionales de obtención

title: CONEANFO-PROELEM-102-11-2015

status: unsuccessful

statusDetails: Fracasados


description: Servicio de alimentación para 19 personas que participarán en capacitación en La central hidroeléctrica Francisco Morazán del 09 al 11 de diciembre del 2015. (38 desayunos)

description: Servicios de suministro de alimentos

description: Servicio de alimentación para 19 personas que participarán en capacitación en La central hidroeléctrica Francisco Morazán del 09 al 11 de diciembre del 2015. (76 meriendas)

description: Servicios de suministro de alimentos

description: Servicio de alimentación para 19 personas que participarán en capacitación en La central hidroeléctrica Francisco Morazán del 09 al 11 de diciembre del 2015. (57 almuerzos)

description: Servicios de suministro de alimentos

description: Servicio de alimentación para 19 personas que participarán en capacitación en La central hidroeléctrica Francisco Morazán del 09 al 11 de diciembre del 2015. (38 cenas)

description: Servicios de suministro de alimentos

description: Servicio de transporte de Gracias, Lempira a  La central hidroeléctrica Francisco Morazán y viceversa para 19 personas que participarán en capacitación en La central hidroeléctrica Francisco Morazán del 09 al 11 de diciembre del 2015.

description: Alquiler de equipo de transporte

title: CONEANFO-PROELEM-103-11-2015

status: active

statusDetails: Recepción de Ofertas


description: 7/4 de aceite de motor para carro

description: Aceite de motor

description: Filtro de aceite

description: Filtros de aceite

description: Vías delanteras para carro

description: Sets de vías fluviales

description: 7/4 de aceite de motor para carro

description: Aceite de motor

description: Filtro de aceite

description: Filtros de aceite

description: Vías delanteras para carro

description: Sets de vías fluviales

title: CONEANFO-PROELEM-104-11-2015

Edwin Leonel Alvarado

streetAddress: Gracias Lempira, Mejicapa Calle Principal


description: Café molido

description: Café

description: Café molido

description: Café

title: CONEANFO-PROELEM-105-11-2015

Vilma Franco

streetAddress: Gracias Lempira


description: Almuerzo

description: Servicios de suministro de alimentos

description: Almuerzo

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-107-11-2015

J CARLOS RAMIREZ * Compra Menor

streetAddress: B. EL CENSO CALLE PRINCIPAL, GRACIAS LEMPIRA


description: 6 metros de grava

description: Grava

description: 6 metros de grava

description: Grava

title: CONEANFO-PROELEM-106-11-2015

ADAN LOPEZ TEJADA * Compra Menor

streetAddress: BARRIO EL ROSARIO,GRACIA,LEMPIRA

ADAN LOPEZ TEJADA

email: NO TIENE


description:
 Unidad que solicita la contratación	Planificación Educativa
Fecha de elaboración de los TDR	24 de febrero de 2015
Número	UPE-11-02-2015

NOMBRE DE LA CONTRATACIÓN
Técnico Comunitario para el Seguimiento de Organizaciones Producto de la Formación en  Prevención de Alcoholismo y Drogadicción y Cultura de paz

1.	BREVES ANTECEDENTES SOBRE LA CONTRATACIÓN
La CONEANFO tiene entre sus objetivos estratégicos “Promover, facilitar, coordinar y supervisar planes, programas y proyectos de EANF que contribuyan a mejorar el acceso de personas sin oportunidades de educación a la misma y a mejorar los impactos y la calidad de los servicios educativos prestados desde las instancias públicas y privadas. En su rol de rector de la Educación Alternativa No Formal, desarrolla el proyecto de Desarrollo Curricular, en cuyo proceso se contempla la implementación.

2.	OBJETIVO DE LA CONTRATACIÓN

2.1	General
Hacer el seguimiento a las organizaciones creadas en los  municipios de la Unión y La Campa en la temática de Prevención de Alcoholismo y Drogadicción y Cultura de Paz.

2.2	Específicos
1.	Realizar procesos organizativos, comunitarios y de coordinación interinstitucional a fin de establecer la sostenibilidad de las organizaciones creadas.
2.	Promover entre actores sociales con presencia en la comunidad la sostenibilidad de las organizaciones comunitarias ya establecidas.
3.	Poner en funcionamiento áreas de juego, adecuadas a las necesidades y posibilidades de la comunidad

3.	ACTIVIDADES PRINCIPALES A REALIZAR
*Hacer plan de trabajo (la persona seleccionada tiene la responsabilidad de entregar el plan de trabajo de acuerdo al registro y lineamientos brindados por la UPE, el plan de trabajo de la propuesta original solamente se considera para efectos de evaluación y selección de especialista ya contratado consensuará dicho plan).
*Planificar y organizar los comunitarios.
*Establecer coordinación interinstitucional alrededor de procesos de recreación.
*Identificar y coordinar con los actores sociales con presencia en la comunidad la promoción de la sostenibilidad de las organizaciones y sus espacios de recreación.
*Elaborar en coordinación con los involucrados el reglamento para el funcionamiento de las áreas de recreación.
* Enseñar cómo se juega cada juego.
* Organizar el cuidado y protección de los juegos.
*

4.	PRODUCTOS A ENTREGAR
Plan de trabajo.
Informes de gestión y avance.
Áreas recreativas en funcionamiento.
Nuevos juegos o áreas recreativas establecidas.
Reglamento de funcionamiento de las áreas de juego.
Las reglas y formas de jugar cada juego.
Compromisos inter institucionales.
Otros afines a los procesos que establezca la Unidad.

5.	ASPECTOS METODOLÓGICOS o lineamientos orientadores/alcances

La o el Contratado realizará sus funciones en el marco de la planificación operativa anual y todos sus instrumentos.

La coordinación, supervisión y control será responsabilidad de la Coordinación de la UPE quien podría asignar el monitoreo y seguimiento de su trabajo.

La CONEANFO proveerá material de referencia para la realización del trabajo, y el o la contratada buscará sus propios materiales que lo enriquezcan o innoven.

En lo referente a la metodología que seguirá en la realización de las tareas se espera que plantee el proceso o las etapas que considera viables u alguna otra forma que prevea para organizar y ejecutar el trabajo.

6.	HABILIDADES REQUERIDAS DEL CONTRATADO/A PRINCIPAL o perfil del Contratado o contratadas
Formación académica:
Educación media, preferiblemente Promotor (a) Social, Maestro (a) de Educación Media, o Bachiller Técnico con experiencia en trabajo social.

Experiencia:
Poseer por lo menos 2 años de experiencia en trabajos similares, preferiblemente en proyectos educativos.

Habilidades:
Manejo de metodologías participativas de liderazgo, planificación, manejo de grupos. Demostrar dominio de paquetes de computación actualizados (Word, Excel, Internet), conducir motocicleta.

Cualidades:
Vocación de trabajo comunitario, responsable, puntual, respetuoso (a), honrado, solidario, ético. Demostrar iniciativa, creatividad y habilidad para comunicarse, buenas relaciones interpersonales.

Movilidad:
Disponibilidad para residir en las comunidades focalizadas en el municipio asignado, disponibilidad para viajar a la cabecera municipal como a otras regiones del país

7.	TIEMPO PREVISTO PARA LA CONTRATACIÓN Y LUGAR
El trabajo será realizado en los meses de marzo, abril, mayo y junio de 2015 (3 meses).
El trabajo se realizará en las comunidades de La Campa y la Unión, depto. de Lempira.

8.	REQUISITOS DE  LA PROPUESTA TECNICA Y FINANCIERA
Propuesta técnica:
La propuesta debe incluir: El currículum vitae con sus respectivos soportes. Copia de la tarjeta de identidad. La propuesta: Introducción, antecedentes, objetivos, metodología a utilizar, productos resultantes, duración, plan de trabajo expresión de la disponibilidad de tiempo.  Debe contar con computadora propia.
Propuesta financiera:
Debe incluir en sobre cerrado, los honorarios que cobrará por la consultoría.

9.	FORMA DE PAGO
Mensualmente

10.	 ENLACE INSTITUCIONAL
La coordinación de la Unidad de Planificación Educativa

11.	 ELEMENTOS A EVALUAR
Formación académica.
Experiencia.
Habilidades (las solicitadas).
Cualidades ¿cómo evaluarlas?
Movilidad
La propuesta técnica.
La propuesta económica.

12.	LUGAR Y FECHA DE ENTREGA DE PROPUESTAS
La oferta de servicios deberá presentarse en sobre cerrado.

La CONEANFO no se obliga a aceptar la oferta de menor precio, si ésta no reúne los requisitos técnicos establecidos en los términos de referencia, ni se considerarán  los costos unitarios excesivamente elevados, aunque la oferta técnica haya sido bien calificada.

Las personas interesadas deberán presentar su oferta en la oficina de PROELEM, CONEANFO Col. Gracias, Departamento de Lempiras, Honduras.
El plazo de entrega de las ofertas es el viernes 06 de marzo de 2015 a las 3:00 p.m. Para más información pueden llamar al 2656-1568.

description: Servicios profesionales de obtención

title: CONEANFO-PROELEM-11-02-2015


description: Mano de obra en instalación de 138 metros de cielo falso con tabla yeso en remodelación y acondicionamiento de oficinas del PROELEM en el cuartel de la Escuela Taller Colosuca.

description: Mano de obra temporal

title: CONEANFO-PROELEM-12-02-2015


description: Cemento gris

description: Servicios de pruebas de laboratorio de cemento de campo petrolero

description: Cemento blanco

description: Varilla Corrugada de 3/8

description: Tubos de varilla de empuje

description: Varilla lisa de 1/4

description: Tubos de varilla de empuje

description: Alambre de amarre

description: Alambre de bronce

description: clavos de 4 pulg.

description: Clavos de alambre

description: clavos de 2 1/2

description: Clavos de alambre

description: Clavos de chapa para zinc

description: Clavos de alambre

description: Laminas de zinc de 12 pies

description: Lámina de zinc

description: Colorante para fraguado

description: Producción de colorantes

description: Caliza en bolsa

description: Piedra caliza

description: Tapagoteras en pies

description: Tapas de tubo

description: spray gris

description: Latas de pintura o barniz

description: Adbesto de 8 pies p/techo

description: Techos de habitaciones

title: CONEANFO-PROELEM-14-02-2015


description: Pernos para asbesto

description: Pernos de anclaje

description: Abrazaderas para canal

description: Abrazaderas

description: Boquillas de 3 para canal

description: Boquillas

description: Uniones de canal

description: Uniones de tubería

description: Tapas para canal

description: Diseño o decoración de interiores

description: Abrazaderas para tubo de 3 pulg.

description: Abrazaderas

description: Silicone

description: Colas o pegamentos

description: Cuarto de PVC

description: Colas o pegamentos

description: Esquineras para canal

description: Bases

description: canaleta de 2x4

description: Canaletas para el tejado

title: CONEANFO-PROELEM-15-02-2015


description: Pintura latex blanco ( Cubeta)

description: Pintura

description: Pintura para interior ( Cubeta)

description: Pintura

description: Pimtura para exterior ( Cubeta)

description: Pintura

description: Felpa para rodillo

description: Cepillos o utensilios para aplicación de pintura o tinta

description: Rodillo para felpa

description: Masillas para pared ( Cubeta)

description: Masillas

description: Lija #80 en pliegos

description: Tela para lijar

title: CONEANFO-PROELEM-16-02-2015


description: Arena fina para construcción

description: Arena de fundición

title: CONEANFO-PROELEM-17-03-2015


description: Mano de obra para pintar edificio de Escuela Taller Colusuca

description: Mano de obra temporal

title: CONEANFO-PROELEM-18-03-2015


description: Servicio de mano de obra para realizar  rasgo de puerta de 1.30x230, fundición de cargador,repello y pulido elaboración de caseta, movilización de madera y entabicado de solera de techo, pegado de ladrillo en pared de adobe para nivelación tallado y pulido de columnas  en la Escuela Taller Colosuca, donde se esta realizando la  remodelación y acondicionamiento de las oficinas del PROELEM.

description: Mano de obra temporal

title: CONEANFO-PROELEM-19-03-2015


description: Mano de obra de elaboración de mezanine, instalación de puerta y elaboración de parrilla en Escuela Taller Colosuca.

description: Mano de obra temporal

title: CONEANFO-PROELEM-20-03-2015


description: Canaleta de 2x4 galvanizada

description: Canaletas para el tejado

description: Playwood de 2x8x1/2

description: Cartones para techar

description: Tornillos punta broca de 1 1/2

description: Tornillos de rosca para madera

description: Electrodo de 60 de 1/8 ( Caja)

description: Electrodos

description: Discos para corte de hierro #7

description: Discos de acabado o pulido

description: Laminas de metal

description: Dispensadores de láminas estirables

description: Bisagras #3 para puerta (par)

description: Bisagras

description: Candados para puertas

description: Candados

title: CONEANFO-PROELEM-21-03-2015


description: Servicio de mano de obra en remodelación de puerta y ventanales; lijado, pintado y embarnizado de las misma, en las Instalaciones de La Escuela Taller Colosuca donde estarán funcionando las oficinas del PROELEM.

description: Mano de obra temporal

title: CONEANFO-PROELEM-22-03-2015


description: servicio de alimentación  que se brindará a personal del PROELEM,  en reunión trimestral llevada a cabo el dia viernes 27 de marzo del presente año.(Almuerzos)

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-23-03-2015


description: Jabon Espumil

description: Jabones de baño

description: Jabon six

description: Jabones de baño

description: Detergente

description: Detergentes o limpiadores de los instrumentos

description: Cloro

description: Cloro Cl

description: Papel higiénico de 1000 hojas

description: Papel higiénico

description: Asistin

description: Servicios de producción de disolventes, glicoles o detergentes

description: Pastes

description: Pastel seco

description: Escobas

description: Escobas

description: Trapeadores

description: Mangos o palos para escobas o trapeadores

description: Limpiones ( Toallas pequeñas)

description: Toallas de baño

title: CONEANFO-PROELEM-24-2015


description: Canaleta de 2x6, 1.0 legitima

description: Canaletas para el tejado

description: Canaleta 2x4 Galvanizada

description: Canaletas para el tejado

description: Electrodo de 60.11

description: Electrodo selectivo de iones

title: CONEANFO-PROELEM-25-03-2015


description: Tabla Yeso

description: Instalación o reparación de techos

description: Hoja de Duroc

description: Instalación o reparación de techos

description: Clavos con arandelas

description: Instalación o reparación de techos

description: Bolsa de Jamo ( Bolsa)

description: Instalación o reparación de techos

description: Esquineros Metalicos

description: Instalación o reparación de techos

description: Tornillos de 1 ¼ punta fina

description: Instalación o reparación de techos

description: Tornillos de 7/16 punta fina

description: Instalación o reparación de techos

description: Tiack

description: Instalación o reparación de techos

description: Clavos de 4 pulgadas

description: Instalación o reparación de techos

description: Tornillos punta broca de 7/16

description: Instalación o reparación de techos

title: CONEANFO-PROELEM-26-04-2015


description: Servicio de mano para instalar cielo falso con tabla yeso en el área de cuarto-dormitorio de la Escuela Taller Colosuca.

description: Mano de obra temporal

title: CONEANFO-PROELEM-27-04-2015


description: Adquisición de 5 metros de arena fina

description: Arena de fundición

title: CONEANFO-PROELEM-28-04-2015


description: Ladrillo de barro

description: Ladrillos de cemento

title: CONEANFO-PROELEM-29-04-2015


description: meriendas en el proceso de la Primer Evaluación a niños y niñas de educación inicial , con la participación de los padres y madres de familia,madres educadoras y coordinadoras del programa, proceso a desarrollarse en los cuatro municipios de CAFEG durante el mes de abril del presente año.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-30-04-2015


description: Alimentacion (desayunos, almuerzos, cenas y meriendas) para jornada de 2.5 dias

description: Servicios de suministro de alimentos

description: Hospedaje por dos noches por cada participante

description: Hospedajes y moteles

description: Transporte para 25 personas (ida y regreso)

description: Facilitación de transporte

title: CONEANFO-PROELEM-31-04-2015


description: Papel rotafolio (Pliegos)

description: Papeles para carteles

description: Maskintape de una pulgada ( Rollos)

description: Cintas adhesivas de protección o masking tape

description: Lápices de tinta negro

description: Bolígrafos o lápiz tinta

description: Marcadores permanentes varios colores  ( Docena)

description: Marcadores

description: Marcadores acrílicos varios colores ( docena)

description: Marcadores

description: Guía metodológicas de Educación Inicial

description: Servicios de copias en blanco y negro o de cotejo

description: Cuadernos de 200 hojas

description: Libros o cuadernos de registro

description: Cartulina iris de colores para gafetes

description: Cartulina

description: Papel tamaño carta (resmas)

description: Papel bond o de escribir

title: CONEANFO-PROELEM-32-04-2015


description: Canaleta Milimétrica de 2x4

description: Canaletas para el tejado

description: Panelit de 2x4

description: Canaletas para el tejado

description: Panelit de 4x8

description: Canaletas para el tejado

description: Tornillo punta broca de 1/2

description: Tornillos de rosca para laminados

title: CONEANFO-PROELEM-33-04-2015


description: Papel bond tamaño carta (Resma)

description: Papel bond o de escribir

description: Lapiz tinta (Caja)

description: Bolígrafos o lápiz tinta

description: Lápiz grafito (Caja)

description: Bolígrafos o lápiz tinta

description: Maskintape de una pulgada (Rollo)

description: Cuaderno unico pequeño

description: Libros o cuadernos de registro

description: Marcadores acrilicos, con variedad de color rojo, azul, negro.(Caja)

description: Marcadores

description: Marcadores permanente(color rojo, negro ,azul)(Caja)

description: Marcadores

description: Borrador de goma

description: Borradores

title: CONEANFO-PROELEM-34-04-2015


description: Aceite

description: Aceites naturales

description: Vinagre

description: Vinagres

description: Cera liquida

description: Ceras naturales

title: CONEANFO-PROELEM-35-04-2015


description: Servicio de alimentación para 16 personas

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-36-04-2015


description: Marco fijo acrílico y aluminio de .50x.50

description: Marcos de plástico

description: Marco fijo con acrílico y marco aluminio de .80x.80

description: Marcos de plástico

title: CONEANFO-PROELEM-37-04-2015


description:
Unidad que solicita la contratación	Unidad de Programas y Proyecto.
Fecha de elaboración de TDR	02/03/2015
Número correlativo de los TDR	UPP.04-2015

NOMBRE DE LA CONSULTORÍA
Instructor para taller de Competencias Básicas en el área de Búsqueda de Información.

1.	BREVES ANTECEDENTES SOBRE LA CONSULTORIA.
La Comisión Nacional para el Desarrollo de la Educación Alternativa No Formal “CONEANFO” tiene entre sus objetivos estratégicos “Promover, facilitar, coordinar y supervisar planes, programas y proyectos de EANF que contribuyan a mejorar el acceso de personas sin oportunidades de educación a la misma y a mejorar los impactos  y la calidad de los servicios educativos prestados desde las instancias públicas y privadas” y bajo este marco los siguientes proyectos a) Formación ocupacional Ofrecer oportunidades de formación, de acuerdo a la demanda del mercado del trabajo a través del desarrollo de proceso de formación en carpintería,  con    poblaciones  vulnerables y sin acceso a educación formal que les procure mejores condiciones de vida, este proceso de formación se realizara 08 al 10 de junio en la Unión Lempira, en las instalaciones de la Municipalidad.
2.	OBJETIVO DE LA CONSULTORIA
            2.1General
Realizar el proceso formativo de los aprendices del área de carpintería los  que  serán capaces de realizar  actividades del área de Lectura informativa aplicada utilizando los procedimientos necesarios para el desarrollo de los niveles 3,4  y 5.
 Específicos.
•	Aplicar 20 pruebas diagnosticas para medir los conocimientos previos de los participantes.
•	Desarrollar 20 horas de formación teórica y práctica del área de búsqueda de información.
•	Elaborar 3 informes de acción educativa de los niveles estudiados
3.	ACTIVIDADES PRINCIPALES A REALIZAR
•	Impartir las clases correspondientes en sus áreas específicas de acuerdo al horario aprobado. Responsabilizarse del proceso de enseñanza - aprendizaje a fin de conseguir los objetivos propuestos de los módulos.

•	Aplicar la prueba diagnóstica y evaluación final proporcionada por la ET Colosuca.
•	Formar a 20 aprendices en total del taller de carpintería que funcionará en el municipio de la Unión, Lempira
•	Eestudiar los contenidos y módulos de capacitación que le prestará la Escuela Taller, elaborar guión metodológico de las lecciones de búsqueda de información.
•	Rregistrar a las personas participantes en el proceso, mediante instrumentos que facilitará la Escuela Taller.
•	Aplicar una prueba diagnóstica y una prueba de evaluación y facilitar las lecciones de búsqueda de información en los niveles de 3 al 5 del programa Workkeys
•	Aplicar evaluaciones de la práctica y teoría impartida por cada aprendiz.
•	Elaborar y entregar un informe de acción educativa detallando las notas prácticas y teóricas de cada aprendiz, utilizando formatos que la coordinación de la Escuela Taller
•	EL CONTRATADO debe entregar a CONEANFO el guión metodológico de las lecciones a desarrollar donde se especifiquen los métodos y técnicas pedagógicas a utilizar para facilitar el aprendizaje en el tema de Lectura Informativa, informes de acción educativa que deberán estar firmados y sellados por la Coordinación Local de la ET

4.	PRODUCTOS A ENTREGAR.
•	3  informes de la acción educativa de los módulos desarrollados del área de búsqueda de información.
•	3 Listados de participantes
•	Pruebas escritas aplicadas para evaluar los aprendices.

5.	ASPECTOS METODOLÓGICOS o lineamientos orientadores/alcances.
Para participar las personas interesadas deben seguir los siguientes pasos
•	Solicitar información a la Unidad de programas y proyectos de CONEANFO en la oficina central o en la Oficina del PROELEM en Gracias Lempira.
•	Escribir una carta de oferta de servicios en la que se describe las condiciones de su participación y el valor de sus honorarios por el trabajo a desarrollar.
•	Presentar la oferta de servicios en sobre cerrado dirigido a Proyecto de educación Lempira PROELEM,  describir el número de publicación y el servicio para el cual se está proponiendo y el nombre del consultor o consultora.
•	El sobre debe contener la siguiente documentación
.1	Carta de oferta de servicios
.2	Currículo completo con copia de títulos diplomas y documentos personales.

6.	PERFIL DEL PERSONAL QUE REALIZARÁ LA CONSULTORIA

•	Formación académica: Maestro de matemáticas.
•	Especialización: En temas relacionados la matemáticas
•	Experiencia: Poseer por lo menos 2 años de experiencia en trabajos similares preferiblemente en proyectos de formación educativa en el área de matemáticas.
•	Cualidades: Ser responsable, puntual, respetuoso(a), honrado(a) y ético. Demostrar iniciativa, creatividad y habilidad para comunicarse con otros interlocutores, buenas relaciones interpersonales.
•	Movilidad: Disponibilidad para viajar para participar en procesos de formación cuando la institución lo requiera.

7.	TIEMPO PREVISTO PARA LA CONSULTORÍA
El tiempo que se tiene previsto para realizar el proceso de formación técnica en el área de lectura informativa  es del 15 al  17 de Juniol del 2015.

8.	REQUISITOS DE  LA PROPUESTA TECNICA Y FINANCIERA
8.1. Propuesta TécnicaLa propuesta técnica consiste en la descripción   través de un guía metodológica de actividades donde se plasman los módulos en horas teoría y prácticas, a desarrollar del programa curricular.

8.2. Propuesta Financiera
La Propuesta financiera consiste en describir honorarios en relación del tiempo de trabajo, y el valor  que aspira del salarió por el desarrollo del proceso educativo como instructor del área de búsqueda de información en la Unión Lempira.
9.	FORMA DE PAGO
             Los pagos se harán ,después de haber entregado los informes de acción educativa correspondientes, y será por   el valor del salario estipulado en el contrato, y no se hará la deducción del 12.5%
10.	 ENLACE INSTITUCIONAL
Para consultas se puede dirigir al Coordinador del PROELEM en Lempira teléfono 2656 1167, 2656 1568 o a La Unidad de Programas y Proyectos  de CONEANFO al teléfono 22390202.
•	Propuesta técnica  (20%) Objetivos, actividades, Metodología, Tiempo, Materiales y Evaluación
•	Formación Académica (30%)
o	Formal  (15%)
o	No Formal 15%
•	Experiencia Técnico profesional  (50%).
o	No Formal 40%
o	Formal  (10%)
•	Propuesta económica
Desglose de costos por productos o por tiempo y/o Cálculo Global
La CONEANFO no se obliga a aceptar la oferta de menor valor, si esta no reúne los requisitos establecidos en los términos de referencia, no se considerarán los costos unitarios excesivamente elevados, aunque la oferta técnica haya sido bien calificada.

11.	LUGAR Y FECHA DE ENTREGA DE PROPUESTAS
Las propuestas se recibirán en las oficinas del PROELEM en Gracias Lempira en el periodo del 18 al 29 de Mayo  2015

description: Servicios profesionales de obtención

title: CONEANFO-PROELEM-38-05-2015


description:
 Unidad que solicita la contratación	Unidad de Programas y Proyecto.
Fecha de elaboración de TDR	02/03/2015
Número correlativo de los TDR	UPP.02-2015

NOMBRE DE LA CONSULTORÍA
Instructor para taller de Competencias Básicas en el área de Matemáticas aplicada

1.	BREVES ANTECEDENTES SOBRE LA CONSULTORIA.
La Comisión Nacional para el Desarrollo de la Educación Alternativa No Formal “CONEANFO” tiene entre sus objetivos estratégicos “Promover, facilitar, coordinar y supervisar planes, programas y proyectos de EANF que contribuyan a mejorar el acceso de personas sin oportunidades de educación a la misma y a mejorar los impactos  y la calidad de los servicios educativos prestados desde las instancias públicas y privadas” y bajo este marco los siguientes proyectos a) Formación ocupacional Ofrecer oportunidades de formación, de acuerdo a la demanda del mercado del trabajo a través del desarrollo de proceso de formación en carpintería,  con    poblaciones  vulnerables y sin acceso a educación formal que les procure mejores condiciones de vida, este proceso de formación se realizara el 23 de marzo al 14 de abril en la Unión Lempira, en las instalaciones de la Municipalidad.
2.	OBJETIVO DE LA CONSULTORIA
            2.1General
Realizar el proceso formativo de los aprendices del área de carpintería los  que  serán capaces de realizar  actividades del área de matemáticas aplicada utilizando los procedimientos necesarios para el desarrollo de los niveles 3,4  y 5.
 Específicos.
•	Aplicar 20 pruebas diagnosticas para medir los conocimientos previos de los participantes.
•	Desarrollar 50 horas de formación teórica y práctica del área de matemáticas aplicada.
•	Elaborar 3 informes de acción educativa de los niveles estudiados
3.	ACTIVIDADES PRINCIPALES A REALIZAR

•	Aplicar la prueba diagnóstica y evaluación final proporcionada por la ET Colosuca.
•	Formar a 20 aprendices en total del taller de carpintería que funcionará en el municipio de la Unión, Lempira
•	Estudiar los contenidos y módulos de capacitación que le prestará la Escuela Taller, elaborar guión metodológico de las lecciones de matemáticas aplicada.
•	Rregistrar a las personas participantes en el proceso, mediante instrumentos que facilitará la Escuela Taller.
•	Aplicar una prueba diagnóstica y una prueba de evaluación y facilitar las lecciones de matemáticas aplicada en los niveles de 3 al 5 del programa Workkeys
•	Aplicar evaluaciones de la práctica y teoría impartida por cada aprendiz.
•	Elaborar y entregar un informe de acción educativa detallando las notas prácticas y teóricas de cada aprendiz, utilizando formatos que la coordinación de la Escuela Taller
•	EL CONTRATADO debe entregar a CONEANFO el guión metodológico de las lecciones a desarrollar donde se especifiquen los métodos y técnicas pedagógicas a utilizar para facilitar el aprendizaje en el tema de matemáticas aplicada, informes de acción educativa que deberán estar firmados y sellados por la Coordinación Local de la ET

4.	PRODUCTOS A ENTREGAR.
•	3  informes de la acción educativa de los módulos desarrollados del área de matemáticas aplicada.
•	3 Listados de participantes de los niveles 3,4 y 5
•	Pruebas escritas aplicadas para evaluar los aprendices.

5.	ASPECTOS METODOLÓGICOS o lineamientos orientadores/alcances.
Para participar las personas interesadas deben seguir los siguientes pasos
•	Solicitar información a la Unidad de programas y proyectos de CONEANFO en la oficina central o en la Oficina del PROELEM en Gracias Lempira.
•	Escribir una carta de oferta de servicios en la que se describe las condiciones de su participación y el valor de sus honorarios por el trabajo a desarrollar.
•	Presentar la oferta de servicios en sobre cerrado dirigido a Proyecto de educación Lempira PROELEM,  describir el número de publicación y el servicio para el cual se está proponiendo y el nombre del consultor o consultora.
•	El sobre debe contener la siguiente documentación
.1	Carta de oferta de servicios
.2	Currículo completo con copia de títulos diplomas y documentos personales.

6.	PERFIL DEL PERSONAL QUE REALIZARÁ LA CONSULTORIA

•	Formación académica: Maestro del área de matemáticas de administración de empresas.
•	Especialización: En temas relacionados con matemáticas.
•	Experiencia: Poseer por lo menos 2 años de experiencia en trabajos similares preferiblemente en proyectos de formación educativa.
•	Cualidades: Ser responsable, puntual, respetuoso(a), honrado(a) y ético. Demostrar iniciativa, creatividad y habilidad para comunicarse con otros interlocutores, buenas relaciones interpersonales.
•	Movilidad: Disponibilidad para viajar para participar en procesos de formación cuando la institución lo requiera.

7.	TIEMPO PREVISTO PARA LA CONSULTORÍA
El tiempo que se tiene previsto para realizar el proceso de formación técnica en el área de matemáticas aplicada  es de 08 de marzo al 12de junio del 2015.
8.	REQUISITOS DE  LA PROPUESTA TECNICA Y FINANCIERA
8.1. Propuesta TécnicaLa propuesta técnica consiste en la descripción   través de un guía metodológica de actividades donde se plasman los módulos en horas teoría y prácticas, a desarrollar del programa curricular.

8.2. Propuesta Financiera
La Propuesta financiera consiste en describir honorarios en relación del tiempo de trabajo, y el valor por lo que aspira del salarió mensual por el desarrollo del proceso educativo como instructor del área de matemáticas aplicada en la Unión Lempira.
9.	FORMA DE PAGO
 Los pagos se harán mensual, después de haber entregado los informes correspondientes, y será por   el valor del salario estipulado en el contrato, y no se hará la deducción del 12.5%
10.	 ENLACE INSTITUCIONAL
Para consultas se puede dirigir al Coordinador del PROELEM en Lempira teléfono 2656 1167, 2656 1568 o a La Unidad de Programas y Proyectos  de CONEANFO al teléfono 22390202.
•	Propuesta técnica  (20%) Objetivos, actividades, Metodología, Tiempo, Materiales y Evaluación
•	Formación Académica (30%)
o	Formal  (15%)
o	No Formal 15%
•	Experiencia Técnico profesional  (50%).
o	No Formal 40%
o	Formal  (10%)
•	Propuesta económica
Desglose de costos por productos o por tiempo y/o Cálculo Global
La CONEANFO no se obliga a aceptar la oferta de menor valor, si esta no reúne los requisitos establecidos en los términos de referencia, no se considerarán los costos unitarios excesivamente elevados, aunque la oferta técnica haya sido bien calificada.

11.	LUGAR Y FECHA DE ENTREGA DE PROPUESTAS
Las propuestas se recibirán en las oficinas del PROELEM en Gracias Lempira en el periodo del 18 al 29 de Mayo del  2015

description: Servicios profesionales de obtención

title: CONEANFO-PROELEM-39-05-2015


description:
Unidad que solicita la contratación	Unidad de Programas y Proyecto.
Fecha de elaboración de TDR	02/03/2015
Número correlativo de los TDR	UPP.03-2015

NOMBRE DE LA CONSULTORÍA
Instructor para taller de Competencias Básicas en el área de Lectura Informativa.

1.	BREVES ANTECEDENTES SOBRE LA CONSULTORIA.
La Comisión Nacional para el Desarrollo de la Educación Alternativa No Formal “CONEANFO” tiene entre sus objetivos estratégicos “Promover, facilitar, coordinar y supervisar planes, programas y proyectos de EANF que contribuyan a mejorar el acceso de personas sin oportunidades de educación a la misma y a mejorar los impactos  y la calidad de los servicios educativos prestados desde las instancias públicas y privadas” y bajo este marco los siguientes proyectos a) Formación ocupacional Ofrecer oportunidades de formación, de acuerdo a la demanda del mercado del trabajo a través del desarrollo de proceso de formación en carpintería,  con    poblaciones  vulnerables y sin acceso a educación formal que les procure mejores condiciones de vida, este proceso de formación se realizara el 23  de marzo al 10 de abril en la Unión Lempira, en las instalaciones de la Municipalidad.
2.	OBJETIVO DE LA CONSULTORIA
            2.1General
Realizar el proceso formativo de los aprendices del área de carpintería los  que  serán capaces de realizar  actividades del área de Lectura informativa aplicada utilizando los procedimientos necesarios para el desarrollo de los niveles 3,4  y 5.
 Específicos.
•	Aplicar 20 pruebas diagnosticas para medir los conocimientos previos de los participantes.
•	Desarrollar 30 horas de formación teórica y práctica del área de lectura informativa.
•	Elaborar 3 informes de acción educativa de los niveles estudiados
3.	ACTIVIDADES PRINCIPALES A REALIZAR
•	Impartir las clases correspondientes en sus áreas específicas de acuerdo al horario aprobado. Responsabilizarse del proceso de enseñanza - aprendizaje a fin de conseguir los objetivos propuestos de los módulos.

•	Aplicar la prueba diagnóstica y evaluación final proporcionada por la ET Colosuca.
•	Formar a 20 aprendices en total del taller de carpintería que funcionará en el municipio de la Unión, Lempira
•	Eestudiar los contenidos y módulos de capacitación que le prestará la Escuela Taller, elaborar guión metodológico de las lecciones de Lectura Informativa.
•	Rregistrar a las personas participantes en el proceso, mediante instrumentos que facilitará la Escuela Taller.
•	Aplicar una prueba diagnóstica y una prueba de evaluación y facilitar las lecciones de Lectura Informativa en los niveles de 3 al 5 del programa Workkeys
•	Aplicar evaluaciones de la práctica y teoría impartida por cada aprendiz.
•	Elaborar y entregar un informe de acción educativa detallando las notas prácticas y teóricas de cada aprendiz, utilizando formatos que la coordinación de la Escuela Taller
•	EL CONTRATADO debe entregar a CONEANFO el guión metodológico de las lecciones a desarrollar donde se especifiquen los métodos y técnicas pedagógicas a utilizar para facilitar el aprendizaje en el tema de Lectura Informativa, informes de acción educativa que deberán estar firmados y sellados por la Coordinación Local de la ET

4.	PRODUCTOS A ENTREGAR.
•	3  informes de la acción educativa de los módulos desarrollados del área de lectura informativa.
•	3 Listados de participantes
•	Pruebas escritas aplicadas para evaluar los aprendices.

5.	ASPECTOS METODOLÓGICOS o lineamientos orientadores/alcances.
Para participar las personas interesadas deben seguir los siguientes pasos
•	Solicitar información a la Unidad de programas y proyectos de CONEANFO en la oficina central o en la Oficina del PROELEM en Gracias Lempira.
•	Escribir una carta de oferta de servicios en la que se describe las condiciones de su participación y el valor de sus honorarios por el trabajo a desarrollar.
•	Presentar la oferta de servicios en sobre cerrado dirigido a Proyecto de educación Lempira PROELEM,  describir el número de publicación y el servicio para el cual se está proponiendo y el nombre del consultor o consultora.
•	El sobre debe contener la siguiente documentación
.1	Carta de oferta de servicios
.2	Currículo completo con copia de títulos diplomas y documentos personales.

6.	PERFIL DEL PERSONAL QUE REALIZARÁ LA CONSULTORIA

•	Formación académica: Maestro del área de español o en letras y lenguas.
•	Especialización: En temas relacionados con español.
•	Experiencia: Poseer por lo menos 2 años de experiencia en trabajos similares preferiblemente en proyectos de formación educativa en el área de Español.
•	Cualidades: Ser responsable, puntual, respetuoso(a), honrado(a) y ético. Demostrar iniciativa, creatividad y habilidad para comunicarse con otros interlocutores, buenas relaciones interpersonales.
•	Movilidad: Disponibilidad para viajar para participar en procesos de formación cuando la institución lo requiera.

7.	TIEMPO PREVISTO PARA LA CONSULTORÍA
El tiempo que se tiene previsto para realizar el proceso de formación técnica en el área de lectura informativa  es de 08 al 12 de Junio del 2015.

8.	REQUISITOS DE  LA PROPUESTA TECNICA Y FINANCIERA
8.1. Propuesta TécnicaLa propuesta técnica consiste en la descripción   través de un guía metodológica de actividades donde se plasman los módulos en horas teoría y prácticas, a desarrollar del programa curricular.

8.2. Propuesta Financiera
La Propuesta financiera consiste en describir honorarios en relación del tiempo de trabajo, y el valor  que aspira del salarió por el desarrollo del proceso educativo como instructor del área de lectura informativa en la Unión Lempira.
9.	FORMA DE PAGO
             Los pagos se harán ,después de haber entregado los informes de acción educativa correspondientes, y será por   el valor del salario estipulado en el contrato, y no se hará la deducción del 12.5%
10.	 ENLACE INSTITUCIONAL
Para consultas se puede dirigir al Coordinador del PROELEM en Lempira teléfono 2656 1167, 2656 1568 o a La Unidad de Programas y Proyectos  de CONEANFO al teléfono 22390202.
•	Propuesta técnica  (20%) Objetivos, actividades, Metodología, Tiempo, Materiales y Evaluación
•	Formación Académica (30%)
o	Formal  (15%)
o	No Formal 15%
•	Experiencia Técnico profesional  (50%).
o	No Formal 40%
o	Formal  (10%)
•	Propuesta económica
Desglose de costos por productos o por tiempo y/o Cálculo Global
La CONEANFO no se obliga a aceptar la oferta de menor valor, si esta no reúne los requisitos establecidos en los términos de referencia, no se considerarán los costos unitarios excesivamente elevados, aunque la oferta técnica haya sido bien calificada.

11.	LUGAR Y FECHA DE ENTREGA DE PROPUESTAS
Las propuestas se recibirán en las oficinas del PROELEM en Gracias Lempira en el periodo del 18 al 29 de Mayo  2015

description: Servicios profesionales de obtención

title: CONEANFO-PROELEM-40-05-2015


description: Se necesita hacer la instalación de lámparas y rosetas en áreas de soldadura, bodega, baños y pasillo del Antiguo Cuartel de la Escuela Taller Colosuca donde funcionan las oficinas del PROELEM.( 15 lámparas y rosetas)

description: Servicios de ingeniería eléctrica

title: CONEANFO-PROELEM-41-05-2015


description:
Materiales para facilitar las capacitaciones de los módulos 1,2,3,4 y 5 del programa de educación infantil .
	Papel rotafolio	Pliegos	350
Maskintape de 1 pulgada	Rollos	20
Maskintape de 2 pulgadas	Rollos	10
Lápices tinta  color negro	Unidad	432
Lápices tinta color Azul	Unidad	28
Lápices tinta color rojo 	Unidad	28
Lápices grafitos	Unidad	14
Marcadores permanentes varios colores 	Docenas	14
Marcadores acrílicos varios colores	Docenas	3
Cartoncillo	Pliegos	15
Papel tamaño carta	Resmas	30
Papel tamaño legal	Resmas	30
Cuadernos de 200 hojas para participantes	Unidad	460
Cartulina iris de colores para gafetes	Pliegos	15
Silicón de bote grande	Bote	10
Papel construcción	Paquete	9
Tijeras grandes	Unidad	10
Plastilina 	Cajitas	3
Tempera  	Paquetes 	13
Crayolas	Cajitas	3
Papel tapis transparente	Yardas	7
Papel lustre (rojo, verde, amarillo 5 de cada color)	Pliegos	15
Tela dácron color blanco	Yardas	5
Tela dácron color verde	Yardas	5
Tela dácron color rojo	Yardas	5
Tela dácron color amarillo	Yardas	5
Tela dácron color azul	Yardas	5
Calcetines usados de varios colores	Pares	10
Esponja de almohada	Bolsas	30
Lana de una hebra (rojo, amarillo y verde 5 de cada color)	Rollos	15
Agujas Grande (paquetes)	Paquetes	2
Bisturí mediano	Unidad	10
Cáñamo	Rollos	5
Alambre de amarre 	Libra	2

description: Artículos de papelería

title: CONEANFO-PROELEM-42-06-2015


description: Servicio de alimentación para personas que participaran en reunión mensual del PROELEM ( 15 tiempos de comida)

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-43-05-2015


description: Copias blanco y negro en papel tamaño carta ( empastado de 298 módulos para desarrollar taller de carpintería del municipio de La Unión,Lempira) las ofertas se recibirán en las oficinas del PROELEM hasta el viernes 26 de junio de 2015.

title: CONEANFO-PROELEM-44-05-2015


description:
Baterías para motocicletas. Se recibirán ofertas en oficinas del Proelem.
Información llamar al 2656/1568

description: Baterías para vehículos

title: CONEANFO-PROELEM-45-06-2015


description:
 Se requiere alimentación (Almuerzos y meriendas) a participantes de evento de capacitación sobre el módulo 4 " Jugando con nuestros hijos e hijas" del plan de capacitación a madres educadoras con una duración de 20 horas con sede en Erandique,Lempira los dias 16,17 y 18 de junio del 2015.
Ofertas se recibirán en Erandique,Lempira.Tel.2656-1568

description: Servicios de suministro de alimentos de emergencia

title: CONEANFO-PROELEM-46-06-2015


description:
Se requiere la compra de materiales para certificación por competencias a los jóvenes del área de gastronomía de la Escuela Taller Colosuca, actividad que se realizará los dias 8,9 y 10 de julio del presente año.
Área Técnica
Área Técnica	GASTRONOMIA
Salida Ocupacional:	COCINERO (A) BÁSICO
Fecha de elaboración	23 DE ABRIL DE 2015
Evaluador/a:	JAVIER DE JESUS CASTRO ZELAYA
Institución que la requiere	ESCUELA TALLER COLOSUCA
Lugar:	GRACIAS, LEMPIRA
Lista de Materiales prima:

Item	Cantidad	Materia Prima
1.	2	Pollos enteros (3 libras cada uno)
2.	2 	Libras de res (pieza entera)
3.	2	Chuletas de cerdo fresca
4.	1	Libra de Lomo de res (pieza entera)
5.	1	Libra de chorizo BBq
6.	2	Pescados tilapias
7.	2	Libras de arroz precocido.
8.	5	Libras de papas
9.	4	Berenjenas grandes
10.	10	Bananos verdes
11.	6	Zanahorias medianas
12.	3 	Patastes
13.	2	Brócoli grandes
14.	1	Bolsa de frijolitos verdes
15.	3	Lechugas
16.	10	Tomates
17.	3	Pepinos
18.	2	Coliflor grandes
19.	10	Cebollas amarillas (blancas)
20.	2	Libras frijoles rojos cocidos
21.	4	Plátanos maduros
22.	1 	Bolsa de loroco
23.	15	Huevos
24.	1	Repollo
25.	2	Libras margarina
26.		Salsa soya oscura
27.	10	Cucharadas Ajino moto (saborina)
28.	4	Panes blancos grandes
29.	1	Libra harina goldstar
30.	½	Libra maicena
31.	3	Libras azúcar
32.	½	Libra jamón y queso craft
33.	1	Lata de leche de coco
34.	3	Cucharadas de curry
35.	2	Pastas de tomate pequeña
36.	3	Litros de leche
37.	5	Chiles verdes bolsones
38.	2	Chiles jalapeños (fruto).
39.	½ 	Libra de queso
40.	½ 	Libra de mantequilla
41.	½	Quesillo
42.	2	Latas de maíz
43.	1	Bolsa de tortillas de harina
44.	1	Mayonesa en bolsa grande
45.	4	Manzanas rojas
46.	4	Paquetes galletas maría
47.		Sal
48.		Aceite
49.	2	Cabezas de ajo
50.	1	Bote de vinagre
51.	1	Maso de culantro fino y del ancho (pata y castilla.
52.	1	Maso de perejil.
53.	5	Consomé de costilla knoor.
54.	10	Consomé de pollo
55. un chimbo con gas 56. 3 botellón con agua

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-47-06-2015


description:
Se requiere alimentación  que se necesitan para facilitar la capacitación del módulo #2 del Programa de Educación Infantil temprana dirigido a Madres Coordinadoras y Educadoras nuevas y de seguimiento pendientes de la formacion, con una duración de  20 horas.

Almuerzos y meriendas ( 200 unidades)

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-48-06-2015


description: Se requiere alimentación (Desayunos y cenas) a madres que participarán en la capacitación Módulo 3 del Programa de Educación Inicial Temprana dirigido a Madres Coordinadoras y Educadoras nuevas y seguimiento ;con una duración de 20 horas a desarrollarse los dias 07,08 y 09 de julio del presente año. La capacitación se llevará a cabo en Erandique, Lempira.

description: Servicios de suministro de alimentos

description: hospedaje a madres que participarán en la capacitación Módulo 3 del Programa de Educación Inicial Temprana dirigido a Madres Coordinadoras y Educadoras nuevas y seguimiento ;con una duración de 20 horas a desarrollarse los dias 07,08 y 09 de julio del presente año.

description: Hospedajes y moteles

title: CONEANFO-PROELEM-49-06-2015


description: Se necesita hacer relleno con material selecto en área de estacionamiento en el Antiguo Cuartel donde funcionan las oficinas del PROELEM.(10 metros de material selecto)

description: Tierra

title: CONEANFO-PROELEM-51-07-2015


description: alimentación  a madres que participarán en la capacitación Módulo 7 del Programa de Educación Inicial Temprana dirigido a Madres Coordinadoras y Educadoras nuevas y seguimiento ;con una duración de 20 horas a desarrollarse los dias 14,15 y 16 de julio del presente año.

description: Servicios de suministro de alimentos

description: hospedaje a madres que participarán en la capacitación Módulo 7 del Programa de Educación Inicial Temprana dirigido a Madres Coordinadoras y Educadoras nuevas y seguimiento ;con una duración de 20 horas a desarrollarse los dias 14,15 y 16 de julio del presente año.

description: Hospedajes y moteles

title: CONEANFO-PROELEM-50-06-2015


description: Se requiere alimentación (60 almuerzos y 99 meriendas) que se necesitan para facilitar la capacitación del módulo III del Programa de Educación Infantil temprana dirigido a Madres Coordinadoras y Educadoras nuevas y de seguimiento pendientes de la formacion, con una duración de  20 horas. Se recibirán ofertas en Erandique,Lempira.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-52-07-2015


description: Se requiere alimentación (57 almuerzos y 89 meriendas) que se necesitan para facilitar la capacitación del módulo VII del Programa de Educación Infantil temprana dirigido a Madres Coordinadoras y Educadoras nuevas y de seguimiento pendientes de la formacion, con una duración de  20 horas. Se recibirán ofertas en Erandique,Lempira.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-59-07-2015


description: Se requiere alimentación (Desayunos, almuerzos, cenas y meriendas) para facilitar la capacitación sobre aspectos metodológicos del Currículo de Saneamiento Básico y el proceso Administrativo para contratación de capacitadores y capacitadoras dirigido a Madres Coordinadoras y Educadoras y Lideres de Huertos Familiares que pueden ser capacitadoras de la Mancomunidad CAFEG, este evento tendrá una duración de 20 horas y será en Erandique, Lempira en las fechas 05, 06 y 07 de agosto del 2015.

description: Servicios de suministro de alimentos

description: Se requiere hospedaje para dos noches  para facilitar la capacitación sobre aspectos metodológicos del Currículo de Saneamiento Básico y el proceso Administrativo para contratación de capacitadores y capacitadoras dirigido a Madres Coordinadoras y Educadoras y Lideres de Huertos Familiares que pueden ser capacitadoras de la Mancomunidad CAFEG, este evento tendrá una duración de 20 horas y será en Erandique, Lempira en las fechas 05, 06 y 07 de agosto del 2015.

description: Hospedajes y moteles

title: CONEANFO-PROELEM-60-07-2015


description:
Se requiere la instalación de un aire acondicionado en las oficinas del PROELEM.
Se recibirán ofertas en Gracias, Lempira. Tel. 2656-1568

description: Aires acondicionados

description: Se necesita estructura metálica y kit de tubería de cobre de 5/8 y 3/8 para instalar aire acondicionado. se recibirán ofertas en las oficinas del PROELEM en Gracias, Lempira. Tel.2656/1568

description: Aires acondicionados

title: CONEANFO-PROELEM-61-07-2015


description: Bisagras para puertas (par)

description: Bisagras

description: Llavín para puerta

description: Cierres o llavines para puertas

description: Lija #80

description: Tela para lijar

description: Ácido de batería (bote)

description: Ácido dehidrocólico

description: Disco de sierra #10

description: Discos de acabado o pulido

description: Spray color plateado (Bote)

description: Pintura de acuarela líquida

description: Lances pvc 3/4

description: Tubería de plástico o de Pvc

description: Codo pvc de 3/4

description: Tubería de plástico o de Pvc

description: TEE pvc de 3/4

description: Tubería de plástico o de Pvc

title: CONEANFO-PROELEM-63-07-2015


description: alimentación que consiste en meriendas que se necesitan para facilitar las capacitaciones sobre el mantenimiento del sistema de captación de aguas superficiales para uso de los huertos familiares en dos comunidades que se han beneficiado con los sistemas de agua para riego de huertos familiares en Corral Falso Erandique y Meyanguel Santa Cruz, estos eventos tienen una duración de 4 horas.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-64-07-2015


description: Papel rotafolio

description: Papel bond o de escribir

description: Maskintape de 1 pulgada

description: Cintas adhesivas de protección o masking tape

description: Marcadores permanentes de diversos colores (Docenas)

description: Marcadores

description: Papel tamaño carta (Resma)

description: Papel para fotocopiadora o impresora

description: Papel tamaño legal (Resma)

description: Papel para fotocopiadora o impresora

title: CONEANFO-PROELEM-65-07-2015


description: Papel rotafolio

description: Papel bond o de escribir

description: Maskintape de 1 pulgada

description: Maskintape de 2 pulgadas

description: Marcadores permanente de varios colores (Docena)

description: Marcadores

description: Papel tamaño carta

description: Papel para impresora de la computadora

description: Papel tamaño legal

description: Papel para impresora de la computadora

title: CONEANFO-PROELEM-66-07-2015


description: Papel rotafolio

description: Papel para fotocopiadora o impresora

description: Maskintape de 1 pulgada

description: Maskintape de 2 pulgadas

description: Marcadores permanentes de varios colores (docena)

description: Marcadores

description: Papel tamaño carta (resma)

description: Papel para fotocopiadora o impresora

description: Papel tamaño legal

description: Papel para fotocopiadora o impresora

title: CONEANFO-PROELEM-67-07-2015


description: alimentación (Meriendas) a participantes en las capacitaciones del módulo V, Cuidados Primarios de la salud del niño y la niña del Programa de Educación Infantil Temprana dirigido a madres y padres de familia de 07 comunidades del Municipio de Santa Cruz, Lempira del 14 al 22 de julio del presente año.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-68-07-2015


description: alimentación (Meriendas) a participantes en las capacitaciones del módulo V, Cuidados Primarios de la salud del niño y la niña del Programa de Educación Infantil Temprana dirigido a madres y padres de familia de 15 comunidades del Municipio de San Andrés, Lempira del 09 al 24 de julio del presente año.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-69-07-2015


description: alimentación (Meriendas) a participantes en las capacitaciones del módulo V, Cuidados Primarios de la salud del niño y la niña del Programa de Educación Infantil Temprana dirigido a madres y padres de familia de 12 comunidades del Municipio de Erandique, Lempira del 17 al 30 de julio del presente año.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-70-07-2015


description: alimentación (Meriendas) a participantes en las capacitaciones del módulo V, Cuidados Primarios de la salud del niño y la niña del Programa de Educación Infantil Temprana dirigido a madres y padres de familia de 10 comunidades del Municipio de San Francisco, Lempira del 06 al 31 de julio del presente año.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-71-07-2015


description: alimentación (meriendas) a participantes en las capacitaciones de los módulos 4 y 5 del programa de Huertos Familiares dirigido a 3 comunidades de seguimiento del municipio de San Andrés, Lempira, del 16 al 27 de julio del presente año.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-72-07-2015


description: alimentación (Meriendas) a participantes en las capacitaciones de los módulos 4 y 5 del programa de Huertos Familiares dirigido a 8 comunidades de seguimiento del municipio de Santa Cruz, Lempira, del 08 al 24 de julio del presente año.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-73-07-2015


description: alimentación (Meriendas) a participantes en las capacitaciones de los módulos 4 y 5 del programa de Huertos Familiares dirigido a 6 comunidades nuevas del municipio de Santa Cruz, Lempira, del 07 al 22 de julio del presente año.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-74-07-2015


description: alimentación (Meriendas) a participantes en las capacitaciones de los módulos 4 y 5 del programa de Huertos Familiares dirigido a 8 comunidades nuevas del municipio de San Andrés, Lempira, del 07 al 30 de julio del presente año.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-75-07-2015


description: alimentación (Meriendas) a participantes en las capacitaciones de los módulos 4 y 5 del programa de Huertos Familiares dirigido a 7 comunidades nuevas del municipio de San Francisco, Lempira, del 14 al 24 de julio del presente año.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-76-07-2015


description: alimentación (meriendas) a participantes en las capacitaciones de los módulos 4 y 5 del programa de Huertos Familiares dirigido a 2 comunidades nuevas del municipio de San Francisco, Lempira, del 13 al 24 de julio del presente año.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-77-07-2015


description: Alimentación ( Almuerzos y meriendas) a participantes en capacitaciones sobre los módulos 1 y 2 del currículo de Saneamiento Básico, con madres educadoras de educación inicial en los municipios de Erandique, Santa Cruz, San Andrés y San Francisco en la Mancomunidad CAFEG.

description: Servicios de suministro de alimentos

description: Alimentación ( desayunos y cenas)a participantes en capacitaciones sobre los módulos 1 y 2 del currículo de Saneamiento Básico, con madres educadoras de educación inicial en los municipios de Erandique, Santa Cruz, San Andrés y San Francisco en la Mancomunidad CAFEG.

description: Servicios de suministro de alimentos

description: Hospedaje (noches) a participantes en capacitaciones sobre los módulos 1 y 2 del currículo de Saneamiento Básico, con madres educadoras de educación inicial en los municipios de Erandique, Santa Cruz, San Andrés y San Francisco en la Mancomunidad CAFEG.

description: Hospedajes y moteles

description: Transporte a participantes en capacitaciones sobre los módulos 1 y 2 del currículo de Saneamiento Básico, con madres educadoras de educación inicial en los municipios de Erandique, Santa Cruz, San Andrés y San Francisco en la Mancomunidad CAFEG.

description: Servicios de transporte de vehículos

title: CONEANFO-PROELEM-78-08-2015


description: Se requiere meriendas para el proceso de la Segunda Evaluación a niños y niñas de Educación Infantil Temprana en el municipio de Santa Cruz, Mancomunidad CAFEG. Donde participan los niños y niñas, padres y madres de familia y las madres educadoras y coordinadoras del programa.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-79-08-2015


description: Servicio de meriendas para el proceso de la Segunda Evaluación a niños y niñas de Educación Infantil Temprana en el municipio de San Francisco, Mancomunidad CAFEG. Donde participan los niños y niñas, padres y madres de familia y las madres educadoras y coordinadoras del programa.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-81-08-2015


description: Servicio meriendas para el proceso de la Segunda Evaluación a niños y niñas de Educación Infantil Temprana en el municipio de San Andres, Mancomunidad CAFEG. Donde participan los niños y niñas, padres y madres de familia y las madres educadoras y coordinadoras del programa.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-82-08-2015


description: Servicio de meriendas en el proceso de la Segunda Evaluación a niños y niñas de Educación Infantil Temprana en el municipio de Erandique, Mancomunidad CAFEG. Donde participan los niños y niñas, padres y madres de familia y las madres educadoras y coordinadoras del programa.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-83-08-2015


description: Alimentación ( Meriendas) para facilitar las capacitaciones del módulo 4 y 5 del programa de Huertos Familiares dirigido a 3 comunidades de seguimiento de los años 2011-2013 del Municipio San Francisco, Lempira.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-84-08-2015


description: Alimentación ( Meriendas) para facilitar las capacitaciones del módulo 4 y 5 del programa de Huertos Familiares dirigido a 2 comunidades nuevas del año 2014 del Municipio San Francisco, Lempira.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-85-08-2015


description: Alimentación (Meriendas) para facilitar capacitaciones del módulo 5 del Programa de Educación Infantil Temprana a desarrollarse en 2 comunidades del Municipio de San Francisco, Lempira.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-86-08-2015


description: Alimentación ( Meriendas) para facilitar las capacitaciones del módulo 4 y 5 del programa de Huertos Familiares dirigido a 3 comunidades nuevas del año 2014 del Municipio Santa Cruz, Lempira.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-87-08-2015


description: Alimentación ( Meriendas) para facilitar las capacitaciones del módulo 4 y 5 del programa de Huertos Familiares dirigido a 3 comunidades de seguimiento de los años 2011-2013 del Municipio Santa Cruz, Lempira.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-88-08-2015


description: Alimentación ( Meriendas) para facilitar las capacitaciones del módulo 4 y 5 del programa de Huertos Familiares dirigido a 4 comunidades de seguimiento de los años 2011-2013 del Municipio San Andrés, Lempira.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-89-08-2015


description: Alimentación ( Meriendas) para facilitar las capacitaciones del módulo 4 y 5 del programa de Huertos Familiares dirigido a 9 comunidades de seguimiento de los años 2011-2013 del Municipio Erandique, Lempira.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-90-08-2015


description: Alimentación ( Meriendas) para facilitar las capacitaciones del módulo 4 y 5 del programa de Huertos Familiares dirigido a 8 comunidades nuevas del año 2014 del Municipio de Erandique, Lempira.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-91-08-2015


description: La Unidad de Capacitación de La CONEANFO, se propone el desarrollo de 1 evento de  capacitación de 3 dias de duración sobre  Clima Organizacional y motivación a realizarse en la zona de siguatepeque o La Esperanza Intibucá. Se está solicitando ofertas de servicio para alimentacion considerando 3 comidas diarias y dos meriendas y hospedaje para 20 personas diarios todo por 2 dias.

description: Hospedajes de cama y desayuno

title: CONEANFO-PROELEM-92-09-2015


description: Se requiere alimentación que consiste en meriendas que se necesitan para facilitar las capacitaciones del modulo 5 (Cuidados Primarios de la Salud del niño y la niña) del Programa de Educación Infantil temprana dirigido a Madres y padres de familia de 3 comunidades del municipio de Erandique, estos eventos tienen una duración de 4 horas, se realizaran durante el mes de agosto.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-93-08-2015


description: Papel higiénico Scott 1000 hojas en fardo (48 rollo cada fardo)

description: Papel higiénico

description: Bolsas para basura en rollos

description: Bolsas de plástico

description: Azúcar

description: Cande de Azúcar o Sustituto de Azúcar

description: Servilletas de 500 unidades cada paquete

description: Servilletas de papel

description: Azistin de 5000 ml

description: Máquinas limpiadores de suelo

description: Detergente de 5000g

description: Productos de limpieza del baño

description: Cloro

description: Lejías o cloro

description: Jabón para lavar ropa (barra)

description: Jabones de baño

description: Escoba

description: Escobas

description: Palo para trapeador

description: Mangos o palos para escobas o trapeadores

description: Mechas para trapeador

description: Mechas para trapeador

description: Cepillo para lavar pilas

description: Cepillos para aseo de baños

description: Vasos desechables #7(Paquetes)

description: Vasos para beber domésticos

description: Vasos térmicos #7 (paquete)

description: Vasos para beber domésticos

description: Gel antibacterial de 5 litros

description: Servicios de producción de jabón o preparados de limpieza, perfumes o cosméticos

description: Bolsas gabacha mediana color negro

description: Bolsas de plástico

description: Jabón para lavar loza

description: Cepillo para lavar baño

description: Cepillos para aseo de baños

title: CONEANFO-PROELEM-94-08-2015


description: Cartucho canon 210

description: Cartuchos de tinta

description: Cartucho canon 211

description: Cartuchos de tinta

description: Botes de tinta

description: Cartuchos de tinta

title: CONEANFO-PROELEM-96-09-2015


description: Se requiere alimentación que consiste en meriendas que se necesitan para facilitar las capacitaciones del modulo 5 (Cuidados Primarios de la Salud del niño y la niña) del Programa de Educación Infantil temprana dirigido a Madres y padres de familia de 7 comunidades del municipio de Santa Cruz, estos eventos tienen una duración de 4 horas, se realizaran durante el mes de septiembre.

description: Servicios de suministro de alimentos

title: CONEANFO-PROELEM-95-09-2015


description: Alimentacion (desayunos, almuerzos, cenas y meriendas) para jornada de 2.5 dias

description: Servicios de suministro de alimentos

description: Hospedaje por dos noches por cada participante

description: Servicios de hoteles

description: Transporte para 20 personas (ida y regreso)

description: Alquiler de equipo de transporte

title: CONEANFO-PROELEM-97-10-2015


description: Se requieren alimentación, que consiste en una merienda y se necesitan comprar  materiales para facilitar la capacitación sobre los módulos 1 y 2 del Currículo de Saneamiento Básico dirigido a 180 familias de comunidades nuevas y de seguimiento en los procesos de Saneamiento Básico, de 12 comunidades de los 4 municipios de  la Mancomunidad CAFEG, este evento tendrá una duración de 4 horas por cada taller de 8:00 am a 12:00 pm, el cual se planifico en las fechas del 12 al 22  de octubre del 2015,

description: Servicios de suministro de alimentos

description: Masking tape de 1 pulgada

description: Cintas adhesivas de protección o masking tape

description: Marcadores permanentes de varios colores( docena)

description: Marcadores de pintura

description: Papel bond tamaño carta

description: Papel bond o de escribir

description: Servicios de suministro de alimentos

description: Masking tape de 1 pulgada

description: Marcadores de pintura

description: Papel bond tamaño carta

description: Papel bond o de escribir

title: CONEANFO-PROELEM-98-10-2015

Inversiones Victoria

streetAddress: Bo.El Centro, Gracias, Lempira


description:
Cargador para laptop DELL LATITUDE D620,
Batería para laptop DELL LATITUDE D620,
Cargador para laptop DELL XPS M1330,
Batería para laptop DELL XPS M1330,
Memoría Rand DDR-333E25 2GB,
Disco duro para laptop DELL VOSTRO 3450,
Memoría Rand 4 GB
,Teclado para mini laptop DELL 5122833,

description: Accesorios de apoyo de la computadora

name: HACKERS REVOLUCION TECNOLOGIA * Compra Menor

description: Accesorios de apoyo de la computadora

title: CONEANFO-PROELEM-99-10-2015

streetAddress: Barrio Mercedes, Gracias Lempira,